党风廉政建设知识测试题

第1页第十四个党风廉政月知识测试题单位姓名职务得分评分人一、填空题（共20题,每题2分，共40分）1、党风廉政建设的出发点和归宿是：（）、（）、（）最广大人民的根本利益。2、我们党最大的政治优势是（），党执政后的最大危险是（）。3、（）是保持党的先进性和纯洁性，增强党的凝聚力和战斗力，巩固党的执政地位的重要保证。4、深入开展党风廉政建设和反腐败工作的方针是：标本兼治、（）、（）、注重预防。5、《中国共产党纪律处分条例》的适用范围是违犯党纪应当受到党纪追究的（）。6、反腐倡廉工作以（）、（）、（）为出发点和落脚点。7、党的作风建设包含：（）、学风、（）、领导作风、（）。8、党的建设包括：（）、组织建设、（）、制度建设和（）等五个方面9、党的政治纪律是维护党的性质、理想、宗旨、指导思想、政治路线、党和国家的大局等政治问题的（）和（），是维护党的（）和（）的纪律。10、党风廉政建设和反腐败斗争的领导体制和工作机制是：党委统一领导，（），纪委组织协调，（），依靠群众的支持和参与。11、按照《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》，对管理人员违纪违规受记大过处分的期间为（）。12、辽河油田公司构建惩防体系基本框架实施意见要求，突出抓好“领导示范、（）、属地管理（）惩处问责”五个环节。13、辽河油田公司构建惩防体系基本框架实施意见要求，积极构建“教育联动、（）、协同监督、（）”四大保障机制。14、对党员的党纪处分的种类有：警告、（）、撤销党内职务、（）、开除党籍。15、违反行政纪律处分的种类有：警告、记过、（）、降级、（）、开除。16、贪污是指利用职务上的便利侵吞、盗窃、骗取或以其他方式非法占有（）的行为。17、受贿是指党和国家工作人员、集体经济组织工作人员或者其他从事公务人员中的党员，利用职务上的便利，（）他人财物、或者（）他人财物为他人（）的行为。18、商业贿赂是在商业活动中违反公平竞争原则，采用给予、收受财物或者其他利益手段，以提供或者（）机会或者其他（）的行为。19、述职述廉的主要内容是：学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的路线方针政策情况，执行民主集中制情况，履行岗位职责和党风廉政建设责任情况，遵守（）规定情况，存在的突出问题和改正措施，其他需要说明的情况。20、“一岗双责”是指:领导班子和领导干部的工作职责和掌握的权力管到哪里，党风廉政建设的职责就要管到哪里，一旦出了问题，责任就要（）到哪里。得分评分人二、判断题（共15题,每题2分，共30分）1、党章指出，党员干部要正确行使人民赋予的权利，自觉接受党和群众的批评和监督，做到自重、自省、自警、自励。（）2、党和国家工作人员或者其他从事公务的人员，接受可能影响公正执行公务的礼品馈赠，不登记交公，情节严重的，给予开除党籍处分。（）3、对违纪行为除追究有关违纪责任外，所获得的经济利益应收缴或者责令退赔，所获得的职务、职称、学历等其他利益应按规定予以纠正。（）4、对配偶、子女、身边工作人员严重违法违纪知情不管的，责令其辞职或者对其免职；包庇、纵容的，给予撤销党内职务处分，情节严重的，给予留党察看或者开除党籍处分。（）5、对直接管辖范围内发生重大案件，致使国家、集体资财和人民群众生命财产遭受重大损失或造成恶劣影响的，责令负直接领导责任的主管人员辞职或对其免职。（）6、党员的合法权益受到党组织或者其他党员侵害时，有权向本人所在党组织、上级党组织直至中央提出控告。（）7、保障党员权利是党的各级组织和各级领导干部的重要职责。对于在保障党员权利方面失职、渎职的，按照规定追究有关责任者的责任。（）8、《构建惩防体系基本框架实施意见》要求：将惩防体系植于企业内部控制和风险管理制度之内、融入企业经营管理体系之中，认真研究、整体规划、同步推进。（）9、《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》明确规定，对受开除处分的管理人员，用人单位应当解除其劳动合同，三年内不得重新录用。（）10、《中国共产党纪律处分条例》规定，党员干部在对内对外活动中接受的礼品集体私分的，以私分国有资产论，按照规定根据个人所得数额和所起作用予以处理。（）11、国有企业领导人员有权自行决定企业生产经营的重大决策、重大项目安排、重要人事任免及大额度资金运作事项。（）12、管理人员由于违纪违规造成资产损失的，在对其进行责任追究后，不需要承担资产损失赔偿责任。（）13、对于事实清楚、不需要进行问责调查的，问责决定机关可以直接作出问责决定。（）14、作出问责决定前，应当听取被问责的领导人员的陈述和申辩，并记录在案；对其合理意见，应予采纳。（）15、发现领导干部在述职述廉中隐瞒、回避重要问题，以及对存在的突出问题不认真改正的，根据党委（党组）意见，对其进行诫勉谈话，情节严重的给予组织处理。（）得分评分人三、选择题（共10题,每题2分，共20分）1、油田公司构建惩防体系基本框架实施意见要求，突出抓好领导示范、部门督查（）五个环节A属地管理B风险防控C惩处问责D廉政教育2、构建惩防体系基本框架实施意见要求，积极构建“教育联动（）四大保障机制第2页A源头治理B协同监督C量化考评D廉洁自律3、反腐倡廉宣传教育的作用主要体现在：引导、（）A教化B激励C警示D规范4、党风廉政建设反腐败斗争的领导体制和工作机制是党委统一领导，党政齐抓共管（）A纪委组织协调B部门各负其责C依靠群众的支持和参与D加强制度建设5、《关于领导干部报告个人重大事项的规定》，领导干部有下列（）情形，视情节轻重，给予组织处理或纪律处分。A.无正当理由不按时报告的B.不如实报告的C.隐瞒不报的D.不按照组织答复意见办理的6、“三重一大”决策范围包括（）：A重大事项B重要人事任免C重大项目安排D大额度资金的使用7、落实党风廉政建设责任制，要坚持以下原则（）：A从严治党，从严治企B立足教育，着眼防范C集体领导与个人分工负责相结合D谁主管、谁负责，切实履行“一岗双责”E一级抓一级，层层抓落实8、按照党风廉政建设责任制规定，（）是职责范围内党风建设和反腐倡廉工作的第一责任人。A企业的总经理B企业的党委书记C企业的机关部门的正职D企业的纪委书记9、按照党风廉政建设责任制规定，应该将贯彻落实党风廉政建设责任制的监督检查和考核结果，作为对领导人员（）的重要依据。A业绩评定B奖励惩处C晋升职称D选拔任用10、以下（）属于应当问责的滥用职权行为：A在生产经营管理活动中强令、授意实施违法违规行为，造成严重后果；B在项目投资、工程建设、物资采购、产品销售、产权交易、矿区管理等工作中，不按有关规定公开公正办理，造成严重后果；C违反规定干预项目招标投标、工程建设、物资采购、产品销售等活动，造成严重后果；D瞒报、谎报、迟报突发重大事件、生产安全事故、重大环保事故、重大疫情或其他重要情况，以及故意破坏事故现场、拒绝接受事故调查或提供虚假资料，造成严重后果。得分评分人四、论述题（共5题,每题2分，共10分）1、《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》第三节“对违法犯罪人员的纪律处分及处理”中，第二十六条对被劳动教养的，给予什么样的处分？答：2、请叙述党内监督的重点内容？答：第3页党风廉政建设知识测试题答案一、填空题1、（实现好）、（维护好）、（发展好）。2、（密切联系群众）、（脱离群众）。3、（从严治党）。4、（综合治理）、（惩防并举）。5、（党组织和党员）。6、（为了人民）、（相信人民）、（依靠人民）。7、（思想作风）、（工作作风）、（生活作风）。8、（思想建设）、（作风建设）、（反腐倡廉建设）。9、（原则）、（行为规范）、（政治原则）、（政治方向）。10、（党政齐抓共管）、（部门各负其责）、。11、（18个月）。12、（部门督查）、（风险防控）。13、（源头治理）、（量化考评）”。14、（严重警告）、（留党察看）。15、（记大过）、（撤职）。16、（公共财物）。17、（索取）、（非法收受）、（谋取利益）。18、（获取交易）、（经济利益）。19、（廉洁从政）。20、（承担）。二、判断题1、（√）2、（√）3、（√）4、（√）5、（√）6、（√）7、（√）8、（√）9、（×）10、（√）11、（×）12、（×）13、（√）14、（√）15、（√）三、选择题1、（ABC）2、（ABC）3、（ABD）4、（ABC）5、（ABCD）6、（ABCD）7、（ABCDE）：8、（ABC）9、（ABD）10、（ABCD）四、论述题1、《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》第三节“对违法犯罪人员的纪律处分及处理”中，第二十六条对被劳动教养的，给予什么样的处分？答：“第二十六条，被劳动教养的，其职务自决定生效之日起自然撤销，并应当给予留用察看或者开除处分。其中受留用察看处分的，在劳动教养期间，停发工资（薪酬）；劳动教养期满后尚在留用察看期内的，安排不叙职务的临时工作，根据其所从事的工作发给适当的劳动报酬。在执行完其中时间最长的一种处罚后，表现好的，重新确定职务和工资（薪酬）等级；表现不好的，予以开除。”2、请叙述党内监督的重点内容？答：（一）遵守党的章程和其他党内法规，维护中央权威，贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织决议、决定及工作部署的情况；（二）遵守宪法、法律，坚持依法执政的情况；（三）贯彻执行民主集中制的情况；（四）保障党员权利的情况；（五）在干部选拔任用工作中执行党和国家有关规定的情况；（六）密切联系群众，实现、维护、发展人民群众根本利益的情况；（七）廉洁自律和抓党风廉政建设的情况。3、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》第八条明确规定，国有企业领导人员应当加强作风建设，注重自身修养，增强社会责任意识，树立良好的公众形象。不得有下列行为（请列举有哪些行为）：(一)弄虚作假，骗取荣誉、职务、职称、待遇或者其他利益；(二)大办婚丧喜庆事宜，造成不良影响，或者借机敛财；(三)默许、纵容配偶、子女和身边工作人员利用本人的职权和地位从事可能造成不良影响的活动；(四)用公款支付与公务无关的娱乐活动费用；(五)在有正常办公和居住场所的情况下用公款长期包租宾馆；(六)漠视职工正当要求，侵害职工合法权益；(七)从事有悖社会公德的活动。4、《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》第十七条明确规定，有下列情形之一的，应当从重或者加重处分（请列举有哪些情形）：（一）在共同违纪违规行为中起主要作用的；（二）拒不退还违纪违规所得或者拒绝赔偿损失的；（三）强迫、唆使他人违纪违规的；（四）伪造、销毁、隐匿、转移证据材料的；（五）串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的；（六）包庇同案人员或者打击报复检举人、证人及其他人员的；（七）有其他干扰、妨碍组织审查行为的。5、《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》第五十四条明确规定，违犯劳动纪律，有下列行为之一的，给予警告、记过处分；情节较重的，给予记大过、降级、降职处分；情节严重的，给予撤职、留用察看、开除处分（请列举有哪些行为）：（一）擅离职守，或者消极怠工，影响生产或者工作的；（二）无正当理由拒不服从调度和管理，影响生产或者工作的；（三）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归，影响生产或者工作的；（四）在生产岗位或者工作岗位打架斗殴、寻衅闹事，影响生产或者工作的。