为了加强本公司安全系数的提高

12013年安全规范计划为了加强本公司安全系数的提高，把安全隐患扼制在萌芽状态之中，规范人员、物料、机器设备、工作中的安全操作行为，确保安全生产的正常进行，特作如下细化工作。一、人员1）管理人员：要先了解什么是安全？怎样做才会安全？管理人员也必须学习安全知识，和安全管理理念，理解熟知公司的各项安全制度和各项安全操作规程以及公司的各项管理规定，把安全的理念和安全知识，以及公司的各项安全制度和安全操作规程亲自转授与手下的每一个员工，让每一个员工都能知道了解并掌握。同时各部门的管理人员必须要带头执行，不能有什么“我忘记了”“没关系”“下次”等。类似这样的任何借口为自己开脱，我们管理人员要带好头，要以身作则。把好每一个工序的安全关，人员的安全操作，静电接地和氮气保护的严格管制。佩戴好各自的安全防护用品，做好本部门的安全巡查工作，并以表格形式体现出来，搞好自己部门环境卫生，做到门里门外都要清。新员工到岗应进行安全教育学习和培训，要有老师傅的带领，在熟悉安全的操作规程后方可让其独立操作。高空作业和动火作业要有详细的计划，高空作业的部位，安全的措施以及安全防范的物资的落实，现场指挥的确认。动火作业，动火2前是否具备动火的条件，负责现场指挥的人员，动火的部位，采取什么样的安全防范措施，监护人员的分配与各自的责任，安全防范物资是否已到位就绪。管理人员在安全生产工作中做出好了的榜样，处处讲安，时时要安全，在安全生产过程中，员工对安全工作做得好的，能及时处理并提出好的意见的，要做出表扬和奖励，相信你所带的员工，会跟着你前进的步伐说：我要安全！，在这样良好的氛围下，我们公司的前景就更加远大辉煌。安全无小事，从我做起，从自身做起，努力学习和掌握各种安全知识，熟悉和了解各项安全操作规程，做一个能带好兵，打好仗的管理者。处罚1、管理人员在进入生产区域，没有佩戴劳保用品，不戴安全帽的予以处罚。2、管理人员没有正确及时转达公司各项劳动安全制度和其它规程、规定，没有组织安排做好本部门的安全和环境卫生工作的，新员工上岗位没有师傅带领进行安全操作的，予以处罚。3、不管在任何作业情况下，无论是大还是小的隐患，没有及时处理，（如：静电没有消除，氮气没有保护的），处理不完善，在安全问题上包庇隐瞒的，予以处罚。4、本部门每天的环境卫生没做好没做完，尾气未达标外排放的，责罚本部门集体。35、检修、动火、登高、受限作业未作详细计划的，将重罚。（计划包括：各部门的协调是否完成，检修、动火、登高、受限作业前的检查，是否具备作业的安全条件，人员的分配，是采用什么样的安全防范措施，安全物资是否到位就绪，作业现场指挥的确定，作业人员安全操作规范的要求知不知道）6、对车间发生各类责任事故、人生伤亡事故的。重罚7、各部门没有制定和落实《安全巡回检查表》、《设备日常检查表》、《安全设施日常巡回检查表》进行工作的，对主管进行处罚。奖励1、对带领下属员工安全、环境卫生工作达标做得好的，给予表扬并奖励2、对及时发现安全隐患并能及时处理的，给予表扬并奖励二、生产工人：1、什么是安全？人在没有受到伤害，财产没有受到损失的情况下这就叫安全。要做到安全，首先要完全遵守公司制定的各项安全制度和安全操作规程以及工艺纪律、劳动纪律和环保要求，学习掌握安全知识，懂得熟悉各岗位的安全操作性能，有的效控制不安全行为和事故的发生。对员工的安全意识结合生产的实际情况，根据实际工作的需要进行学习培训、考核。4每月对员工进行安全学习培训一次（1----2小时）针对我公司的生产实际情况，讲解安全知识，并进行考核，学习成绩前三名的给予奖励。在生产现场对防护用品的佩戴不好的，第一次、第二次进行讲解及劝说，第三次按照公司的制度罚款。在生产过程中对生产线路进行巡回检查，建立安全检查表，对生产设备中的，每一台釜、泵、搅拌、每一座塔、每一条管线和阀门，及时的发现问题（跑、冒、漏及其它的安全隐患问题），及时处理，及时上报，在加料和包装的时候严格遵守静电保护和氮气保护的操作，在移动53加仑铁通和铁的物资的时候不要地面横着滚动，那样会产生火花，在化工行业是不允许的，在临时用电的时候，一定要看看自己所用的临时接线，是否达到安全要求，把自己岗位的环境卫生做好，搞干净，尾气岗位的员工要严格酸的排放达标要求，在工作中发现安全隐患并能及时处理的给予奖励，反之重罚2、机修工：机修工师傅们请注意，请你们按照化工行业机修工的安全操作规程进行安全操作，我们这是化工行业，化工是高危行业，在生产过程中会有很多危险的气体、液体产生，在生产线工作的过程当中，尽可能的不要产生有重击（那样会产生火花）、高空掉物。在使用氧气瓶的时候，请看看你的手套是否有油腻。在动火的时候，能避开远一点的焊接和气焊切割的就要远一点，尽量的远离危险源，做到遮、挡、盖、避、兜，把火源控制在最小的范围之内，在动火完毕后一定要清理打扫现场，要做到工完料尽，确定没有危险的存在。在大面积动火5或交叉作业的时候，要注意自己使用的电焊线、氧气乙炔线不要乱拖乱拉，也要注意相互之间的安全问题，用完不用的东西不要乱丢乱扔，要注意临时用电的安全，配电箱和线路的安装是否安全？有没有静电接地和防爆装置？3、设备生产设备建立安全保养及维护巡查记录表，责任到具体的人员。检查机器设备的安全性能是否完整，静电接地是否完好，防爆装置是否存在，冷却系统是否到位。（生产车间和机修巡查记录每天都要做）每一台消防设备、消防设施和每一把灭火器的保养及维护落实到每个班组和个人，以表格的形式体现出来。（生产车间每周一次）对没有巡查和保养的与重罚4、现场在车间安全管理制度和岗位安全操作规程要上墙，配备明显的安全警示语，每个车间，每个楼层，每个阶梯口、每个通道、每个值班监控室，都必须没有杂物的堆放，安全通道要通，不用的机器设备、管道等都集中到规定的地方摆放，所有的包装物及物品，都要摆放在指定的规划区域内，并标明清楚，不得乱放。消防设施和消防器材的前方禁止一切东西的堆放和摆放，违者将严厉处罚（各车间管理人员加重处罚）5、处罚1）、进入生产区域没有穿戴劳保用品、不戴安全帽的，予以罚款（试用期内的新员工第一次口头警告，第二次罚款）62）、安全学习、培训考核不合格的予以处罚。3）、各岗位员工没有按要求认真进行生产岗位安全、设备、生产线巡查填表的，给予处罚（班长的处罚高于员工）4）、各岗位没有做好环境卫生，发现脏、乱、差的，当班每个员工给予处罚（班长的处罚高于员工）5）、现场及各岗位乱堆、乱放，用完的物料桶、工具及其其它物品，没有收回按规定地点摆放的，给予罚款（班长的处罚高于员工）6）、任何施工和工作没有做到工完料清，现场没有清理打扫的，罚款7）、对造成通道和阶梯口堵塞并造成安全隐患的，给予重罚（班长的处罚高于员工）8）、没有按照安全操作规程进操作，公司财物受到损失的（机器设备、办公用品、工具等）予以处罚，并折价赔偿。9）、酸水、碱水排放不达标，没及时清理污垢的，废物、垃圾没进垃圾场的罚款，（酸、碱水没清理、没达标的重罚）10）、排污沟、下水道、沉淀池、地槽有污染物和杂质没及时清理的，罚款11）、打料时没有加氮气保护、没有静电消除的，重罚12）、使用的物料桶、罐、瓶，以及各种移动式的工具、气具没有收拾，乱丢、乱放的，给予处罚13）、工业垃圾和生活垃圾没有分类乱倒的，罚款14）、操作控制室，乱接电源、乱拉线，卫生脏、乱、差的罚款15）、产品包装后，没有标示，没有按照指定地点摆放的，予以处罚716）、在生产过程中发现安全问题没有上报的，发现机器设备有问题没向上反映的，（跑、冒、漏，机器设备的运转是否有异常现象，管道静电跨接是否还在）予以处罚17）、磅秤没有静电接地保护的，罚款18）、没按规定办理各种作业票证，违章作业的，予以重罚19）、动火后使用消防安全器材没有清理归位的，予以重罚20）、消防安全器材前乱堆、乱放的，妨碍消防安全顺利操作的，重罚21）、严禁53加仑铁桶以及铁质的东西在地面滚、拉、撞击，违者罚款22）、临时用电，打不到安全要求，继续使用的，罚款23）、机修工（含电工）在安装检维修的时候按照安全操作规程作业的，予以处罚24）、机修工在动火作业过程中原本火源可以控制在很小范围内的，没有控制，给安全防范带来难度的，予以重罚25）、机修工在使用氧气、乙炔的时候严禁使用带有油的手套作业，违者罚款26）、机修工的任何作业要按照《化工行业机修工的安全操作规程》进操作，（高空作业要注意自身的安全，同时也要注意下面同事的生命安全，要保管好自己的工具和工件，不要跌落与下方）违章者罚款27）、机修工必须做到工完料尽，清理现场，清理隐患，违者罚款28）、严格认真做好巡检工作，做好巡检记录，违者处罚8奖励1、在学习培训考核，成绩优异，前三名的给予表扬和奖励2、在巡检中能及时发现隐患，并能及时处理和上报，对公司未造成损失和事故发生的，给予表扬和奖励3、在工作中安全意识高，积极消除安全隐患的，予以奖励和表扬4、环境卫生做的最好的（车间内部的评比、全厂范围的评比）给予表扬的奖励三、安全管理安全检查工作是及时发现事故隐患、预防事故发生的一种有效管理手段，要高度重视、积极开展安全生产检查工作，把“检查到位、整改有力”作为抓好安全工作的一项基本制度来落实，逐步形成了行之有效的工作方法。我们将努力切实的把安全工作做好，让大家放心安心。我们安全管理人员，要努力做好安全监督、巡查、督促的工作，对员工做好教育帮助和劝导的工作，尽心尽力搞好我们的安全工作。安全工作有公司领导的重视和支持，广大员工及同事的理解、配合是分不开的，我们安全管理的工作将迎来崭新明天，我们的公司将更加辉煌！安全员：江波林9二〇一三年一月八日