中共会昌县委组织部

中共会昌县委组织部中共会昌县委宣传部文件会组字〔2007〕29号关于开展“我为会昌党建献一策”有奖征集活动的通知各乡（镇）党委，县委各部门，县直（驻县）各单位党组织：为庆祝中国共产党成立八十六周年，浓厚我县党建工作氛围，拓宽党建工作思路，创新党建工作方法，提升党建工作水平，根据县委《关于庆祝中国共产党成立八十六周年系列活动的批复》（会字〔2007〕33号）要求，经研究，决定在全县各基层党组织和广大党员干部中开展“我为会昌党建献一策”有奖征集活动。现将有关事项通知如下：一、征集内容：新时期加强党建工作的意见，重点，建议。按照创新、创优、创特我县党建工作的思路，重点围绕制约我县党建工作发展的“瓶劲”因素，开展调查研究，针对问题，选准角度，深刻剖析原因，寻求破解的方法和对策。二、征集时间：5月25日起至6月30日。三、征集对象：全县广大共产党员以及关心会昌发展的在外会昌籍党员干部均可参加，其中。所有基层党委（党总支、党支部）书记以及组织委员均要参加，并踊跃献策。四、征集要求：1、形式不拘，体裁不限，可以采取写文章、提建议、拿方案等多种形式；2、观点鲜明、言简意赅，一事一策，一策一文；3、联系会昌实际，站在会县的高度，立意新颖，有思想性、针对性、创造性、可操作性和决策参加价值；4、字数控制在1000字以内；5、落款署真实姓名，并附联系地址、电话。（内容提要填写“我为会昌党建献一策”申报表中，见附件）。五、征集方式：党员可通过两种方式参与：1、直接参与：填写“我为会昌党建献一策”申报表后，通过邮寄和发电子邮件（邮箱号码：[e-mail]）的形式寄达，申报表可以在会昌县人民政府网站()下载。2、组织推荐：党员向所在党组织申报，由各级党组织逐级推荐上报。其中，每个乡（镇）党委必须推荐3条以上，县公安局、林业局、工商局、经贸委党委各推荐10条以上，县直机关工委推荐10条以上。来稿一式二份。请分别寄至委组织部信息调研股、县委宣传部办公室。注明“我为会昌党建献一策”字样。征集期间，《新会昌》周刊、会昌县人民政府网和县电视台将开辟专栏对征集来的意见建议择优刊登；征集活动结束，活动领导小组办公室组织相关人员直行评选，评出一等奖1名，奖金1000元；二等奖3名，奖金各500元；三等奖5名，奖金各300元；优秀奖若干名，奖金100元。并及时把一些好的意见建议送县委有关领导和部门参考、处理、获奖结果于7月底揭晓。各级组织要高度重视，加强领导，要把这项活动作为庆祝中国共产党成立八十六周年的重要内容之一，精心组织，抓好落实。要认真做好宣传、发动工作，引导广大共产党员积极参与，增强广大党员特别是党员领导干部的党建意识，努力在全县形成“我为党建献一策，我为会昌添光彩“的良好氛围。本次征集评选活动由县委组织部、宣传部、信息中心共同组织实施。附：“我为会昌党建献一策”申报表中共会昌县委组织部中共会昌县委宣传部2007年5月21日主题词：党建工作“我为会昌党建献一策”征集通知中共会昌县委组织部秘书股2007年5月21日印发（印150份）“我为会昌党建献一策”申报表建议名称关于开展农村无职党员设岗定责的几点建议建议人姓名工作单位或住址职务性别年龄学历谢石友洞头乡人民政府洞头乡党政办副主任男37大专入党时间1992．07联系电话5695577建议内容：建议理由，改进方案，具体实施措施，已产生（或预计产生）的影响如何开展好农村无职党员设岗定责工作，笔者认为应做好以下“三步曲”：1、调查摸底，打好基础。调查了解农村党员的年龄、文化、能力素质、分布状况以及家庭情况，并进行综合分析和登记造册；收集整理村民关心的热点、难点问题，找到党员需要发挥作用的关键点，掌握第一手资料，为广大党员合理设置岗位提供科学依据。2、分步实施，设岗定责。一是科学设岗。根据调查摸底情况，按照“定原则不定范围，定目标不定过程，定岗位不定人数”的要求，各党支部根据本地、本单位规模大小，党员的实际情况和工作难易程度适当增减岗位职数，增强岗位设置的针对性和适应性。二是申报选岗。先将岗位名称、岗位职责向全体党员公布，党员再根据自身的实际情况和特长选项择岗位，并向支部汇报。三是支部定岗。在申报选岗的基础上，党支部按照就近便利、人岗对应原则，择优确定上岗人员，有的还可实行一岗多人。四是公示明岗。向全体党员、村民公布定岗状况和具体的岗位职责，设立岗位标志牌，亮明党员身份。各党支部要填写上岗党员花名册，绘制党员岗位设置图，悬挂在村党员活动室显著位置。3、加强监督，严格考核。党员上岗后，村党组织要集中时间对上岗党员进行培训，引导其尽快进入角色，找准位置，在岗位上发挥作用。对党员上岗后履行职责情况进行跟踪了解，加强指导，及时做好党员履行职责情况记录，建立健全档案资料。制定具体考核方案，结合半年和年终总结，由在岗党员向党员、群众代表述职，由党员和群众代表进行评议，最后由党员组织考核，并将评议和考核结果作为对党员进行表彰和转岗、下岗的重要依据。（不够填写请另附页）建议人签名：谢石友评审人意见负责人签名：年月日我为会昌党建献一策”申报表建议名称关于发展党员实行告诫制度的建议建议人姓名工作单位或住址职务性别年龄学历温国栋洞头乡党委组织委员男29大专入党时间2003.06联系电话5695577建议内容：建议理由，改进方案，具体实施措施，已产生（或预计产生）的影响为提高新发展党员的质量，保证新发展党员的结构合理和各阶层的广泛性，达到逐步改善党员队伍结构的目的，可对发展党员工作实行告诫制度。告诫的范围是：1、村、企业车间连续3年及其以上未发展新党员；2、年龄、性别、学历结构不合理；3、人民来信反映发展党员违反程序，经查属实，年达1件以上的；4、由组织部预审的材料不合格，被退回达20%及其以上的。告诫制度由县委组织部负责实施，根据相关党委存在的实际问题，随时以书面形式向有关党委进行告诫。同时，县委组织部将按照告诫的次数和基层党委的更正情况，以及性质的严重性，根据发展党员工作责任主体（入党介绍人、考察人、支部书记、党委组织委员、党委书记）的责任，分别给予相应的组织或纪律处分。（不够填写请另附页）建议人签名：温国栋评审人意见负责人签名：年月日我为会昌党建献一策”申报表建议名称关于发展党员实行回访制的建议建议人姓名工作单位或住址职务性别年龄学历曾宪平洞头乡人民政府民政所副所长男32中专入党时间1995．10联系电话5695577建议内容：建议理由，改进方案，具体实施措施，已产生（或预计产生）的影响为促进新发展党员不断走向成熟，笔者认为可建立以“三查三看一测评”为主要内容的发展党员工作回访制，即让党支部书记、入党介绍人通过座谈交流、走访群众、实地查看等形式，对新发展党员进行回访。回访的主要内容是：查思想动态，看新党员的思想情绪是否有波动或改变，入党后能否继续保持积极向上的心态和作用；查工作实绩，看在具体工作中是否有新成绩、新贡献；查组织纪律，看是否有违纪现象，群众有无不良反映。在此基础上，由党支部召开由全体党员、部分群众代表参加的民主测评会，按照好、比较好、一般好、一般化、差四个档次进行测评，对于“一般化、差”得票数达到30%的，由党支部进行谈话教育。（不够填写请另附页）建议人签名：曾宪平评审人意见负责人签名：年月日