5微观第五章思考题答案详解

1第五章思考题A、B、C详解一、思考题A：基础知识题1.1（错）。它是等产量线与等成本线的切点。1.2（对）。正常利润就是经济利润与会计利润的差额，经济利润是在会计利润中再剔除正常利润（或机会成本）后得到的，经济利润也称为超额利润。1.3D经济学上长期和短期的划分标准是企业调整生产要素需要的时间。1.4C这是属于规模报酬问题，与长期生产函数有关。当长期边际成本高于长期平均成本时，长期平均成本上升，对应的是规模报酬递减。1.5A一定产量下成本最小的投入组合是要求是等产量曲线不变，调整等成本曲线，调整到与等产量曲线相切的位置。由于题中等成本曲线与等产量曲线没有交点和切点，而等产量曲线固定，只能调整等成本曲线，向外移动（即增加成本），直到与等产量曲线相切。故是增加投入，选A。1.6A显性成本（ExplicitCost）是指企业在生产要素市场上购买或租用所需要的生产要素的实际支出，即企业支付给企业以外的经济资源所有者的货币额。本题中企业购买或使用生产要素所发生的成本正是这部分的有形成本，所以是显性成本，选A。1.7DAFC=TFC/Q，由于TFC在短期中固定不变，而Q在不断增加，故AFC是不断减少的，所以它的曲线是一直趋于下降，选D。1.8答案：边际报酬递减规律又称边际收益递减规律，是指在其他技术水平不变的条件下，在连续等量地把一种可变要素增加到其他一种或几种数量不变的生产要素上去的过程中，当这种可变生产要素的投入量小于某一特定的值时，增2加该要素投入所带来的边际产量是递增的；当这种可变要素的投入量连续增加并超过这个特定值时，增加该要素投入所带来的边际产量是递减。1.9答案：（1）边际产量递减规律的基本内容是：在技术水平不变的情况下，当把一种可变的生产要素投入到一种或几种不变的生产要素中时，最初这种生产要素的增加会使产量增加，但当它的增加超过一定限度时，增加的产量将要递减，最终还会使产量绝对减少。（2）这一规律发生作用的前提是技术水平不变。技术水平不变是指生产中所使用的技术没有发生重大变革。（3）边际产量递减规律研究的是把不断增加的一种可变生产要素，增加到其他不变的生产要素上时对产量所发生的影响。（4）在其他生产要素不变时，一种生产要素增加所引起的产量或收益的变动可以分为边际产量递增、边际产量递减和产量绝对减少三个阶段。1.10答案：在经济学里，一个企业的生产成本包含显性成本和隐性成本。显性成本是指企业为生产一定商品而在要素市场上购买生产要素所支付的实际费用。如给工人支付的工资，为购买原材料所支付的货币，向银行支付的利息。它们可以从企业的会计账簿上得到反映。隐性成本是指企业在生产过程中使用自身所拥有的那些生产要素的价值总额。如企业所有者自身的薪金，生产中使用自己所拥有的厂房、机器等。在经济学中考察生产成本时，应将隐性成本包含在内。对于许多小规模工商企业而言，隐性成本所占的比重相当高。例如，自己投入劳动的工资，投入资金的利息，自己的用于经营的房屋的租金等。我国农民在进行生产决策安排的时候，通常都没有计算自己投入劳动的工资，如果考虑农民进行生产的隐性成本，就容易理解民工潮的兴起了。对于许多大企业而言，最主要的隐性成本是投入资金的利息。如果计算这部3分隐性成本，也就容易理解国企改革的迫切性了。二、思考题B：名校试题2.1A当MPL/MPK=w/r时，企业实现利润最大化，生产要素不再调整；否则就会用边际产量更高的要素去替代边际产量较低的要素。2.2B一种可变要素L的合理投入区域为生产的第II阶段，即开始于APL最高点（即MPL与APL相等），结束于MPL转为负时（即MPL为零）。2.3答案：（1）企业在生产过程中需要投入各种要素，现假定仅有一种生产要素是可变的，而其他要素保持不变，那么随着可变要素的增加，在开始时，它的边际产量有可能增加；但随着可变要素的继续增加，它的边际产量会出现递减现象。这种由于可变生产要素的增加而引起的边际产量的递减甚至总产量的减少的现象，称为生产要素的报酬递减规律。生产要素的报酬递减规律是西方经济学分析中的一条重要规律，它是人们在实际生活中所观察到的在任何生产中都普遍存在的一种纯技术关系。必须指出：生产要素的报酬递减规律是以生产技术给定不变为前提的。技术的进步可能会使报酬递减规律的作用延后，但绝不会使报酬递减规律失效。其次，这里的报酬递减规律，是以除一种要素外的其他要素投入固定不变为前提，来考察一种可变要素发生变化时其边际产量的变化情况。还有，报酬递减规律是在可变的生产要素使用量超过一定数量后才出现。（2）规模报酬递减是指随着工厂规模的不断扩大，达到某一时点后，总产量的增加会出现递减现象的规律。企业只有在长期内才可能变动全部生产要素，进而变动生产规模，因此，企业的规模报酬分析属于长期生产理论问题。在生产理论中，通常是以全部的生产要素都以相同的比例变化来定义企业生产规模的变化。4相应的，规模报酬变化是指在其他条件不变的情况下，企业内部各种生产要素按相同比例变化时所带来的产量变化。假定各生产要素都以同样的比例增加，则企业产量的变化有三种可能：第—，当产量增加的比例大于生产要素增加的比例时，如增加—倍生产要素的投入导致产量的增加多于一倍，这种情形称为规模报酬递增。第二，当产量增加的比例小于生产要素增加的比例时，如增加—倍的生产要素投入导致产量的增加不到一倍，这种情形称为规模报酬递减。第三，当产量增加的比例恰好与生产要素增加的比例相同时，这种情形称为规模报酬不变。一般说来，企业规模报酬的变化呈现出如下的规律：当企业从最初的很小的生产规模开始逐步扩大的时候，企业面临的是规模报酬递增的阶段。在企业得到了由生产规模扩大所带来的产量递增的全部好处之后，一般会继续扩大生产规模，将生产保持在规模报酬不变的阶段。这个阶段有可能比较长。在这个阶段以后，企业若继续扩大生产规模，就会进入一个规模报酬递减的阶段。2.4答案：指属于企业所有者的、超过生产过程中所运用的所有要素的机会成本的一种收益。企业的会计利润，是企业的总收益与会计成本的差，也就是企业在申报应缴纳所得税时的账面利润。但是西方经济学中的利润概念并不仅仅是会计利润，必须进一步考虑企业自身投入要素的代价，其中包括自有资本应得利息、经营者自身的才能及风险的代价等。这部分代价的总和至少应与该资源投向其他行业所能带来的正常利润率相等，否则，企业便会将这部分资源用于其他途径的投资而获取利润或收益。在西方经济学中，这部分利润被称为正常利润，显然，它等于隐性成本。如果将会计利润再减去隐性成本，就是经济学意义上的利润的概念，称为经济利润，或超额利润。上述各种利润关系为：企业利润＝会计利润＝总收益－显性成本经济利润＝超额利润＝会计利润－隐性成本＝会计利润－正常利润正常利润＝隐性成本52.5答案：错误。短期生产函数中的最高平均产量水平上的平均成本对应的是短期成本函数中的最低平均可变成本而并非最低平均成本。从如下数学推导中，我们不难看出：LAPwQLwQTVCAVC1QTFCAPwQTFCTVCACL1当平均产量达到最大值时，AVC达到最小，而AC并没有达到最小，因为随着产量的增加，平均不变成本仍然在减小，AC曲线最低点的出现后于AVC曲线的最低点。2.6答案：（1）消费者行为理论和生产者行为理论都假设行为人是理性的，即消费者是追求效用最大化，生产者是追求利润最大化的。（2）消费者行为理论的目的是解释消费者行为，并把分析结果反映在需求曲线中，为供求论的使用奠定基础。而生产者行为理论的目的则是解释生产者行为，并把分析结果反映在供给曲线中，也成为供求理论研究价格决定的基础。（3）消费者行为理论中序数效用论使用的分析工具为无差异曲线和预算线，二者的切点即为消费者均衡点。生产者行为理论使用的分析工具有些也类似，如等产量线和等成本线，二者的切点即为生产者均衡点。2.7答案：（图略）（1）平均产量指平均每单位某种生产要素所生产出来的产量。边际产量指某种生产要素增加一单位所增加的产量。（2）边际产量（MP）和平均产量（AP）的关系：边际产量（MP）曲线相交于平均产量（AP）曲线的最高点。相交前，MP＞AP，平均产量AP递增；6相交后，MP＜AP，平均产量AP递减；相交时，MP=AP，平均产量AP最大。2.8答案：规模报酬的递增、不变和递减这三种情况与可变化比例生产函数的报酬递增、不变和递减的区别如下：规模报酬问题论及的是，一企业的规模本身发生变化时（这假定为该厂的厂房、设备等固定要素和劳动、原材料等可变要素发生了同比例变化）相应的产量是不变、递增还是递减，或者说是企业根据它的经营规模大小（产销量大小）设计不同的工厂规模；而可变比例生产函数所讨论的则是在该厂的规模已经固定下来，即厂房、设备等固定要素既定不变，可变要素的变化引起的产量（报酬）递增、递减及不变等三种情况。“规模报酬递增的企业不可能也会面临要素报酬递减的现象。”这个命题是错误的。规模报酬和可变要素报酬是两个不同的概念。规模报酬问题讨论的是一座工厂本身规模发生变化时产量的变化，而可变要素报酬问题论及的则是厂房规模已经固定下来，增加可变要素时相应的产量变化。事实上，当企业经营规模较大，在给定技术状况下投入要素的效率提高，即规模报酬递增的同时，随着可变要素投入增加到足以使固定要素得到最有效的利用后，继续增加可变要素，总产量的增加同样将会出现递减现象。所以规模报酬递增的企业可能也会同时面临报酬递减现象。2.9答案：由题意可得，15L＋30K=660，用K来表示L可得到：L=44-2K；将上式代入生产函数Q可得到：Q=20*(44-2K)+50K-6*(44－2K)2－2K2为求Q的最大值，就要先求生产函数Q对K的一阶导数和二阶导数。一阶导数为：dQ/dK=-52K+1066=0，可以直接解得：K=20.57二阶导数为：d2Q/dK2=-52＜0因为二阶导数为负值，所以当K取20.5时,生产函数取最大值。再由L=44-2K可解得：L=3所以，最优的生产要素组合：L=3，K=20.5。2.10答案：每天的征收费用为2(502)250TRPQPPPP欲每天征收费用最多，则4500MRP解得，12.5P此时征收费用为：2212.55012.5312.5500TR显然如果建设费用和征收费用都归承包商，由于承包商平均每天的成本大于收益，所以没有人愿意承包。政府需要给予承包商一定的补贴，补贴方式多样，可以免税、一次性财政补贴、分期财政补贴等，但无论那种方式，都要使承包商分摊到的实际费用每天小于312.5元。2.11答案：（1）当K、L同比例增加倍时，有),(2)()(2),(21212121LKFLKLKLKF所以该企业的规模报酬不变。（2）企业利润最大时，企业处于均衡状态，满足均衡条件rwMPMPMRTSKLLK，所以2121LKMPL，2121LKMPK，得rwLKMPMPKL8当2w，9K时，Lr92成本LLLrLrKwLTC42292，生产函数21212121216)9(22LLLKQ当P=6时，利润LLLLTCPQ4364)6(6212141821'L为使利润最大化，应使0'，则481L，所以企业雇用最优的劳动数量为481L。（3）如果工资提高到3w时，有：LLrrwLK339成本LrLTC693利润LL6362161821'L，要得到最优的劳动数量，须使利润最大化，即0'时，由061821L得，9L。2.12答案：（1）不少企业会不顾安全坚持生产主要是为了追求利润的最大化。具体来讲：①企业利润最大化的原则是边际收益等于边际成本，即MR=MC。如果边际收益大于边际成本，即MR＞MC，表明企业每多生产一个单位产品所增加的收益大于生产这一单位产品所增加的成本。这时，对企业来说，还有潜在的利润没有得到，企业增加生产是有利的。9如果边际收益小于边际成本，即MR＜MC，表明企业每多生