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生产技术部部长岗位名称生产技术部部长岗位编号SH-SCB-01所在部门生产技术部岗位性质管理工资等级岗位定员1人直接上级总经理直接下级技术助理、质量管理助理辖员人数拟定日期修改日期职责概述：全面负责集团生产技术管理及生产技术队伍建设职责与工作任务职责一职责表述：制定集团生产管理制度及质量管理目标工作任务制定集团生产管理制度，经董事会审批后执行协助总经理制订质量管理目标，并分解到各部门、各阶段职责二职责表述：主持集团技术进步和质量管理工作工作任务组织集团技术委员开展工作，组织内部技术人员参加外部各种技术竞赛组织对集团技术维修操作规范和检验标准进行修订、完善组织集团员工技能评级工作，制订标准建立评级题库制订集团技术培训计划和安全生产培训计划，并承担部分培训课程组织实施ISO质量管理体系，并组织贯标检查、评审职责三职责表述：主持本部门工作工作任务负责本部门人员的工作分配，监督、指导其工作并按月进行考评组织本部门员工为集团生产提供全面技术支持，组织集团内技术竞赛活动组织本部门员工对各公司维修质量和生产安全进行监督、检查和管理监督管理调漆中心经营运作，考评调漆主管工作职责四工作任务：参与集团技术投资项目的可行性研究，提出技术方面建议职责五工作任务：总经理交办的临时任务工作权限：集团维修质量和生产安全的监督、管理权集团ISO质量体系实施的指导、监督权集团经营发展的建议权对直接下属的人事调配的建议权本部门各项工作的监控权对本部门员工奖惩的决定权以及工作争议的裁决权对所属下级的业务水平和业绩有考核评价权工作协作关系：内部协调关系各分公司、各职能部门外部协调关系行业管理协会、质量体系认证机构、行业内专业人士职业发展路径和工作轮换该岗位可轮换到该岗位可晋升到任职资格教育水平大学本科及以上学历专业汽车专业、机械制造及相关专业经验5年以上技术岗位工作经验、2年以上本部门工作经验知识熟悉“ISO质量体系标准”、《劳动法》、《产品质量法》和国家、行业有关维修技术质量标准，通晓生产管理知识技能技巧熟练操作计算机，使用互联网具有较好英语听、说、读、写能力个人素质具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力其他使用工具和设备电脑、电话、传真机、打印机、网络、汽车工作环境室内办公工作时间特征正常工作时间所需记录文档工作总结、部门考评记录上岗所需熟悉时间3个月以上体能要求身体健康，能在高压下圆满完成工作工作均衡性忙碌考核指标备注上级主管确认