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思想政治设备考试复习资料1.五条姿态：一、诚实、忠诚、合作不管是多么有能力的职工也不允许他对自己的工厂不诚实，不允许他们有背信弃义的想法与行为。对于具有共同目标，以工厂为中心谋求共同发展和繁荣的同志来说，不背叛工厂比没有能力更为重要，不论职工的能力大小，作为维持工厂团结一致的第一个基本条件，就是要求职工对于工作要诚实，对于工厂要忠诚，对上下、左右、前后、内外要密切配合热情合作，不要以我为核心的去考虑问题，应该以全公司为中心去广泛的思考和行动。二、工作成绩工厂要发展进步，不被时代所淘汰、掉队,必须不断取得新成绩。而成绩来自各个工作岗位。每个职工必须完成上级交给的指标、定额、标准和计划。职工要对自己的工作负责，无论如何要完成任务。这是职工应有的态度。必须明确这一点。三、纪律与礼仪工作不是个人做游戏。全体职工为了向着共同的经营方针和经营目标聚集力量，必须遵守规定。有人认为，只要有好的结果，不管什么方式、方法都行，的确如此，但好的结果是从纪律开始的。不遵守规定，态度和行动松垮、懒散、疲沓是不能带来好的风气和结果的。“劳动生产率即是态度”。什么事情都应有界限。要注意礼仪。工作方法对头，服装、语言和态度行为美的人，一定会取得好的成绩。四、守信用信用是由每天的经营活动和工作表现建立起来的，不是突然产生的。要遵守诺言。要干正经事。要想到个人和企业的荣誉。要不出任何漏洞。工作单位里的任何工作都与信用有关，“取信于十年，毁之于一日“。信用关系到企业的生存和发展。关系到个人的价值。有信用的企业，就必定能买卖兴隆通四海。五、讲效率每个职工要有效的使用人力、物力、财力、时间和环境，要充分发挥各种因素所具有的作用。消除浪费、波动和勉强的现象，要从努力追求工作的目的开始。工作要有目的，想法和行动要有要领。什么上算，什么吃亏，对此要经常进行计算。动脑筋要胜过用身体。不论是看还是听，都要把注意力集中在提高工厂的业绩上。要不断的考虑现在有什么问题，要马上采取怎样的对策。2.公司2013年指导思想：以党的十八大精神为纲，坚持基本点，反复抓，抓反复。走出去、请进来，潜心研究、静心思考，脚踏实地、说到做到。在目标上下功夫，在成本上下功夫，在措施细节上下功夫，在执行监督上下功夫，争取更大的经济效益。3.本组的安全、消防应急预案；（火灾和应急疏散预案；煤气事故应急预案；触电事故应急预案；高空坠落应急预案；烧烫伤应急预案；氮气事故应急预案）4.设备的四懂四会。包括什么是四懂四会及具体到本岗位四懂四会的具体内容。四懂：懂工艺流程懂设备性能懂设备原理懂设备结构四会：会使用会保养会检修会排除故障5.两长两员要掌握本岗位的职责，组内人员要知道本组的两长两员分别是谁。王君。生产班组长职责：1.班组长是基层小组的管理人员，对完成小组的各项任务和目标负全部责任。2.根据车间（部门）、工段下达的指令及任务，负责组织职工落实计划，合理安排生产（工作）,努力完成和超额完成各项技术经济指标。3.在质量核算员的协助下，发挥群体智慧，负责制订承担的目标管理项目的对策措施，并做好每月的自我评价及改进工作。4.在质量核算员的协助下，定期组织QC活动，开展质量分析，严格执行质量标准，落实质量责任，按PDCA循环办事。5.在安全设备员的协助下，认真抓好安全生产，杜绝违章操作，防止事故发生。6.负责组织小组开展定期的经济分析活动，计划每月的小组工作检查和掌握生产（工作）进度，及时处理生产（工作）中的问题，总结生产（工作）和管理经验，加强小组管理基础，提高生产（工作）水平。7.支持配合工会组长、质量核算员、安全设备员工作，指导和督促有关人员记好班组管理台帐。8.组织班组开展各类创新竞赛活动。段崇玉。工会小组长职责：工会组长与生产组长同为小组管理人员，负责做好小组工会工作。1.协同生产组长搞好班组生产，质量管理，在上级工会帮助下组织开展多项立功竞赛活动。2.围绕企业方针目标，组织职工开展“五条姿态”、文化道德教育。协助班组组长，做好细致的思想工作，表扬先进，扶植正气，搞好小组团结。3.发动全组职工，积极参加企业民主管理，维护职工群众行使当家作主的民主权利。4.关心职工生活，经常进行家访，了解职工生活情况，开展生活互助活动，帮助职工解决生活中的实际困难。5.加强工会小组建设，每月组织好一次民主会。6.组织职工开展“金点子”合理化建议，先进操作（工作）法总结推广活动。沙颖。质量核算员职责：1.负责协助班组长开展质量管理活动及落实各项经济技术指标，掌握各种定额的消耗情况和使用情况，提出增产节约措施和改进意见。2.教育职工牢固树立质量第一观念，做好对新工人和转岗工人的质量意识教育工作。3.协助班组长完成小组质量指标，积极运用QC手法，开展质量攻关活动。4.协助班组长做好方针目标的展开，及对策措施制订，落实工作、严格执行工作质量标准。5.及时反馈质量信息，负责质量分析活动。6.及时提供劳动竞赛评比资料和经济责任制考核数据。杨凯。安全设备员职责：1.安全设备员是企业安全生产保证体系的基本人员，教育班组成员严格执行操作规程，设备保养，安全生产和文明生产等规章制度，协助生产组长落实安全生产措施。2.经常对生产设备，操作现场和安全防护装置进行检查，对于危害职工和设备的不安全因素及时汇报，并请有关人员帮助解决。3.协助班组长经常向新工人和转岗工人进行安全生产教育和安全操作规程的指导，并检查教育效果。4.组织研究如何提高设备利用率，节能减排，及时消除跑、冒、滴、漏。5.参加事故分析会，协助领导研究预防事故的措施，并管好、用好劳动保护用品。安全、消防需掌握的基本知识一、不安全行为积分1、不安全行为分为轻微、一般、较为严重、严重四个等级。（1）轻微：直接责任者积1分、共同作业人员0.5分；（如：劳保品穿戴不齐全）（2）一般：直接责任者积2分共同作业人员1分；（如：睡岗、迟到、早退）（3）较为严重：直接责任者积4分，共同作业人员积2分，（如：违反操作规程）（4）严重：主要责任者积6分，次要责任者积2-4分，共同作业人员积3分（如：旷工）2、不安全积分分为班组级、科室级和部级三级积分。（1）部级积分达到8分，进行为期7天的离岗培训；（2）科室级积分达到8分，进行为期3天的离岗培训；（3）班组级积分达到8分，进行为期1天的离岗培训。二、安全常识1、三违：违章指挥、违章作业、违反劳动纪律反三违：反对违章指挥、反对违章作业、反对违反劳动纪律2、四不伤害：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害3、四不放过：事故原因不清不放过，事故责任者和群众没有受到教育不放过，没有采取切实可行的防范措施不放过，没有追究领导责任不放过4、互保四个互相：互相提醒、互相照顾、互相监督、互相保证5、夏季四防：防洪、防雷、防倒塌、防暑降温冬季四防：防冻、防滑、防火、防中毒6、国家安全生产方针：安全第一，预防为主,综合治理。7、安全生产月在每年的6月份进行，今年是全国第11个安全生产月，活动主题是：科学发展、安全发展。活动时间是2012年6月1日-6月30日。6月份的第一周为安全教育警示周，第三周为应急预案演练周。三、本岗位主要危险源点和控制措施（参考）：本岗位有多少个危险源?主要的危险源有哪些？如何控制？1、电伤害：擦拭、更换零部件时要断电2、运动物：及时避让、不准抢行3、有毒品：做好互联保4、高温物质：避让，选择安全通道5、垃圾霉败：及时清理6、窗外坠落：站稳、抓牢7、电气设备质量问题爆炸：按照规程操作，并定期检查四、本岗位环境因素及控制措施（参考）：本岗位有几个环境因素？主要的环境因素及控制措施是什么？1、固体废物：日常生活和办公产生的固体废物要分类回收，并及时处理。2、能源消耗：电器设备要定期检查；更换零部件或不用时要及时断电。3、资源消耗：合理使用各种资源。五、消防安全知识1）燃烧需具备的三个条件是：可燃物、助燃物、点火源，三者同时相互发生作用才能发生燃烧。2）火灾征兆的识别：烧焦的味道；“起火”的呼叫；烟气的警告。3）发生事故时向直接上级报警，并视情况向“119”报警，报警人要讲清楚姓名、单位电话、火灾具体位置、火势情况、伤亡情况、可能造成的后果等。4）“四懂四会”（1）“四懂”①懂得本岗位生产过程中的火灾危险性：②懂得预防火灾的措施：③懂得灭火方法：A、隔离法B、窒息法：C、冷却法：D、抑制灭火法：④懂逃生方法（2）“四会”①会报警：②会使用消防器材③会扑灭初起火灾：④会疏散自救（3）四个能力：检查消除火灾隐患能力；扑救初起火灾能力；组织疏散逃生能力；消防宣传教育能力（4）灭火器的使用方法：将灭火器提到起火地点附近站在火场的上风头(或火焰侧面)，拔下保险销，一手握紧喷管，另一手捏紧压把，喷嘴对准火焰根部扫射。注意事项：二氧化碳灭火器使用时要用劲握住黑色的喇叭筒，防止冻伤和压力反弹碰伤；干粉灭火器使用时要上下颠倒几次，防止干粉板结喷射不出。六、应急处理知识本岗位有几个应急处理方案？遇到突发情况（如火灾、触电、煤气中毒、烧烫伤等）时如何处理？（参考）1、触电急救:1）切断总电源。如电源总开关在附近，则迅速切断电源，否则采取下一步措施。2）脱离电源。用绝缘物（木质、塑料、橡胶制品、书本、皮带、棉麻、瓷器等）迅速将电线、电器与伤员分离，要防止相继触电。3）心肺复苏。心跳停止进行胸外心脏按压，呼吸停止进行人工呼吸，心跳、呼吸停止者立即行心肺复苏。4）包扎电烧伤伤口。5）速送医院。2、烧烫伤急救：1）立即脱离险境，但不能带火奔跑，这样不利于灭火，并加重呼吸道烧伤。2）带火者迅速卧倒，就地打滚灭火，或用水灭火，也可用棉被、大衣等覆盖灭火。3）冷却受伤部位，用冷自来水冲洗伤肢20分钟以上，冷却伤处。4）脱掉伤处的手表、戒指、衣物。5）消毒敷料（严重者用清洗毛巾、床单等）覆盖伤处。6）勿刺破水泡，伤处勿涂药膏，勿粘贴受伤皮肤。7）口渴严重时可饮盐水，以减少皮肤渗出，有利于预防休克。8）迅速转送医院。3、CO中毒急救：1）立即打开门窗通风，将中毒者移到通风好的房间或院内，吸入新鲜空气、并注意保暖。2）对清醒者给喝热糖茶水，有条件时尽可能吸入氧气。3）对呼吸困难或呼吸停止者，应进行口对口人工呼吸，且坚持在两小时以上，清理呕吐物，并保持呼吸道畅通。对心跳停止者，进行心肺复苏。同时呼叫急救中心救治。4）早送高压氧舱治疗，是CO中毒的特效疗法。4、火灾扑救1）首先发现起火的值班人员，应立即停止工作进行呼救，迅速关闭电源和其他能源开关，用灭火器进行灭火，并将着火物附近的可燃物移开，在场员工，均应立刻协同灭火，尽量控制火势发展；2）火灾发生初期，当场最高级别的负责人要担当起临时指挥的责任，迅速召集义务消防员进行灭火，报告火警，并应通知其他单位戒备，如有警铃应立即拉响，直到消防安全领导小组的负责人或授权人到场。3）若扑救无效，当值负责人即时决定：将灭火人员撤离至安全区域内，并打“119”报警，讲清楚姓名、单位电话、火灾具体位置、火势情况、伤亡情况、可能造成的后果等。4）组织在事故现场设置警戒线、确定人员逃离路线和救援通道，引导人员沿安全路线撤离。同时布置岗哨，阻止非抢救人员进入危险区域、引导外部救援组织顺利进入事故现场。5）如火势一时不能扑灭，主管人员应一面指挥灭火，一面指挥抢救人员及物品。七、仪表维护员安全操作规程仪表维护员安全操作规程1.1.1现场检修需停表或停电时，必须与操作人员联系，得到允许，方可作业。1.1.2仪修带压仪表时，要将设备余压、余料泄尽，切断水、电、气等，悬挂“禁止合闸”“现在检修”等标志，并有人监护。1.1.3严禁带电拆装仪表，需带电作业时，必须与有关部门联系，确认安全后方可送电；禁止乱动其他工种设备。1.1.4对现场仪表、接线盒等，要做好防水、防潮、防腐、防冻工作。1.1.5不准在仪表盘周围堆放易燃易爆品、腐蚀性化学品。1.1.6对重要环节、联锁控制危及停车者，须与车间和调度联系后方可作业。1.1.7发现仪表运行异常，必须查出原因方可使用；威胁生产，又不能停表时，要与设备主管及生产总调度联系。1.1.8检修控制盘内仪表时，必须精心操作、轻