2012年中小学校园年度考核方案

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资源描述

旧城镇中心学校关于对全镇中小学校(园)及中小学校(园)长开展年度考核的通知各中小学、幼儿园:2012年,全镇各级各类学校(园)积极响应上级号召,紧紧围绕各项工作安排部署,以“勤”字当头,“干”字当先,努力推进各项工作的有序开展。根据道教发[2012]181号文件精神,为了全面、客观、公正地考核各校(园)一年来的工作实绩和校(园)长的工作业绩,有效促进学校健康快速全面发展。经研究,决定对全镇中小学校(园)2012年度主要工作完成情况和各中小学校(园)长2012年履职情况实施考核。现将有关事宜通知如下。一、组织机构组长:邓信前(中心学校校长)成员:韩锋(旧城中学校长)曾信礼(旧城小学校长)陈开绍(中心学校干部)余忠勤(中心学校干部)商静(中心学校干部)郑周华(中心学校干部)二、考核时间:2012年12月25日-2013年1月5日三、考核对象及范围1.全镇各中小学校(园)年度主要工作完成情况,考核标准-2-按照附件一、附件二实施。2.各中小学校(园)长2012年年度履职情况,考核标准按照附件三实施。5.镇直中小学校及校长由教育和科学技术局考核,将其考核结果纳入中心学校考核认定。四、考核相关要求1.按年度进行考核。由中心学校组织考核组前往学校考评。考核采取定量考核和终极定性评价的方式。定量考核总分值为100分;终极定性评价以定量考核得分为依据,结合平时听、看、查、访的情况综合汇总,最后得出评价等次。2.自查、自评。考核前,学校首先根据考核细则、考核指标自查、自评,写出自评报告,自评报告必须根据考核指标逐项说明自评得分和理由,届时将自评报告交考核小组。附件1.道真县旧城镇中心幼儿园2012年年度目标考核细则2.道真县旧城镇中小学2012年年度目标考核细则3.道真县旧城镇中小学校(园)长2012年年度考核细则二〇一二年十二月二十日附件一道真自治县旧城镇中心幼儿园2012年年度目标考核细则考核项目考核内容分值评分标准得分自评考评班子建设建立健全各种规章制度,严格执行县委、县政府和党组的各项决定,确保政令畅通;本着分工合作的原则,班子成员团结,分工明确,职责具体,工作运行好;坚持民主集中制的工作原则,重大事项做到集体讨论决定,按规定组织召开班子成员民主生活会。6未召开民主生活会扣1分;学校主要领导非假外出或不按要求参加局工作会议每次扣1分,不按要求完成主管局交办的临时任务每次扣1分。其余各项工作视其情况积分。支部工作制定支部工作计划并认真组织实施,适时进行总结;按要求认真组织开展服务型党组织建设年活动,认真落实“三会一课”制度,按要求组织党员过组织生活;按要求选派党员参加有关培训;严格按照“十六字”方针考察、发展党员;及时完成系统总支交办的各项工作任务,按时足额收缴党费。4无支部工作计划、总结各扣0.5分;未按时收缴党费1分,没按时完成系统总支交办的工作任务每次扣0.5分。其余各项工作视其情况积分。党风廉政建立和完善党风廉政建设责任制,积极推进廉政文化进校园工作,干部职工廉洁自律,无违法违纪行为;认真落实民主集中制,议事决策机制健全,人、财、物等重点领域管理制度完善,监督到位;严格执行教育收费政策,认真落实国家学生资助政策,杜绝乱收费;及时处理群众来信来访,妥善处置信访突出问题和群体性事件,无越级上访事件发生。6未落实党风廉政建设责任制扣1分;学校领导班子成员有违法违纪行为并受党纪政纪处分的扣4分;未处理来信来访1人次扣1分;出现乱收费现象一次扣2分。其余各项工作视其情况积分。德育工作认真贯彻落实道教发〔2011〕31号文件精神,把立德树人作为教育的根本任务,高度重视学校德育、团队和关心下一代工作,建立健全组织机构;校园文化建设得到加强,学校“三风”进一步好转;重视学生全面发展,关注细节和过程,注重体验与实践,强调针对性和实效性,留守儿童健康成长管理有具体措施,把禁毒、法制、反邪教、心理健康教育纳入工作议事日程;按时报送相关资料,档案管理规范。6组织机构不健全扣0.5分;未开展禁毒反邪教活动扣1分;学生有违法行为扣2分;未落实建党90周年活动扣1分;对学生养成教育和责任教育不重视扣0.5分;对学校开展学生文明礼义教育、心理健康、诚信、法制、环境教育等方面不重视扣1分;不重视校园“五化”建设扣1分;关注“留守儿童”等弱势群体的措施不具体扣1分;未开展绿色学校创建活动扣1分;档案管理不规范扣0.5分,其余各项工作视其情况积分。特色创建着力推进学校的内涵发展、特色发展。提炼学校的办学经验,明晰学校的办学特色,制订切实可行的特色发展规划,明确具体的落实保障措施,扎实开展特色创建活动。认真开展优美教室建设,创建校园文化。4无明确的办学目标的扣1分;推动特色学校创建工作无规划扣1分,无具体措施扣1分,无年度计划和总结扣2分。不结合学校实际开展优美教室建设扣1分。-4-道真自治县旧城镇中心幼儿园2012年年度目标考核细则考核项目考核内容分值评分标准得分自评考评安全工作高度重视安全工作,健全组织机构,完善管理制度,落实工作责任。强化工作措施,加强安全防范,定期对食堂、宿舍、危化药品专柜等重点部位进行检查并及时消除安全隐患,落实学生食堂零租赁制度,坚持学校领导陪餐督查机制;完善各类应急预案并结合实际组织演练,不断提高师生应对突发事件的能力。加强师生安全教育,每年至少集中开展4次以上的大型专题教育活动,进一步提高师生自救自护能力;设立专(兼)职门卫,建立校外人员进出学校登记制度,积极配合相关部门开展校园及周边环境集中整治,确保育人环境平安稳定;建立安全综治工作档案,注重过程管理资料的收集与整理,按规定报送安全工作信息等相关资料;积极开展“安全文明校园”创建活动,全年无安全责任事故发生。7无管理制度缺一项扣1分;无应急预案缺一项扣2分;未签订安全工作责任状扣1分;有重特大安全责任事故发生扣3分;发生学生意外伤亡事故每起扣1分;未设置专(兼)职门卫和门卫履职不好各扣1分;信息报送不及时、准确(安全办提供情况)各扣1分;未开展安全演练扣1分;不重视隐患排查整治工作,未形成制度扣2分;未组织开展校园及周边环境集中整治扣1分;未按要求开展“安全文明校园创建”活动扣1分;未落实抗震防范工作扣1分;未建安全隐患排查台账和及时进行隐患销号的扣1分;无百日行动计划、总结扣1分;无安全月方案扣1分;未坚持学校领导陪餐督查机制扣2分;校长未定期检查,专题部署安全工作扣2分;未配备保安器材,警务室,消防器材等扣2分;安全监管无盲区、盲时,责任分解落实到位,未落实扣2分。其余各项工作视其情况积分。义务教育高度重视义务教育均衡发展工作,对巩固提高工作有规划,进一步规范学校办学行为,流动学生印证资料齐全;各类资料规范,各类数据统计准确,填报无误;严格按局招生规定进行招生,制定控制大班额措施并加以实施,严禁招收补习生;完善课程改革管理机制,加大检查和指导力度,各类资料报送及时;认真落实道教发〔2011〕75号文件,进一步规范办学行为。6流动学生印证资料不全扣1分,初中毕业升入高中阶段学习印证资料不齐扣1分;相关资料不规范、统计错误各扣1分;未按要求进行招生的扣1分,未制定控制大班额措施扣1分,招收补习生扣1分;各类资料报送不及时扣1分;入学率、升学率、巩固率不达标一项扣1分;未认真落实道教发〔2011〕75号文件扣1分;其余各项工作视其情况积分。常规管理重视素质教育的实施,拟订切实可行的实施方案;建立健全学校常规管理规章制度,各项工作正常开展;有明确的办学目标,认真实施素质教育评价,把“两室”工作纳入教学常规管理;重视科技工作,举办师生科技活动;注重各项管理制度的落实,常规工作督促、检查及指导有力,档案资料齐全。6无实施方案的扣2分;未实施素质教育评价的扣1分,计划、总结每缺一份扣1分;未举办师生科技活动扣1分,其余各项工作视其情况积分。教师教育按要求及时召开新一轮教师继续教育工作启动会,拟定继续教育方案,成立领导机构,明确登记员和监管员,及时登记并公示;认真组织实施教师继续教育工程,有计划和总结,有检查记录;制定校本培训方案,严格培训管理;积极组织开展校本培训;按要求组织教师参加上级举办的各类培训,并有教师学习交流总结;能积极组织教师参加各类竞赛活动。5无教师继续教育计划、总结各扣0.5分;未认真开展校本培训扣1分;未按要求组织开展教育活动扣1分;未完成教师培训任务扣1分;“骨干教师、名师”队伍建设无措施扣1分;不及时召开启动会扣1分,不按要求登记扣1分。其余各项工作视其情况积分。-5-道真自治县旧城镇中心幼儿园2012年年度目标考核细则考核项目考核内容分值评分标准得分自评考评师德建设认真贯彻落实中小学教师职业道德规范,组织开展“师德师风建设年”活动;治理教师不良“三风”效果明显;严格落实教师“八不准,八严禁”制度,教师无违法违纪行为。4落实教师“师德师风建设年”主题活动措施不具体,效果不明显扣1分;未落实教师“八不准,八严禁”制度扣1分;教师有违法违纪行为扣2分。教师不良“三风”现象突出扣2分,教师有违背师德行为造成不良影响每次扣2分;未按要求落实“三个建设年”和“四帮四促”活动扣1分。教学质量制定教学质量评价方案,完善激励机制并能兑现奖惩;教学质量逐年上升。5未制定质量评价方案和未完善激励机制扣1分;教学质量明显下降扣2分。教研工作认真落实上级文件精神,积极组织开展“教师课堂教学技能达标”活动,建立和完善教研工作制度,教研工作正常开展,有年度工作计划和总结,全年教研活动不少于10次;学校班子成员能深入课堂指导教学工作,有足量的听课记录;各类教研活动档案资料齐全。5计划、总结缺一项扣0.5分,教研活动少1次扣0.5分;各类档案资料不完善扣1分;能积极组织教改实验,效果明显加1分;未认真开展“教师课堂教学技能达标”活动扣2分;其余各项工作视其情况积分。远程教育健全远程教育组织机构,完善管理制度,有年度计划、总结;设备完好,使用效益好;督促检查指导力度大;按要求组织参加相关培训和竞赛活动。3无计划、总结各扣0.5分;未按要求组织参加培训和二级培训扣1分;远程教育在学校工作中不能有效运用扣1分;“三优”活动组织参与率不足教职工总数30℅的扣1分;未建立学校远教资源设备台账和维修管理台账的扣1分;远教工作被上级部门通报批评的一次扣1分。其余各项工作视其情况积分。体育艺术卫生认真贯彻执行《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》和教育部《关于加强学校艺术教育的意见》,健全工作机构,完善管理制度,开展整脏治乱工作,校园环境卫生好;加强学校体卫艺工作,深入开展青少年学生阳光体育运动,确保学生每天锻炼1小时,全面实施国家学生体质健康标准,上好“两操一课”,认真组织开展学生体质健康达标测试工作;加强和改进心理健康教育与卫生防疫教育,严格晨检制度,做好统计上报工作,促进学生身心健康发展。按时按要求完成学生体质健康上报工作。3无计划、总结各扣0.5分;校园存在脏、乱、差现象扣2分;儿童入托、入学查验接种证资料不齐扣1分;不晨检和不及时上报晨检资料一次各扣1分。其余各项工作视其情况积分。工程建设财务后勤工程项目建设和财务后勤管理制度键全;重大工程项目实施和大额资金使用集体研究决定;严格执行预算管理;资产管理规范,使用效益好;宿舍、食堂管理制度化;严格执行道教发〔2010〕59号文件精神;按时准确上报工程、财务统计报表。4未建立校产台帐扣0.5分;资金管理和使用不规范扣2分;重大项目的实施及重大资金的使用未通过集体研究决定扣2分;未建立财务后勤管理制度、工程项目管理不规范各扣1分;有违规收费行为扣2分;未按时完成项目进度扣2分,未按要求进行项目建设扣2分;未按要求进行金费预算扣1分,预算执行不力扣1分;不按时上交局有关经费和上报报表扣1分。-6-道真自治县旧城镇中心幼儿园2012年年度目标考核细则考核项目考核内容分值评分标准得分自评考评考试管理严格组织各类考试,严格管理,各类考试管理档案齐全规范,考风考纪好,无教师参与中介招生。4考试组织管理视其情况积分;有教师参与中介招生扣2分。综治工作狠抓禁毒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