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12010年党（工）委组织工作主要目标责任考评细则（百分制）类别及项目具体内容考评标准分值自评分考评分（一）基础性工作（50分）1.加强组织领导（5分）有党建或组织工作年度计划、半年小结和年度工作总结缺一项扣0.5分，扣完为止1健全党（工）委议事决策制度；严格按程序和要求召开党（工）委民主生活会和支部组织生活会；与所属党组织签订党建工作责任状按规定议事决策得0.5分，按程序和要求召开党（工）委民主生活会和支部组织生活会得1分，有签订责任状得0.5分2每季度有召开会议专题研究党建工作；年内召开2次以上支部书记联席会议；党建活动经费有保障缺一项扣0.5分，扣完为止22.阵地建设（2分）党组织办公室设备齐全；党建活动室配套设施完善并能正常使用党组织有办公地点和办公设备，活动室上墙材料齐全、设施完善并能正常使用的得2分，否则不得分23.党员队伍建设（15分）制订发展党员工作年度计划，按程序做好党员发展工作；加强党员教育管理工作，抓好党员电化教育，坚持每季度组织党员收看电教片一次并开展讨论；做好党费收缴工作；加强流动党员管理党员发展工作有年度计划，能按指导性计划完成且符合发展程序的得5分，出现发展党员问题的扣5分；按要求开展党员电化教育管理等工作得1分；按时足额上解党费的得5分；建立流动党员台帐，办证率达100%并组织开展活动的得1分152类别及项目具体内容考评标准分值自评分考评分（一）基础性工作（50分）4.干部教育管理（9分）有制定计划，加强干部学习培训，积极完成上级下达的干部调训任务，认真开展本单位中层干部竞争上岗或轮岗交流工作；加强后备干部管理，做好老干部等工作，档案和花名册齐全；在干部选拔任用工作中，各项程序符合要求，研究记录完备每项得3分，不完整或不齐全的相应扣分，扣完为止95.统计工作（2分）派专人及时进行干部统计和党内统计，独立完成并按时准确上报干部统计和党内统计独立完成并按时准确上报的分别得1分，否则不得分26.政事务公开民主管理（10分）政事务、村务公开和民主管理工作规范化、程序化、制度化。按要求管理，成效明显的得5分；有3米长的公开栏，公开内容规范及时的得5分。因政事务、村务公开问题造成群众上访，经查实的不得分107.非公党建（5分）非公企业按规定要求组建党组织，组建率达100%非公企业按规定要求组建党组织，组建率达100%得5分，否则不得分58.党刊征订（2分）按照指导性计划完成党刊征订任务按指导性计划完成党刊征订任务的得2分，否则相应扣分23类别及项目具体内容考评标准分值自评分考评分（二）特色工作（30分）1.深入实施“168”基层党建工作机制（20分）提升延伸“168”机制、深化拓展“联帮带”活动、非公企业党支部典型树立等工作有推进、有成效、载体新颖、富有特色且操作性、实用性强措施、载体、方式有新亮点，有创新并形成特色的得10分，被市以上树为典型的得5分，被区以上列为现场会参观点的得5分。202.实施“1511”工程，深化创先争优活动（10分）实施创先争优“1511”工程，有领导机构、计划部署、活动有记录、检查总结，做到面上有覆盖、影视有图像、报刊有声音，达到树立一批典型、实现群众满意的目标有领导机构、有计划部署、有活动记录，有检查总结的得1分；按要求报送有关创建活动资料得1分；被市级以上电视、报刊、简报等宣传的一项加5分。本项最高得10分10（三）信息工作（20分）各乡镇党委、街道党工委、区直机关党工委和教育工委每月至少报送2条信息，其他党委每月至少报1条信息；每年报送1篇党建调研文章按任务序时进度完成信息工作的得10分，信息被中组部和省、市、区委组织部采用的每条分别奖励10分、7分、4分和1分；完成党建调研文章得1分，市级以上组织系统评奖的另加5分。本项最高得20分20总分（100分）以上分值，街道按百分制计算，乡镇和机关折算为70分，另外30分值以《中共三元区委、三元区人民政府关于修订“联一帮二带三”主题活动考核评分标准的通知》（元委〔2009〕30号）的评分标准折算后累加计算分值100