2012年企业管理知识全真模拟试题(一)

中国企业法律顾问教育网咨询电话：010-68280951150012599952012年企业管理知识全真模拟试题（一）一、单项选择题(共40题，每题1分。每题的备选项中，只有1个最符合题意)1.当一国出口增加时，其他条件均保持不变时，该国GDP总量()。A.不变B.减少C.增加D.不确定2.某国一年的基尼系数为0.43，那么该国的贫富差距状况为()。A.绝对平均B.比较平均C.相对合理D.差距较大3.在通货膨胀的类型中，总需求超过总供求所引起的一般价格水平的持续上涨称为()。A.成本推动型B.结构型C.需求拉动型D.混合型4.当一国市场利率上升时，银行存款的超额准备金将()。A.增加B.减少C.不变D.不确定5.促进有效沟通的措施不包括()。A.选择合适的沟通B.尽量选择电子媒介为沟通通道C.要善于运用反馈D.学会积极倾听6.知识管理的特点不包括()。A.知识管理的目的是通过知识的更有效利用来提高个人或组织创造价值的能力B.知识管理的出发点是将知识视为企业最重要的战略资源C.知识管理代表了理解和探索知识在管理和工作中的作用的新发展D.知识管理产生的根本原因是知识产权相关法律的薄弱7.实施全面社会责任管理，建立以下框架，错误的是()。A.内在动力B.融合C.创新和持续改进D.建立责任评价体系8.企业制度的核心是()。A.产权制度B.财务制度C.组织制度D.管理制度中国企业法律顾问教育网咨询电话：010-68280951150012599959.对现代产权制度的描述，正确的有()。A.归属清晰B.权责明确C.保密严格D.流转顺畅10.对企业集团的作用描述错误的是()。A.大型企业集团是产业机构升级换代的唯一途径B.大型企业集团是国民经济的中坚力量C.大型企业集团是推进技术进步的重要主体D.发展大型企业集团是我国深化企业改革的重要措施11.下列不属于劳动关系客体的是()。A.劳动时间B.劳动报酬C.用人单位D.福利保险12.下列关于正常时间外工资薪酬论述错误的是()。A.用人单位在劳动者正常时间外，需要加班加点的，要确定较高的工资报酬B.安排劳动者延长劳动时间的，支付不能低于工资200%的工资报酬C.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于200%的工资报酬D.法定假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬13.下列说法错误的是()。A.劳动者违纪赔偿金，每月扣除金额一般不得超过本人月标准工资的20%B.劳动者违纪罚款，一般不得超过本人月工资的30%C.可在工资中代扣代缴个人所得税D.可在工资中扣除抚养费、赡养费等14.关于劳动合同叙述错误的是()。A.劳动合同具有双务、有偿和诺成等特性B.劳动合同是任意性和强制性的结合C.劳动合同的自由协商空间越来越大D.劳动合同的内容要尊重当事人的意思15.下列说法错误的是()。A.劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期B.以完成一定工作任务为期限的劳动合同，不得约定试用期C.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过三个月D.三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月16.关于劳务派遣，下列说法错误的是()A.劳动者报酬由用工单位以劳务费的形式向劳务派遣单位支付并由其向劳动者代发B.劳务派遣一般不在辅助性的工作岗位上实施C.劳务派遣单位与被派遣劳动者之间签订劳动合同D，劳动者与用工单位之间没有劳动合同，也没有民事合同17.关于仲裁时效，叙述错误的是()。A.劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算中国企业法律顾问教育网咨询电话：010-6828095115001259995B.仲裁时效中止后，待中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间重新计算C.仲裁时效中断后，仲裁时效期间重新计算D.劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制18.（）差异的存在是市场细分的客观依据。A.产品B.价格C.需求偏好D.细分19.每股股票所代表的实际资产的价值，属于股票的()。A.票面价值B.账面价值C.清算价值D.内在价值20.下列说法错误的是()。A.推销员上门推销是直接式分销渠道B.中间环节多，则渠道越长C.每一中间层次上中间商的数目称为渠道的深度D.直接式分销没有中间商的介入21.现金流量表是反映企业在某一会计期间内现金流人和流出情况的报表。从现金流量表中，我们不能获得的信息是()。A.判断企业的偿债能力和支付能力B.反映企业现金盈缺的原因C.评价企业的经营成果和盈利能力D.评价净利润的质量22.速动比率大于1，则()A.流动比率大予1B.现金比率大于1C.负债比率大于1D.利息保障倍数大于123.某人将本金100元存入银行，存期三年，年利率为5%。按单利和复利计算，三年后本利和为()。A.15.15.7625B.15.7625.15C.15，15D.15.7625，15.762524.下列长期投资评价指标中，其数值越小越好的是()。A.现值指数B.投资回收期C.内含报酬率D.投资报酬率25.利润表是反映企业在一定时期内经营成果的报表。从利润表中，我们不能获得的信息是()。A.企业的短期偿债能力中国企业法律顾问教育网咨询电话：010-6828095115001259995B.评价企业的偿债能力C.预测企业未来的现金流量D.考评企业管理当局的经营业绩，为利润分配提供依据26.尽管在国际贸易中不同法律对不可抗力的确切含义解释并不统一，甚至称谓也各不相同，但其精神原则上大体相同。不包括以下()。A.不可抗力事件是不可预见的B.它不是由于任何一方当事人的过失或疏忽所造成的C.它是双方当事人所不能克服的D.它发生的概率极低27.某公司生产甲产品，每件售价500元，单位变动成本150元，每年固定成本96000元，销量为2000件，则单位贡献毛益为()。A.120000元B.60000元C.350元D.400元28.下列不属于固定或持续增长的股利政策的优点的是()。A.稳定的股利向市场传递公司正常发展的信息，增强投资者对公司的信心B.有利于投资者安排股利收入和支出C.将股利维持在稳定的水平上D.保持理想的资本结构，使综合资金成本最低29.相对于发行债券筹资而言，对于企业而言，发行股票筹集资金的优点叙述错误的是()。A.增强公司筹资能力B.降低公司财务风险C.降低公司资金成本D.筹资限制较少30.《联合国国际货物多式联运公约》中规定国际多式联运的条件，错误的是()。A.有一个多式联运负责人B.有一份包括全程的多式联运合同和单据C.至少有三种以上不同运输方式的组合D.必须是全程单一的运费费率31.目前国际贸易结算中使用最广泛的支付工具是票据。对于本票和汇票的描述错误的是()。A.本票是出票人签发的，承诺自己在见票时无条件支付确定的金额给收款人或持有人的票据B.本票和汇票一样，有三个当事人C.远期本票无须办理承兑手续D.本票在任何情况下，出票人都是绝对主债务人32.信用证支付方式是随着国际贸易的发展，在银行与金融机构参与国际贸易结算的过程中逐步形成的。关于信用证描述错误的是()。A.信用证是一种银行开立的有条件的承诺付款的书面文件B.信用证付款是一种银行信用C.信用证不独立于合同之外D.信用证项下付款是一种单据的买卖中国企业法律顾问教育网咨询电话：010-682809511500125999533.在成套设备、大型机械产品和交通工具的交易中，因为成交金额较大，产品生产周期较长，一般采用按工程进度和交货进度分若干期付清货款。一般采用的结算方式是()。A.信用证与汇付相结合B.信用证与托收相结合C.跟单托收与备用信用证或银行保证书相结合D.汇付、托收、信用证三者相结合34.委托人在指定地区的全权代表，有权代表委托人从事一般商务活动和某些非商务性的事物，这种代理是()。A.总代理B.独家代理C.一般代理D.佣金代理35.一方进IS1国外的设备和技术后，用这些设备和技术生产处的产品来分期偿还价款。这属于()。A.劳务补偿B.其他产品补偿C.直接产品补偿D.商品补偿36.进口税主要分为普通税和()。A.特惠税B.普惠税C.最惠国税D.进口附加税37.用于拍卖鲜活产品时，一般采用的拍卖方式是()。A.增加拍卖B.喊价拍卖C.密封递价拍卖D.招标式拍卖38.商务谈判准备得越周全、越充分，谈判场上掌握主动的机会越多，谈判能否成功的可靠保证是()。A.准确可靠的谈判信息B.必要的组织准备C.精心准备的谈判策略D.制订详细的谈判方案39.发现谈判对手在刻意制造低调气氛，这种气氛对己方不利时，应运用()。A.一致式开局策略B.坦诚式开局策略C.进攻式开局策略D.挑剔式开局策略40.商务谈判双方的基本出发点是()。A.坚持利益为本B.坚持互惠互利C.坚持客观标准中国企业法律顾问教育网咨询电话：010-6828095115001259995D.坚持求大同存小异二、多项选择题(共30题，每题2分。每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分)41.某商品价格2008年价格为3元，需求量为50，如果2009年经济处于周期中的衰退期，则一下说法正确的是()。A.该商品价格下降为2.7元B.该商品价格下降为3.2元C.消费者对该商品需求为45D.消费者对该商品需求为5542.可以对国内生产总值产生影响的因素有()。A.消费B.投资C.政府购买D.政府卖出43.在一国的实际生产中，下列可以计入一国GDP的有()。A.当年生产的面包B.当年买人的二手楼房C.当年买的二手轿车D.当年的劳务报酬44.企业作为生产力组织形式和商品经济的基本单位，具有一定的组织特征。下列对于企业的组织特征正确的是()。A.企业自主经营、自负盈亏B.企业生产力总和构成社会生产力C.企业都是企业法人D.企业都要依法设立45.管理包括以下几层意思，其中正确的是()。A.管理是有意识、有组织的群体活动B.管理是动态的协调过程C.管理围绕多个目标进行活动D.管理的对象是组织资源和组织活动46.公司的缺点包括()。A.创办公司的手续复杂，组建成本较高B.政府对公司监管较严C.透明度较低，不利于有关部门审查D.公司易受“内部人”控制47.PEST分析是指宏观环境的分析，下列属于“S”分析的因素是()。A.利率水平B.通货膨胀C.年龄结构D.人口分布48.公司能力是指公司配置资源并施展其生产和竞争作用的能力。主要包括()。A.研发和生产治理能力B.营销能力中国企业法律顾问教育网咨询电话：010-6828095115001259995C.经营能力D.组织治理能力49.按所有制形式划分企业类型，包括()。A.国有企业B.集体所有制企业C.外资企业D.私人企业50.下列属于人员使用原则的有()。A.人适其事B.事得其人C.宁缺毋滥D.人尽其才51.培训需求分析需要收集的信息包括()。A.组织分析B.环境分析C.任务分析D.人员分析52.个人绩效有以下特点()。A.多因性B.多维性C.随机性D.动态性53.工资包括()。A.基本工资B.技能工资C.津贴D.红利54.劳动合同生效的条件有()。A.主体为自然人B.意思表示真实C.内容合法D.形式合法55.关于劳务派遣，下列说法正确的是()。A.劳动者报酬由用工单位以劳务费的形式向劳务派遣单位支付并由其向劳动者代发B.劳务派遣一般不在辅助性的工作岗位上实施C.劳务派遣单位与被派遣劳动者之间签订劳动合同D.劳动者与用工单位之间没有劳动合同，也没有民事合同56.下列属于违反《劳动合同法》产生的行政责任的是()。A.罚款B.支付赔偿金C.吊销营业执照D.警告57.产品生命周期除了投入期、成长期外，还包括()。中国企业法律顾问教育网咨询电话：