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12011年四川省政法干警面试真题2011年12月3日四川省政法干警面试真题15分钟，前二题有题本，第三题考官念题1、近年来，官员的“雷语”、“雷行”层出不穷、花样翻新，惊人程度也呈不断上升趋势。例如郑州市规划局副局长逯军质问记者“替党说话，还是替老百姓说话？”、山东省科学技术协会官员为给“老领导”出气，以违法违纪手段迫害批评人二十余年，并发誓夺人性命等等。对于官员出现的“雷语”、“雷行”现象，你有何感想？作为一名政法干警，你觉得应该怎么做？2、2011年11月，甘肃庆阳发生一起严重的幼儿园校车事故，共造成21人遇难，17人重伤，26人轻伤。该肇事校车核定载客9人，但实际载64人，属严重超载。对此，你认为应该采取哪些措施保障农村学生上学平安？3、网上有人发表过激言论，并且诽谤你单位的某位领导，对你单位造成极其严重的影响。领导让你去处理此事，你打算怎样做？22011年四川省政法干警面试真题2011年12月3日四川省政法干警面试真题15分钟，前二题有题本，第三题考官念题1、近年来，官员的“雷语”、“雷行”层出不穷、花样翻新，惊人程度也呈不断上升趋势。例如郑州市规划局副局长逯军质问记者“替党说话，还是替老百姓说话？”、山东省科学技术协会官员为给“老领导”出气，以违法违纪手段迫害批评人二十余年，并发誓夺人性命等等。对于官员出现的“雷语”、“雷行”现象，你有何感想？作为一名政法干警，你觉得应该怎么做？【参考答案】近年来，屡屡出现的官员“雷语”、“雷行”的现象反映出我们部分领导干部错误的权利观。“干部说什么话，群众走什么路”的俗语正说明了如果领导干部言行不当，就会丧失公信力，不仅会给党和政府的形象抹黑，而且也会恶化干群关系。由此观之，部分官员的“雷语”、“雷行”危害极大，不可小视。这一现象的产生主要有以下几个方面的原因：一是部分领导干部为民服务意识不强，官本位思想作怪，权力欲恶性膨胀；二是对官员的权力监督力度不够，长期缺乏监督导致部分官员心存侥幸心理，没有从根本上认识到服务意识的重要性；三是对官员的任用考核标准相对单一，尤其是对官德的考查还缺乏有效措施。作为一名政法干警，我们应该树立正确的权力观，应该做到以下几点：第一，树立并强化服务理念，提高思想道德素质和党性修养，转变思想意识，从“官本位”转化为“民本位”；第二，增强自律意识，自觉接受监督。制约权力需要自律和监督，每一位政法干警都应增强自律意识，不为名利所缚，严于律己，率先垂范，敢于并勇于接受监督，做到不拒绝、不逃避。在以后的工作中，我也一定会牢固树立“官轻民重、权轻责重”的为民服务理念，忧民之所忧，真正做到眼睛往下看，身子往下沉，劲头往下使，把解决好群众所反映的事情作为我们一切工作的出发点和落脚点，只有这样才能不断深化干群关系，赢取群众支持，巩固我党的执政基础。2、2011年11月，甘肃庆阳发生一起严重的幼儿园校车事故，共造成21人遇难，17人重伤，26人轻伤。该肇事校车核定载客9人，但实际载64人，属严重超载。对此，你认为应该采取哪些措施保障农村学生上学平安？【参考答案】近年来，接连发生的几起严重校车事故造成的损失惨重，也将公众的视线引向了校车安全。我们在为逝者惋惜的同时，更应该去反思事故接连发生的原因。教育方面的投入不足、监管部门的监管缺位以及校车安全方面法律法规的不完善都是导致这一事故的原因，此外，学生及家长的安全意识不强也是导致校车事故的重要原因。为了切实保障农村学生上下学时的生命安全，我们应该采取有针对性的手段，多管齐下，予以治理。第一，加强思想方面的宣传教育，使学校、家长、学生、校车司机等都树立起安全意识。由政府或校方牵头，对学校教职工、学生家长以及中小学生进行安全理念的宣传学习，通过校车事故案例分析、乘车安全知识普及、签订安全乘车承诺书等活动的开展，切实提高安全乘车意识，从根源上杜绝校车安全事故。对于校车司机的选拔任用方面，也要提高相关标准，并定期进行安全意识方面的教育工作，使其树立安全驾驶意识。第二，建立健全校车安全条例，做到安全事故有法可依。立法机关应尽快颁布实施校车安全条例，在校车配备标准、司机任用、通行安全、乘车安全及责任追究方面做出3明确规定，对于违反相关规定的责任人进行严加惩处，决不姑息。第三，加大监管力度，加强官员问责制度建设。充分发挥新闻媒体及社会舆论的监督力量，对校车的使用进行监督，并加强对官员的问责制度的建设，使政府各个部门工作人员树立一种“在其位、谋其政、尽其力”的思想责任意识。第四，加大教育方面的财政投入力度，重点向农村贫困地区倾斜。政府应该重视农村教育问题，要实事求是地从当地实际出发去扶持农村教育，改善学校基础设施尤其是校车设备。对于实在具有困难的学校和地区，应拓宽资金来源渠道，鼓励吸引社会各界资金，确保校车安全。3、网上有人发表过激言论，并且诽谤你单位的某位领导，对你单位造成极其严重的影响。领导让你去处理此事，你打算怎样做？【参考答案】近年来，随着网络的普及，利用互联网发布公民隐私、不文明甚至诽谤色彩言论的网络诽谤行为时有发生，对诽谤对象造成了严重的影响。如果出现了题目当中所说的有人诽谤我单位领导的情况，我会本着维护单位和领导形象的原则按照以下几个方面进行处理：第一，通过各种渠道找出发帖者，详细询问其发帖动机。如果是因为之前他找政府办事不顺利，而对我们单位工作人员之产生一定的怨恨心理，肆意报复，那么我会向他讲解相关的办事程序和法律条款，也会告诉他正确的诉求渠道，并帮助他解决问题。同时，我会告诉他这样发表过激言论并不能解决问题，是一种不正当的维权手段。如果通过了解和询问，这位发帖者发表过激言论毫无根据，属于无中生有的事情，那么我会严肃地向其强调他这种行为的严重性，希望他能够将帖子删除并发帖向单位道歉，恢复单位及领导的声誉。第二，如果无法查找出发帖者或者发帖者拒绝删帖道歉，无法做出有效处理的话，我则会将诽谤的相关信息进行搜集整理，向公安机关进行举报，希望公安机关追究发帖者及网站负责人的相关法律责任，相信有公安机关的介入，事情一定能够得到有效的处理。最后，事情处理之后，我也会在相关网站及我们单位网站发帖进行事实澄清，说明具体情况，恢复单位及领导的声誉，同时我也会将事情的处理情况向领导进行汇报，听从领导对于这一问题的进一步指示与安排，做好后续处理工作。