2011年度江夏区党的基层组织建设工作考评细则

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2011年度江夏区党的基层组织建设工作考评细则(机关事业单位党组织)被考评支部:江夏区郑店小学党支部项目内容具体要求分值考评方式计(扣)分办法自评分考评分基本组织建立好(10分)1、一个党组织网络基层党组织设置规范机关(单位)基层党组织设置合理,实现全覆盖。2查台帐查资料设置不合理扣1分;未全覆盖扣1分。有党组织网络图党组织网络图能完整、直观反映党组织体系和各基层党组织基本情况。2查台账无网络图不得分;党组织隶属关系不明确的扣1分。本级党组织按期换届选举按照本级党组织届期,2011年应换届的要组织换届,并做到程序规范。2查资料未按期换届不得分;程序不规范扣1分。所属基层党组织按期换届选举按照基层党组织届期,2011年应换届的要组织换届,并做到程序规范。2查资料未按期换届不得分;程序不规范扣1分。2、一个群团组织网络工青妇组织设置完备根据机关(单位)实际,应设立工、青、妇组织要按规定设立。1查台帐按规定应设未设的不得分。工青妇组织开展活动工、青、妇组织全年各组织开展不少于2次活动。1查资料活动次数不够的不得分。基本队伍建设好(15分)3、一个好书记机关党委书记配备机关(单位)内设的机关党委书记由本部门(单位)党员负责人兼任,或由同级党员干部专任。2查文件未按要求配书记的不得分。机关党委专职副书记配备党员人数50人以上的机关党委,设专职副书记。1查文件查资料未按要求设专职副书记的不得分。基层党支部书记培训基层党支部书记至少参加1次上级党组织组织的集中培训,集中培训包括党建考评项目内容。1查资料未培训或培训内容未包括党建考评项目的不得分。4、一个好班子机关党组织领导班子健全①机关党组织领导班子通过选举产生;②机关党组织领导班子按规定人数配齐。3查文件查资料不是选举产生班子的扣2分;班子未配齐的扣1分。5、一支好队伍做好入党积极分子培养教育工作①为每名入党积极分子确定培养人;②每名入党积极分子至少每半年提交一份思想汇报;③培养人与入党积极分子至少每半年进行一次谈心谈话并作好记录;④规范填写入党积极分子培养考察表;⑤为每名入党积极分子建立培养教育档案。3查档案查台帐无培养人的不得分;无培养档案的不得分;未按要求进行培养的扣2分;培养表填写不完整的扣1分。项目内容具体要求分值考评方式计(扣)分办法自评分考评分基本队伍建设好(15分)5、一支好队伍做好发展党员工作①制定发展党员工作流程,严格按流程开展工作;②发展的新党员入党材料规范。3查资料看记录查台账无制度的不得分;程序不规范的扣2分。编制党员基本情况登记册登记册要全面反映党员基本信息、民主评议情况、奖惩情况等。2查台账无台账的不得分;台账信息不全的扣1分。基本活动开展好(30分)6、一系列组织建设活动组织开展创先争优活动①制定2011年创先争优活动计划(方案),对年度创先争优活动作出具体部署;②开展创先争优承诺,每名党员作出共性承诺、岗位承诺和实事承诺,承诺情况进行公示;③开展创先争优评诺,组织领导点评、党员互评、群众评议,评议情况进行公示。3查文件查资料看记录无部署或无方案的不得分;未按要求承诺的扣1分;未按要求评诺的扣1分;未公示相关情况的扣1分。组织基层党支部活动①每个基层党支部有年度活动计划;②每个基层党支部每月活动不少于1次;③基层党支部活动情况有规范、完整的记录。2查资料看记录无计划或无记录的的不得分;活动次数不够的扣1分。组织开展党员党性分析和民主评议党员活动①机关(单位)党组织统一制定工作方案,提出具体要求;②以党支部为单位开展党员党性分析和民主评议党员活动;③每名党员形成党性分析材料;④党支部召开民主评议党员会议,按照个人汇报、党员互评、民主测评、组织评定的程序组织评议;⑤党支部在每名党员的民主评议表上填写评议意见,评议结果向全体党员公布。2查资料看记录无方案的不得分;程序不到位的扣1分;无党性分析材料的扣1分;未公布评议结果的扣1分。机关(单位)党员领导干部为全体党员上党课上党课不少于1次。1看记录未上党课的不得分。组织党员教育培训每名党员全年参加教育培训的时间不少于24学时(6个半天)。2看记录培训时间不足的,每少半天扣1分。机关(单位)党组织领导班子成员参加教育培训党组织领导班子成员每年参加教育培训的时间不少于40学时(10个半天)。2看记录培训时间不足的,每少半天扣1分。机关(单位)党组织组织开展纪念建党90周年活动①制定纪念建党90周年活动计划;②组织开展各种形式的纪念活动;③组织党内评先表彰;3查文件查资料未开展活动的不得分;无方案的扣2分;未评先表彰扣1分。项目内容具体要求分值考评方式计(扣)分办法自评分考评分基本活动开展好(30分)7、一系列服务中心、服务群众活动完成“城乡互联、结对共建”活动任务“城乡互联、结对共建”活动完成“五个一”任务,通过检查验收。3查资料未通过验收的不得分。与所在地街道社区开展“共驻共建”活动①与所在街道社区签订“共驻共建”协议;②积极参加街道社区组织开展的活动;③力所能及为街道社区办实事。3查资料看记录未开展活动的不得分;未签订协议扣2分;未办实事的扣1分。组织党员干部“结对帮扶”基层困难群众①安排党员干部与结对村、社区困难群众结成帮扶对子;②每年至少对结对对象走访慰问1次,帮助他们解决实际困难。2查资料看记录未结对的不得分;未落实走访要求的扣1分。组织开展转变作风、服务基层、服务群众的主题实践活动结合机关(单位)工作职能,开展1项主题实践活动并收到实效。1查资料未开展活动的不得分。组织开展各级党组织负责人与干部职工谈心谈话活动各级党组织负责人分工负责,与全体干部职工至少进行1次谈心谈话。1看记录未开展谈心谈话活动的不得分。开展联系服务党员和干部职工活动党组织帮助本机关(单位)党员、干部职工解决思想问题和实际困难。1查资料看记录无活动或无记录的不得分。组织开展思想政治教育活动。组织开展理论教育、法制教育、形势政策教育等活动。1查资料看记录无活动或无记录的不得分。开展业务培训、业务竞赛等活动围绕提高党员干部素质,结合推动业务工作开展活动。1查资料看记录无活动或无记录的不得分。组织开展精神文明创建活动和群众性文体活动①结合机关(单位)实际,组织开展评选文明处(科)室、文明家庭等活动;②组织开展2次以上群众性文体活动。2查资料看记录未开展文明评比活动的扣1分;文体活动次数不够的扣1分。项目内容具体要求分值考评方式计(扣)分办法自评分考评分基本制度坚持好(30分)8、一套工作和管理制度落实党组(党委)抓基层党建工作责任制①党组(党委)每年至少听取一次机关党组织的工作汇报;②党组(党委)至少对机关党建工作进行两次专题研究。4查资料看记录未听取工作汇报的扣2分;研究机关党建工作次数不够的扣2分。落实党组(党委)议事决策制度①制定党组(党委)议事规则;②党组(党委)议事决策严格执行议事规则。3查制度看记录无制度不得分;无记录扣1分落实党组(党委)民主生活会制度①党组(党委)按期召开2011年度民主生活会;②党组(党委)民主生活会主题明确、程序规范、记录完整。3查文件看记录未按期召开民主生活会的不得分;程序不到位的扣2分落实党组(党委)中心组学习制度①党组(党委)中心组全年学习不少于6次;②每次学习有主题、有中心发言人、有讨论、有记录。3查资料看记录学习次数不够的扣1分;无记录的扣2分;学习要求未落实的扣1分。落实机关党组织负责人列席重要会议制度。不是党组(党委)成员的机关党组织专职书记或副书记,列席本单位党员领导干部民主生活会和党组(党委)以及本单位负责人召开的有关会议。2查制度看记录未落实的不得分。落实年度业务工作通报制度。每年召开一次党员干部大会,听取本单位主要负责人通报工作情况。2查资料未落实的不得分。落实党务、政务公开制度。①设立党务、政务公开栏;②明确党务、政务公开事项;③党务、政务公开内容至少每季度更新一次。2看现场查资料无公开栏的不得分;未按期更新的扣1分。落实领导干部述职述廉制度。①召开全体干部职工大会,听取领导干部述职述廉;②组织全体干部职工对领导干部述职述廉情况进行测评。2查资料未大会述职述廉的不得分;未进行测评扣1分落实领导干部个人重大事项报告制度。领导干部按规定将个人重大事项以书面形式向机关(单位)党组织报告。2查资料未书面报告重大事项的不得分。落实基层党支部建设考评制度。①制定对基层党支部2011年度工作的考评细则;②组织开展2011年度党支部工作考评;③通过考评找准突出问题并组织整改。5查资料未制定考评细则或未组织考评的扣2分;未组织整改的扣1分。落实干部职工业绩登记和评比制度。①对干部职工工作业绩每2个月进行一次登记;②年底对每名干部职工工作业绩进行总评,并与奖惩挂钩。2查资料未定期开展业绩考核的扣1分;未进行年度考核的扣1分。项目内容具体要求分值考评方式计(扣)分办法自评分考评分基本保障落实好(15分)9、一个机构合理设置党务工作机构。①党员人数50人以上的机关(单位),单独设立党务工作机构;②党员人数较少的机关(单位),明确内设机构承担党务工作。3查文件查资料未按要求设立党务机构的不得分。10、一支党务干部队伍合理配置党务工作人员。专职党务工作人员不少于机关(单位)工作人员总数的2%。2查资料未按要求配备的不得分。11、一个党员活动室建有规范的党员活动室。党员活动室至少做到有标识牌、有党旗、有会议桌椅、有学习读物、有电教设备,满足党员开展活动需要。3看现场无活动室的不得分;未达到“五有”要求的扣2分。12、一笔经费保障党建工作经费。①党建工作经费列入机关(单位)行政(业务)经费预算;②经费预算充足,满足工作需要。3查资料查台帐经费不能满足需要的不得分做好党费收缴管理工作。按时足额收缴党费,按时足额上缴党费。4查台帐未按时足额收缴党费扣2分;未按时足额上缴党费扣2分总分

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