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“打造具有水乡油田特色的井下作业铁军队伍”活动总结作业三队2010年以来，作业三队紧密围绕集团公司“塑造中国石化特色管理模式”、“打造上游长板”、“打造石油工程铁军”等一系列决策部署，全力打造一支作风过硬、技术精湛、管理精细、经营高效，具有水乡油田特色的井下作业铁军队伍，强力推进打造作业铁军建设，不断深化我队攻坚克难能力，安全、快速、优质地完成了各类井的施工作业任务，为圆满完成全年任务指标奠定了良好的基础。一、推进党风廉政建设。一是时刻敦促全体职工要加强学习，树立正确的世界观、人生观、价值观。把学习作为一种政治责任和精神追求，以提高自己的道德修养、树立正确的价值取向。通过不停的学习，努力拓宽自已的知识面，树立现代意识和超前意识，不断提高自己的工作能力和本领。二是加强制度建设，强化规范意识。熟悉和掌握党和国家的各种制度和规定以及企业的规章，提高按制度和规定办事的自觉性。要求干部职工在具体工作中，强化法制意识，依法办事；强化政策和纪律意识，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律；强化程序意识，严格按照科学、民主的程序进行决策，推进本单位的队伍管理和生产经营活动健康发展。三是坚持群众观点，树立自觉接受监督的意识。把自己的一言一行都置于组织和群众的监督之下。认真执行各项制度，严格要求自己，认真汲取反面教训，举一反三，进一步增强自觉接受监督的意识。四是淡泊名利，廉洁从政，发挥表率作用。身体力行，发扬不畏艰苦、奋力拼搏、克已奉公、乐于奉献的精神，办一切事情都要勤俭节约、艰苦创业。二、进一步规范制度化建设。我队以岗位练兵活动推进班长、业务骨干能力建设，严制度、高标准推进全体职工技术能力的提高，补充完善了我队管理制度、奖罚措施、岗位考核方案、岗位练兵方案，全力打造了高素质高技能的作业队伍。一是制定合理培训制度，使培训考核制度化、规范化根据作业工种的工作性质，我们全队经过周密考虑，制定了《作业三队职工培训制度》，并由全队职工讨论提出修改意见，增加民主性和透明度。《作业三队职工培训制度》做为我队职工培训的依据，并将职工培训纳入我队正常工作的重要内容之一。二是指定授课人和授课内容。理论授课以技术员和技师为主，实际操作授课以技术能手和大班司机为主。理论授课内容以《井下作业工》、《井下作业工试题库》、《企业标准》、《修井工》为主，实际操作以现场讲解和示范为主，结合井上施工情况，讲解各种工用具的结构原理、技术规范和操作要领等。三是坚持“每周一课，每月一查，每季一考”我队原则上每周一次理论技术学习，每月一次实际操作抽查，每季度一次理论和操作考试，以《井下作业工》初级、中级内容为主，高级为次，辅以相关知识，如：井控安全、HSE知识和安全操作规程等内容。另外还举行了“每旬必答”活动，由对队干部出题，队长在安全生产会上随机抽题，随机提问职工。授课出勤率，抽查合格率，理论和实际考试的情况和提问回答的好坏做为本季度个人的三标考核得分，考核结果直接与本季度奖金挂钩。三、强化精细管理，严格控制消耗一是按照精细化管理要求，进一步加强工用具的管理，严格设备管理维护制度，减少因野蛮操作使工具损坏和工具丢失现象，把费用控制在最低限度。二是严格控制油料的使用与消耗，按照我队管理规定，跟踪油料消耗，管理监控每趟工序的用油，特殊情况及时调整等措施，做到层层监管、相互监督，有效降低油耗，防止违规浪费行为。三是积极开展降本增效、修旧利废活动，进一步加强职工节约意识，提高职工自己动手维修设备以及工用具的能力和技术，对未完全损坏的工用具做到及时收集整理、集中维修，防止了资源损耗和浪费，提高了综合效益水平。四是围绕安全环保，强化制度管理，突出特色管理，着力提升安全生产管理水平与经济运行质量。四、强化我队技术优势，加强职工培训力度朱中祥作为一名高级技师，为我队职工培训工作和技术支持提供有有利的保障。我队充分利用技术优势，不断建立和完善的职工培养制度，利用导师带徒等平台，努力提高我队职工整体技术水平。在措施井或存在复杂工艺的作业井施工时，我队都要求朱中祥技师到场现场教学指导，从工具技术参数，到工序的每个步骤应该注意的细节和需要职工记住的数据，都要求技师对全体班员说明。对职工提出的疑问，更要解释说明为什么，并对职工的意见进行仔细分析，和职工一起探讨设计要求的原因，引导职工提高自主思考和解决问题的能力。使职工真正的了解工序原因，懂得施工步骤，熟悉技术参数，在施工是做到心中有数。在职工培训过程中，我们也充分利用朱中祥技师的理论知识，请他参与到大部分职工技术培训课程中来，利用他参加技术比武多、获得名次多、竞赛经验丰富等特点，在处、大队举办技术比武之前，都以他为班长组成学习班，编写培训教材，组织班员学习，传授技术比武经验。在5月12日大队举办的技术竞赛活动中，我队获得了作业工第一、第三，技师第二，团体第一的名次。五、取得的成绩一、我队职工的政治素质有新的提高。我队全体职工都能认真贯彻落实局、处职代会精神，在政治上、思想上、行动上同上级保持一致；坚持原则，不怕困难，能及时化解矛盾；坚持个人利益服从集体利益，主动放弃休息时间，全身心地投入到工作中去；能统筹安排政治理论、法律法规、业务知识的学习，并与生产经营工作有机结合，不断增强学习的系统性。经过一年的培养与考察，我队预备党员廖新甜同志已经通过我队党小组的考核，向大队党总支和处党委提交了转正申请。二、团结协作精神更加显著。我队成员坚持民主集中制原则，重大问题集体讨论，防止决策失误，规避经营风险；始终坚持开展经常性的思想交心活动，交流思想，沟通感情，统一认识；始终坚持民主生活会制度，经常征求职工群众的意见和建议，做到防微杜渐，从而使整个队伍心往一处想，劲往一处使，汗往一处流，增强了班子的凝聚力、战斗力和向心力。5月12日，由于甲方设备维护施工，我队三班班组人工上油管接箍40只，队干部和小班职工一起上井劳动直到13日凌晨4点钟，圆满完成了高6平5的冲沙作业。三、干群关系更加密切。我队班子始终坚持以人为本，树立群众观点，把职工情绪作为第一信号，把职工利益作为第一追求，把职工满意作为第一标准，及时发现、排除、化解思想问题，有针对性地做好教育疏导工作，力所能及地为职工办实事、办好事，目前，职工队伍稳定，工作热情高涨。四、促进了生产的顺利进行。在落实我队打造铁军的活动中，我队职工工作热情和工作态度有了明显的进步，在施工过程中发现困难能够及时的想办法解决，对自己不能解决的问题也会在第一时间内上报，积极反应现场情况。6月初，在高15-3的施工作业中，由于工农关系老百姓曾经一度想阻止我队施工，但是班长李安军一面向队上反应问题，一面积极与老百姓沟通，努力获得老百姓的理解，保证了当天的施工没有因为工农纠纷而中断，有效地保证了施工进度。