2004年小高峰服务部宣导方案

天堂蓝蓝的天空清清的湖水绿绿的草原这是我的家…….奔驰的骏马洁白的羊群还有你姑娘这是我的家…….九垅十八滩漂流南岭国家森林公园乳源大峡谷云门寺2004年小高峰竞赛方案•当鱼儿离开了水……•当老虎离开了森林……•当总统离开了人民……•当寿险业务员离开了荣誉……竞赛口号：激情相约，勇攀高峰；竞赛时间：2004年1月1日—2004年4月30日竞赛指标：竞赛期预收且2004年5月14日前承保标准FYP；竞赛目标：新契约标保800万，人力1300人（净增长400人）奖励方式：生态旅游，草原牧马；九垅十八滩漂流南岭国家森林公园乳源大峡谷云门寺生态旅游—韶关漂流，听涛伴浪：①1月-2月13日个人、组、部承保标保按双倍业绩计算；②新人：竞赛期间(1月1日-4月30日）以TA职级入司的人员；个人：累计标保：4万新人：累计标保：3万营业组：累计标保：20万营业部：累计标保：40万天堂蓝蓝的天空清清的湖水绿绿的草原这是我的家…….奔驰的骏马洁白的羊群还有你姑娘这是我的家…….内蒙游—拥抱草原，旷野牧马：①1月-2月13日个人、组、部承保标保按双倍业绩计算；个人：累计标保：8万入围前20名10万以上全部入围营业组：累计标保：30万营业部：累计标保：70万荣誉奖励：☆☆业务员—•个人业绩第一名授予“高峰会长”称号，颁发奖杯；•个人业绩第2-10名授予“高峰会英雄”称号，颁发奖牌；•个人业绩第10名以后授予“高峰会会员”称号，颁发奖章；☆☆新人—•新人除获得全体个人排名荣誉外，在新人中单独排名；•新人第一名授予“新人业绩王”称号，颁发奖杯；•新人第2-5名授予“高峰会新星奖”，颁发奖牌；•新人第6名以后授予“高峰会新人奖”，颁发奖章；荣誉奖励：☆☆营业组入围—•营业组第一名授予“高峰会优秀营业组冠军”称号，颁发奖杯；•营业组业绩第2-5名授予“高峰会优秀营业组”称号，颁发奖牌；•营业组业绩第6名以后授予“高峰会优胜营业组”称号，颁发奖章；☆☆营业部入围—•获奖营业部均授予“高峰会优胜营业部”称号，颁发奖杯；•奖励不重复，只以一种身份入围即不以个人、组部同时入围；☆☆营销服务部—•达成责任额服务部授予“高峰会优秀服务部”称号，颁发奖杯；开门红激励方案签单送商报：时间：2004年1月1日-1月20日奖励方式：件保费1000元以上免费送客户全年深圳商报一份（前300名，先到先得,派完为止）；送新年大礼包：时间：2004年1月1日-1月20日奖励方式：保费2000元以上送新年大礼包（前50名，先到先得,派完为止）；红包大派送：时间：2004年1月1日-1月29日奖励方式：（春节上班后派送）1、1000元≤FYP2000元派送38元红包；2、2000元≤FYP3000元派送68元红包；3、3000元≤FYP4000元派送98元红包；4、4000元≤FYP6000元派送138元红包；5、6000元≤FYP10000元派送198元红包；6、FYP≥10000元派送388元红包；5公斤泰国香米：时间：2004年1月1日-1月20日奖励方式：保费累计5000元以上（30份，派完即止）2004年年度奖励竞赛时间：2004年1月1日-12月20日；竞赛对象：全体业务员、业务单位；竞赛指标：12月20日前预收且12月25日前承保；第一名大奖SAMSUNG微波炉：时间：2004年1月1日-1月20日奖励方式：保费累计10000元以上第一名奖项：☆☆泰康“拓荒牛”•竞赛期间入司且年度标准保费排名前五名的新人；•第一名授予奖牌；•第二名授予奖牌；•第三名授予奖牌；•第四名授予奖牌；•第五名授予奖牌；☆☆泰康王牌•竞赛期间年度标准保费排名前五名的业务员•第一名授予奖杯；•第二名授予奖杯；•第三名授予奖杯；•第四名授予奖杯；•第五名授予奖杯；☆☆年度最佳营业组•竞赛期间年度标准保费排名前五名的直辖营业组•第一名授予奖杯；•第二名授予奖杯；•第三名授予奖杯；•第四名授予奖杯；•第五名授予奖杯；（竞赛期间育成营业组业绩从育成日最长回算3个月）☆☆年度最佳营业部•竞赛期间年度标准保费排名前五名的营业部（直辖）•第一名授予奖杯；•第二名授予奖杯；•第三名授予奖杯；•第四名授予奖杯；•第五名授予奖杯；（竞赛期间育成部门业绩从育成日最长回算6个月）