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1中共吉林亚泰（集团）股份有限公司委员会吉亚泰党发〔2011〕2号签发人：李廷亮集团公司“四五建功”活动方案二Ｏ一一年是国家“十二五规划”第一年，也是集团公司“第四个五年规划”启动和实施奠定基础的一年。按照省直机关党工委在党组织中开展“建功十二五”活动的要求，结合公司实际，集团公司党委决定以“服务中心、建设队伍、推动发展”为根本，以集团公司“四五规划”和年度经营工作计划为重心，广泛开展集团公司“四五建功”活动，并制定此方案。一、深入开展形势任务教育引导全体党员结合各自工作实际，全面、准确、深入地领会集团公司“四五规划”确定的工作目标，增强为实现集团公司“第四个五年规划”目标而奋斗的责任感和使命感；以集团公司2011年经营工作报告为依据，统一思想、振奋精神，明确任务、凝聚力量。教育引导全体管理人员思想上要有谋略、行动上要有标准，要站在别人站不到的高点，看到别人看不到的重点，抓住别人抓不到的要点，不断挖掘经营工作中的亮点，面对复杂的外部环境和各种严峻挑战，不断增强定力和意志力，用“坚持积极不懈怠，自强不息创未来”的工作精神，标准化、精细化、专业化、规范化地做好每一项常态化工作，强化执2行力，大力提升工作效率和经济效益。二、围绕“四五建功”开展主题实践活动着眼于“服务中心、建设队伍、推动发展”这一主题，坚持基层党建工作与经济工作同标同向，工作合拍、措施配套，确立“创新创利创财富，实现‘四五’新跨越”活动主题，努力营造全体员工为集团公司“四五”发展群策群力的浓厚氛围。各级党组织要根据本企业生产经营工作实际，创设具有本企业特色的主题实践活动，重点在企业生产运营、成本控制、最小经营核算单位管理、营销管理突破、项目建设、安全标准化管理和全方位质量管理上献计出力，挖潜、节约、降耗、促销、提质、保安、增效。三、突出业绩评选活动各企业要向集团公司党委推荐建功立业成效显著的突出成果，集团公司党委择优向上级党组织推荐。（一）参评成果条件：1、推进企业发展，提高工作效能，经济效益和社会效益显著；2、具有创新性、示范性和导向性；3、具有时效性。一般应是当期出现的成果，包括最终成果或阶段性成果；4、被采纳的对改进部门、企业或全局工作有益的合理化建议。（二）申报办法：集团公司党委将在省直机关党工委信息申报系统启动后（省直机关党工委拟于5月份发布申报信息），制作相关表格发至各企业，按要求填报和提交参与评选的有关材料，请各企业提前做好申报准备。（三）申报和审核时间：上半年申报截止日期是5月30日；下半年申报截止日期是11月30日。集团公司党委将审核后择优上报。3四、要求（一）充分认识“四五建功”活动的重要意义。开展此活动，是企业党组织围绕中心、服务大局的一个重要举措。公司各级党组织要把这项工作与学习型党组织建设、创先争优、精神文明单位创建、“群众性经济技术创新工程活动”等有机结合起来，周密部署，精心组织。教育引导广大党员积极投身到这项活动中来，立足岗位，开拓创新，为公司新一轮快速发展做出应有贡献；（二）主动参加、踊跃参与“四五建功”突出业绩的申报和评选。这项活动既可集中展示集团公司各企业经营工作成果，又为公司各企业提供了一个及时展示成果、交流经验、沟通信息的平台。各企业党组织要主动参加这项活动，超前谋划，广泛宣传本企业在促进企业发展中所做的有益工作。公司党委将在年度评先选优中把各级党组织开展“四五建功”活动情况作为重要的参考依据。二O一一年三月十五日主题词：方案四五建功报送：省直机关党工委下发：公司各级党组织中共吉林亚泰(集团)股份有限公司委员会2011年3月15日印发（共印2份）