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、、环宇通信副总裁（企划、投资）岗位说明书岗位名称副总裁岗位编号HYTX－ZC－06直接上级总裁下属部门企划部、投资发展部工资级别直接下属人数2人岗位目的加强对企业战略规划、经营计划、投资证券业务的管理、资本运作的策划以及建立健全现代企业管理制度。工作职责：1.协助总裁，参与公司经营管理和决策；2.负责组织公司战略规划和年度经营计划的编制、调整、参与决策并协助总裁贯彻执行；3.负责组织制订、实施投资发展计划，具体组织重大合资合作项目的可研、谈判、立项、筹建工作以及产业化的跟踪服务和监督；4.负责改制上市工作的策划和运作；5.负责组织企业管理工作，逐步建立健全现代企业管理制度；6.负责组织董事会、股东会的筹备工作；7.完成总裁交办的其他任务。工作内容：1.协助总裁做好公司战略规划工作；2.组织编制、审查、修改规划、计划、商业计划书，提交高层讨论决策；3.组织编制、审查投资项目的可研报告、合资合作协议及筹办工作；4.具体策划和协调解决改制上市中有关资产重组、股权转让等事宜；5.审查修改企业管理方案和规章制度，协调解决执行中出现的问题；6.监督检查投资项目的运作情况，保证投资的有效回报；7.参与审查和处理重大经济合约和法律事务。权力：1.对公司重大决策的建议权；2.对公司战略的建议权；3.对公司投资计划的建议权；4.对所属下级工作的监督检查权；5.对所属下级的人员调配、奖惩的建议权和任免提名权；6.对所属下级工作争议的裁决权；7.有权在预算范围内费用使用权。工作协作关系：1.内部协调关系：公司各部门；2.外部协调关系：政府机构、潜在投资者。岗位资格要求：1.教育背景：经济管理专业本科及以上学历；2.经验：具有6年以上工作经验，有2年以上大中型企业相应职位工作经验；、、、3.理论基础：掌握企业管理、资本运作、财务管理、投资项目管理、法律等知识和技能。岗位技能要求：1.熟悉国家通信设备行业有关政策法规，有较先进的管理理念和较丰富的资本运作和管理经验；2.具有较强的领导能力、判断和决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、学习能力；3.熟练使用WORD、EXCEL等办公软件；熟练使用WORD、EXCEL等办公软件。备注：