章程

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资源描述

-1-邻水县柑子镇中心小学章程第一章总则第一条为了加强学校内部规范化管理,全面贯彻教育方针,全面提高教育质量,依据《中华人民共和国教育法》及其他有关教育法律、法规,结合学校实际,制定本章程。第二条学校名称:邻水县柑子镇中心小学学校地址:邻水县柑子镇老街86号。第三条学校性质:邻水县教育局直属公办小学。第四条办学思想:依法治校,科研兴校,质量强校,特色扬校。第五条办学目标:品性陶冶园,智慧萌生地。第六条培养目标初步具有爱祖国,爱人民,爱勤劳,爱科学,爱社会主义的思想感情;遵守社会公德的意识,集体意识和文明行为习惯;良好的意志、品格和活泼开朗的性格;自我管理、分辨是非的能力。具有阅读、书写、表达、计算的基本知识和基本技能,了解一些生活、自然常识。具有初步的观察、思维、动手操作和学习的能力,养成良好的学习习惯。学习合理锻炼、养护身体的方法,养成讲究卫生的习惯,具有健康的身体和初步的环境适应能力。具有较广泛的兴趣和审美情趣。-2-第七条柑小精神和衷同济,团结进取,求真务实,无私奉献。第八条校规规范管理,行为示范,团结勤奋,科学育人。第九条校训:为成功人生做准备。第十条校风:尚德、乐学、自强、成长。第十一条教风:敬业、爱生、博学、善教。第十二条学风:自信、勤学、进取、创新。第十三条办学思路:抓住一个环节:提高认训,更新观念。强化一个基础:加强两支队伍建设。把握一个根本:科学管理、民主管理、依法治校。突出一个重点:落实《小学管理规程》。围绕一个中心:深化课堂教学改革,优化教学环境。落实一个关键:建立科学的督导评价机制。第十四条办学特色:全面加特色,合格加特长。第十五条校徽:中心图形为大地上一朵茁壮成长的六彩花朵图案,凸显出学校昂扬向上的发展态势。绿色基调,象征广阔的大地;深绿的GANZIXIAOXUE拼音字母表达柑子小学是一个美丽的花园;还可以表示呵护花朵的绿叶的意思。1925年是学校创办的时间,表达柑子镇中心小学历史悠久,具有丰富的历史脉络。蓝色-3-圆环由众星荟萃和中文字校名组合,使得整个校徽色彩和谐、鲜艳夺目,体现出整个图案的美感。预示柑子镇中心小学将会群星璀璨,人才辈出。整个校徽的意思是:柑子镇中心小学的学生象六彩花朵,他们怀着远大的理想和志向,在祖国的蓝天下,在柑子镇中心小学这个花园里茁壮成长。他们自由而幸福、快乐而活泼。校旗:中心图案为大地上一朵茁壮成长的六彩花朵图案和校各拼音组成的校徽,凸显出昂扬向上的发展态势;背景为绿色基调和飞鸟,象征学生在祖国大地上空自由飞翔。校旗的含义是:柑子镇中心小学的学生怀着远大理想和志向,在祖国的大地上空自由飞翔,在柑子镇中心小学这个花园里茁壮成长;他们自由而幸福、快乐而活泼。第十六条校歌:《奔向未来》第二章管理体制第十七条学校按编制设置校长、副校长、主任、教师和其他人员。设置办公室、少先队、教导处等职能工作机构。第十八条学校成立党支部,设书记、支委等,全面负责党务工作。第十九条党支部工作职责:1、保证党的其本路线、教育方针、政策法规在学校的贯彻执行,发挥党支部的政治核心和战斗堡垒作用。2、加强党的思想建设、组织建设和作风建设。认真组织党员学-4-习党的基本路线方针、政策和邓小平理论,以及科学发展观,不断提高党员的政治素质。3、做好全体教职工的思想政治工作,定期组织政治学习,开展组织活动,提高教职工的政治思想觉悟和道德水平。4、做好入党积极分子的培养、考察和发展工作。5、对学校的发展规划、学年、学期工作计划、重大政策方案、重要工作和人事安排等认真研究、讨论,参与决策,保证计划的顺利实施。6、对领导干部发挥管理、教育与监督作用,讨论校长对副校长以及中层干部人选的提名,并按干部管理程序报上级主管部门审批或备案。7、组织领导教职工代表大会,支持和保证教代会在民主管理和民主监督中正确行使权利和履行义务。8、组织领导学校工会、共青团、少先队、妇联开展创造性的工作。第二十条党支部工作原则:1、必须坚持群众路线,充分发扬民主,严格执行民主集中制。2、严格党的组织生活,定期召开党支支部大会、党小组会、支委民主生活会,上好党课。坚持党员联系群众制度,充分发挥党员的先锋模范作用。3、加强党风廉政建设,教育党员自学抵制和纠正各种不正之风,-5-对党内腐败现象,依据党章党纪严肃处理。4、建立健全党务档案,做到规范有序。第二十一条学校实行校长负责制。校长是学校的法人代表,对学校教育教育和行政工作全面负责。其主要职责和权利如下:1、贯彻执行国家的教育方针,执行教育法令、法规和教育行政部门的指示、规定。遵循育人规律,提高育人质量。2、决策权。校长有权根据党的方针政策和上级指令,在听取各方面意见的基础上,对学校的重大问题行使最后决定权。3、人事权。校长按有关规定权限和程序,有权对副校长及中层干部进行任免。根据学校实际情况,有权对教职工进行聘任、分工和管理。4、财务权。对国家拨给学校的办学经费,校长有权决定使用方案,对校舍和设备,有权合理安排和使用。并不断改善办学条件。第二十二条校长工作原则1、正确处理党政关系,充分发挥党组织的政治核心作用,定期向党组织通报工作,重大决策要主动征求党组织意见,请党组织提出意见,参与决策。2、校长应充分尊重教职工的民主权利,听取他们的意见和建议,对有不同意见者,应正确处理看待,不得阻挠,打击报复。3、不搞特权,廉洁奉公,不得以权谋私。4、努力加强政治思想及业务、文化知识的学习,深入教学第一-6-线,不断提高管理水平和业务素质。第二十三条学校成立校务委员会1、校务委员会由校长、副校长、书记、工会主席等组成。2、校务委员会定期召开,每月1—2次。3、校务委员会的召开,由校长主持。重点分析、研究、反馈、交流教育教学、后勤等项工作进展情况;讨论并通过学校发展规划、教学改革方案、结构工资分配方案、各项规章制度等学校重大事宜。为校长的正确裁决提供依据。4、校务委员会按民主集中制的原则,综合多数的正确意见,作出决定。在意见分歧的情况下,校长有权作出最后裁决。第二十四条由工会组织负责,建立教职工代表大会制度,其组织制度如下:1、教代会推选主席团领导小组主持会议,主席团中教师代表不低于60%。2、教代会每2—3年为一届,每学期至少召开一次会议,其中有三分之二代表出席方能召开,教代会进行选举和做出决定、决议,须经全体代表半数以上表决通过。3、教代会对校长权限内的决策有不同意见时,应及时同校长交换意见,如意见不能统一,按校长意见执行,必要时报告上级主管部门和上级教育工会。第二十五条教师代表大会主要职能:-7-1、听取校长的工作报告,审议学校发展规划,学校工作计划、重大改革方案和措施,并对其提出意见和建议。2、审议决定有关教职工生活福利的重大事项。3、审议通过教职工制度和结构工资实施方案及学校各种规章制度和奖惩办法。4、制定修改学校章程,报县教育局核准。5、评议监督学校行政领导干部工作,并提出表扬、批评、奖惩建议。6、讨论并向校长送交教职工代表提出的各种提案,及时反映群众意见、要求,向领导提出合理化建设。第二十六条办公室负责信息宣传、校长文秘档案工作。办公室设主任一人。全面负责本室工作。第二十七条办公室工作内容:1、负责学校的信息工作,及时将学校各种教育教学活动向上级主管部门汇报,宣传学校的典型人事,树立良好学校形象。2、负责填好学校的有关表册及整理要档工作,记好校务会议记录。3、负责写好学校的工作总结及其他有关材料。第二十八条少先队负责学校的德育工作、卫生及家长学校工作,对学校进行思想品德教育,制定并落实本校德育工作制度,真正实现校风正,校纪严,教风实,学风活,校容净的目标。少先队-8-设总辅导员一人,全面负责少先队工作。第二十九条少先队工作内容:1、认真实施《中小学德育工作规程》等政策法规,在学生中深入开展爱国主义教育,抓住德育契机,利用德育基地、图书、歌曲、影视、宣传栏等对学生进行教育,严格执行每周一升国旗制度。2、贯彻落实《小学生守则》、《小学生日常行为规范》、《小学生礼仪常规》,建立健全德育工作制度,促进良好校风的形成。3、建立健全德育工作指挥系统,加强德育教师队伍建设,特别是班主任队伍建设,采取多种形式,对教师进行培训,提高其教书育人的工作能力。4、加强思想品德课管理,保证班队会质量,定期召开校会,对班级德育工作进行科学公正的评价。5、培养和使用好少先队辅导员,搞好少先队工作。发挥少先队的德育功能,定期召开少代会,抓好阵地建设,开展丰富多彩活动。6、抓好学生一日常规管理,使学生的养成教育扎实、深入、持久。7、加强校园环境建设,抓好卫生养成管理,创设优美、整洁、有序的校园环境,精心设计校园文化,创设优良文化氛围,充分利用橱窗、板报、宣传栏、广播等搞好宣传工作,使校园环境全方位、高层次达到最优化。8、及时妥善处理学生违纪事件及家长与教师之间的偶发纠纷,-9-保证正常教学秩序。9、定期对学生进行法制、安全、自救等教育,严禁发生违法犯罪现象,防止各类意外事故发生。10、做好优秀辅导员、优秀少先队员、优秀中队的评选工作。第三十条教导处负责抓好教学工作,组织全体教师认真贯彻执行国家制定的小学各科教学大纲和课程计划,按照教学计划,对教和学方面进行管理,切实保证教学质量稳步提高。教导处设主任二人,全面负责本处工作。第三十一条教导处工作内容:1、按照国家统一制定的课程计划、教学大纲和教材,科学地安排好年级课程表,开齐课程,开足课时,不得随意增减课时和调动课表。2、建立健全教学工作制度,并认真贯彻执行。3、认真执行上级教育部门下发的教学文件、意见等。4、有目的、有计划地组织教师开展好教研活动,指导教研组、教改实验课题组开展教研活动,提高教研实效。5、注意反馈教学工作信息,及时定期做好教学分析与业务讲座,学期末召开教学工作会议,加强对青年教师培养。做到有计划、有组织、有层次。6、积极组织教师进行业务培训和岗位培训,制定教师培训计划,为教师接受继续教育创造条件,组织教师开展基本功训练和比赛活-10-动。7、加强教学档案管理,建好教师业务档案。8、按照上级有关规定,做好学生的考勤、奖惩、质量综合评价和学籍管理工作。9、做好招生、编班、升留级、转学工作。10、科学地安排作息时间,保证学生在校时间和教师办公时间符合上级规定。11、做好教科书和教材的预订工作。12、负责教学质量监控,采取多种形式对学生所学的科目进行质量抽测。定期进行备课、作业抽查,每学期不少于8次。第三十二条后勤处负责学校校舍、经费、财产、设备的供应、保管、维修等工作,为教育教学提供保障服务。后勤处设会计、出纳各一人,全面负责本处工作。第三十三条后勤处工作内容:1、为教育教学提供必要的物质保证。负责学校常用的各种教学设备、办公用品、建校和维修的各种材料、设施的采购运输工作。2、加强对学校经费、设备、校舍的管理,努力做到开源节流增收节支,及时监督检查师生使用物品和爱护公物情况,制定有关制度,并严格执行。努力改善办学条件,逐步实现教育手段现代化。3、定期对校舍、电路等进行检修和维护,严防不安全事故的发生。-11-4、搞好校园环境建设,制定发展规划。净化、绿化、美化校园,形成良好的育人环境。5、不断改善教师的生活条件,努力提高职工福利待遇。第三十四条学校接受教育行政部门和上级主管部门的检查、监督和指导,学年末写好全面工作总结上交主管部门,重大问题及时向上级主管部门汇报。第三章入学及学籍管理第三十五条学校招收服务区内年满6周岁的儿童免试入学,实行秋季始业,不属本校服务范围内的转学生、借读生按有关规定办理入学手续。第三十六条教学采取单式班级授课制,每班设一名班主任,负责班级管理工作,并与家长密切合作,对学生进行全面教育。第三十七条学生修业年限6年,修业年限已满且成绩合格者,发给小学毕业证书,不合格者不发给毕业证书。学生因病无法继续学习,任有效证明(县医院),报上级部门批准后,准其休学。休学超过三个月者,复学时根据学生实际,编入相应年级。第三十八条学年末学科考试不合格者,准许其补考,补考不合格者,从德、智、体等方面进行评价。学校创造条件逐步取消留级制度。对学生成绩优异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