六、 责任划分及事故责任人处理情况(一)、直接原因:员工在工作因操作不当,注意力不集中。(二)、间接原因:员工使用气压啤机时发现产品偏移没停机校正。2、助理对本次及事故负安全生产管理主要责任,严重警告。二、 事故经过:8、事故工伤情况:拾级三、 事故发生后应急处理情况:五、 事故后原因分析调查:员工发生事故后,左手中指疼痛流血,经包扎后立即送往医院治疗。四、 善后处理情况:关于XXXXXX(深圳)有限公司2017年05月05日小军的工伤事故调查处理报告该员工于2017年05月05日13时50分左右,我司包装部员工IH军,在三座二楼工作车间岗位上操作气压啤机,用气压推钢柄插入尼龙大壳,操作时发现钢柄偏移,用左手去校正产品时不慎被气压机压伤,流血不止并疼痛难忍,经包扎后立即送往医院治疗。一、 基本情况:4、企业负责人:XXXX5、事故发生时间:2017年05月05日13点50分6、事故类别:非机械伤害7、事故地点:包装部车间1、公司名称:XXXXX(深圳)有限公司2、行业:家居用品3、企业性质:有限责任公司1、让该员工休息治疗。2、伤愈康复后安排工伤鉴定。八、员工事后教育情况1、通过该次事故后,着重要求提高安全意识,注意安全,不违反操作规程,认真工作。七、 整改措施及落实情况:1、加强对该员工及其他使用气压啤机的员工安全操作教育及对气压啤机操作注意事项,避免类似事故发生。3、部门主管对本次及事故负安全生产管理的直接责任,严重警告,记大过一次。1、该员工本次及事故应负直接责任,书面警告并安全教育。XXXXXX深圳)有限公司2017年10月12日1、通过该次事故后,着重要求提高安全意识,注意安全,不违反操作规程,认真工作。