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2013年5月10日稻盛和夫读书会—心得分享《稻盛和夫成功方程式》读书感悟提升行动思考目录成功三要素•能力•努力•人格理念PART1读书感悟能力●做不到的事要如实承认,实际上做不到的事，不要假装能做到。首先承认有做不到的事，才会知道自己应该怎样开始。把精力用在发扬自己的长处上，往往事半功倍。相反，如果把精力用在克服自己的短处上，则常常事倍功半。●超越平,人最伟大的能力，就是战胜自我的能力。稻盛先生所说的“战胜自己的能力”，跟方程式中先天的能力似有区别，主要是靠后天有意识培养的一种能力。●战胜自己,在漫长的人生旅程中获取成功的能力，决不仅仅限于所谓的“智能”。能力是一个综合概念。稻盛先生为什么要把意志的强弱也归入能力的范畴？因为意志力，或自我克制力，是立即起作用的、最现实的能力。意志软弱的人即使聪明也难有出息。●胆大心细,稻盛先生说：“人的性格大致可分两类，一种人细致、周密、一丝不苟，趋于内向；另一种人豪爽、大胆，归于外向。豪爽的性格也好，细致的性格也好，为弥补和完善自己天生的气质，必须做出相应的努力。性格的完善和平衡，显示一种能力水准，也是一种必须通过努力才会提高的能力。●抑制本能心,稻盛先生说：“人生来就兼有本能和理性两个方面。要吃要喝，要争要斗，有占有欲、有妒嫉心，所有这些，都是为了维持自己的生命，企求家族的繁荣，出于自我保存的本能。人们往往基于这种本能，对事物进行判断。必须学会控制本能心。这样会使理性活跃，提高我们对事物做出正确判断的能力。●将意识聚焦,人通过对理性的有意识的训练，可以像激光光束一样，随时将意识高度集中。可以在必要的一瞬间，启动理性，抓住问题的核心。●关于“能力”人的能力大体可分七种：1、语言能力，就是语言或文字的表达能力。2、逻辑或数学能力，就是分析、推理和计算的能力。3、音乐能力。4、空间或视觉能力。5、身体或运动能力。6、社交能力、与人相处的能力。7、内省能力，就是进入自我的能力。努力●工作的意义,稻盛先生说：“工作的意义是什么？我们为了自己的生存，为了抚养家族，需要通过工作获取报酬。“工作给人以精神的满足。事实上我们通过工作，可以寻找到人生的新的意义和体验。有没有终生投入的工作可做，是人生幸与不幸的关键，但首先要找到工作的意义；●突破壁障,稻盛先生说：“成功人士和非成功人士之差，不过薄纸一张。没有获得成功的人未必缺乏责任感，事实上其中不少人有诚意，有热情，工作努力，在这些方面他们与成功人士并没有什么区别。“尽管如此，有的人成功了，有的人却失败了，人们或许感叹世道不公。实际上，两者之间虽然只有一层薄纸之差，但是它竟是一层不易突破的壁障。壁障最终必能突破，这种自负和自信，可以形成坚韧的性格，而这种坚韧性又会把我们引向更大的成功。●热情开创新时代,首先，就是应该在什么都没有的前提之下，着手新事业。无论碰到哪种困难，一定要完成新项目，必须先有这种强烈的愿望。在实施新项目的过程中，难免碰到预料之外的问题和困难。要克服它们，获得成功，必须有充分的自信，强烈的愿望，踏踏实实，一步一步去逼近目标。●迷恋工作,要想成功，要想取得卓越的成就，先得热爱乃至迷恋自己的工作。工作是生活以及精神的需要，它有快乐的一面，但它又有辛苦的一面。在辛苦的工作中体会出快乐，寻找出工作的意义，才会觉得苦也值，才会热爱以至迷恋工作，才能做出显著的成绩。●精于一业，一个优秀的工匠，经多年潜心研究，掌握了卓越的技术。这样的工匠，就是谈论人生，也会有精辟的见解。知识广而浅，似乎什么都懂，但什么都只懂一点皮毛，等于一无所知，一无所长。相反精于一业就可理解一切。究明一个事物，就可理解一切事物，在一切事物的深处，都隐藏着普遍的真理。●自辟蹊径，对自己的处境不满，一味地怨天尤人，就会不知不觉将心灵封闭，看不到以至放弃了人生中潜藏的良机。稻盛先生的经验说明，我们往往无法选择自己周围的环境，或者说处境，但是我们却完全可以选择对环境采取的态度，而这种态度的选择，有决定性的意义，它可以改变我们的处境，甚至改变命运，并由此进一步明确地建立自己正确的人生观。●人生须时时反省,盛先生说：“人生要反省，就是说我们每天所做的各种判断，是否符合做人的正确准则，要不断认真反省，借以戒勉自己，在尽可能冷静而谦虚的反省中度过人生。“反省”是提高方程式中“人格理念”的必不可缺的重要一环。地位越高的人，越忙越要抽时间反省，反省用一点时间，叫“磨刀不误砍柴工”。●读书开阔视野,稻盛先生说：“阅读不仅是一种乐趣，更是一种自我提升。养成读好书的习惯，从中吸收营养，充实自己。自身的直接经验，加上读书得来的间接经验，构成了人生成功的精神基础。●将能量灌注给部下,稻盛先生说：“领导者单枪匹马做不成的事，必须有部下协助。但即使领导者一腔热情，而下属缺乏同样的热情，事情仍然不能成功。“相反，物质资源虽不充分，领导者满怀热情，向部下诉说事业的意义和目标，使他们理解并接受，上下同心，事情就可能成功。将自身的能量注入部下，使团队的能量水准达到甚至超过自己。要了解部下对项目持多大的热情，并将你的能量注入部下，直到他们激情燃烧，这是领导人的首要任务。●天天努力,天天努力不懈，就可以开辟未来。要正确地预知将来，只有靠今天的努力，因为将来位于今天的延长线上。●用百米赛速度跑马拉松,用百米的速度跑马拉松，这样的努力才配称“不亚于任何人的努力”。稻盛先生虽然将“努力”作为成功的第二要素，但它却是一个最基本的、不可或缺的、天天实践着的要素。●关于“努力”,项目成功之前，我决不放弃，失败首先是一种心态。个人也好，团队也好，“潜在能力”要变为现实能力，要产生结果，就必须通过“努力”，持续不断地、孜孜不倦地“努力”，就能发挥和提高自己的“能力”。从这个意义上讲，“能力”的相当部分是“努力”的产物。人格理念●决不丧失希望，我们决不可能完全摆脱痛苦和烦恼，但是，即使处于最低潮，我们仍然可以努力，不失去对明日的希望。●追求人间正道，“在漫长的人生旅途中，会经历多种失败、困难和挫折，但是这一切，同时也是难得的磨炼心志的机会，促使你发奋图强，通过诚实的努力，去实现自己的梦想。”●避开“捷径”，成功无捷径，想走捷径，就达不到成功。●信赖，应从自己内心而不是从外面求得，信赖是一个互动的过程，“诚意无敌”，你诚挚待人，诚实处事，即使原来信赖度较差的人，也会因感动而诚心相报。●如实观察，如实观察事实，即使自我牺牲也要贯彻真理，有这种觉悟，就没有解决不了的问题。●调动潜意识，稻盛先生说：“人的潜意识中有一种力量，能对复杂事情做出正确迅速的判断。认真地重复演练，能培养潜意识快速做出正确抉择。●根据原理原则，所谓依照原理原则，就是以社会的道德、伦理作基准，把做人的正确的准则正确地贯彻始终。无论何时都要根据原理原则做出判断，采取行动。●关于人格理念，方程式中的“能力”和“热情”是由零分到一百分，而只有“人格理念”是从负100分到正100分。“人格理念”可以理解为“人生的方向”。正面的“人格理念”包括：积极向上、具有建设性；善于与人共事，有协调性；性格开朗，对事物持肯定的态度；充满善意；有同情心、宽厚待人；诚实、正直；谦虚谨慎；勤奋努力；有勇气、敢决断；有感谢心；有知足心；有利他心；能克制自己的欲望。●怎样“心想”才能“事成”，“心不唤物，物不至”。只有“强烈的愿望”，“持续的、渗透到潜意识的强烈的愿望”，才能使你的“梦想”成真，而且一定能使你的“梦想”成真。愿望●所谓原理原则，就是“作为人，何为正确”，不外乎“是非对错、好坏善恶”作判断基准。只有将原则置于生活中心，周围的一切才能取得适当的平衡，才能获得成功和幸福；原则PART2提升行动思考性格和人格，稻盛先生说，人先天的“性格”。加上在成长道路上学得的、也就是后天的“哲学”，形成了“人格”人格=性格+哲学怎样才能学好“哲学”，提高人格呢？1、反复学习；2、实践；3、反省；人格利他的思想和行为，不但使大家获得物质上的满足，而且同时又共同获得精神上的满足；用“利他心”判断事物，因为是站在“为他人好”的立场，所以周围众人都乐意帮助；利他稻盛先生说，原因和结果之间，完全可以用等号连接。因果报应的准确性可以用“可怕”二字来形容。短期且不论，长期而言，善因通善果，恶因招恶果，因果报应准确无误。因果方程式中的因果循环人格理念×努力能力人生●工作成果×=因果果因因果因果正面的“人格理念”的几个特点：1、正，即正直，不歪，不扭曲。2、纯，即动机纯，抑制私心。3、善，即利他，多为别人着想，与人为善。4、深，即从现象中抓住本质。5、高，即大视野，从高处看到全局和长远。6、强，即不达目的的誓不罢休、渗入潜意识的强烈愿望。谢谢！