你明天的饭碗在哪里？

你明天的饭碗在哪里？2009-10-26问题？1、你对自己的学习有计划吗？2、你对自己的就业有准备吗？3、你对自己的职业生涯有规划吗？俞敏洪说人的一生是奋斗的一生，但是有的人一生过得很伟大，有的人一生过得很琐碎。如果我们有一个伟大的理想，有一颗善良的心，我们一定能把很多琐碎的日子堆砌起来，变成一个伟大的生命。但是如果你每天庸庸碌碌，没有理想，从此停止进步，那未来你一辈子的日子堆积起来将永远是一堆琐碎。马云说今天很残酷，明天更残酷。大多数人倒在明天的晚上，而看不到美好的后天。我们如何不倒在明天的晚上，而可以欣赏灿烂的后天？成为人才！《天下无贼》说：二十一世纪什么最贵？————人才！成为人才的五项法则！法则一、态度好。做一个态度上没有问题的人！能力上可以有高低，但态度上一定不能输给别人！而且，在能力大和态度好两者之间选择，大部分老板都会选择态度好的！举例：我们的实习生。。。法则二、有经验老板都爱选有经验的人，是为了节省自己的时间，是为了让“新人”给自己做加法，而不是请一个人来做减法！“过去在哪家公司，你曾经创造了什么样的成功地绩效和成功的经验？”最好的人才是最贵的，但其实他是免费的！法则三、决断力要成为人才，就必须有决断力。如果没有敢决断、敢下狠招的个性和魄力，就像个不认路的司机，在十字路口犹豫不决，会害很多人的。马云：“有态度，有价值观，但没有业绩的人，被视为价值不大的小白兔”。在商业活动中，不缺尽心尽力的人，最缺勇于往前挪动一步，在关键时刻能够为整个团队扭转局势的英雄！法则四、沟通力投资者为什么喜欢重用“会说话的人”，因为他说的话很容易被人听明白，别人也喜欢听，所以他可以带很多的兵，因为，通常能说出对方想要的东西。沟通就是善于倾听别人的意见，当别人有参与感时，大家目标一致的时候，才容易做好事，这样才容易成功！法则五、坚持力领导者，尤其是领袖级的领导者，可以没有许多优点，但唯有一个优点是不可缺少的，那就是勇于坚持的意志力，否则，他和他的团队一定走不远！坚持到底，绝不放弃的人是做成一项事业的保证！我们该为成为“人才”做哪些准备？一、做足自我分析优点？缺点？专长？兴趣？认真地分析自己的优点、缺点、专长。。才能明确自己未来的事业是什么，可能成功的方向是什么。。二、选择一个自己喜欢的行业分析兴趣和专长。找到兴趣和专长一致的行业。三、有意获得相关工作经验大学是练习打工最好的地方！有两种工作能力，是任何工作都需要的经验：1、销售的能力与技巧2、在所向往的相关行业中实习四、大量的阅读和学习任何一个有准备的成功人士，都下过苦功学习过以下“五大老板读物”：1、推销学2、行销学3、人际关系学4、领导力5、专业报纸杂志五、加入相关的社团，倍增人脉成功=知识+人脉！加入一个社团，加入一个俱乐部，加入一个学习班，可以大幅度地迅速扩大自己的人脉。在学校就要锻炼自己的组织和领导能力，锻炼自己与人交往的能力。在未来的社会中，老板不是在找跟随者，而是在找领导者。取得永久饭碗的步骤一、明确目标二、详细计划三、立刻行动四、修正行动五、坚持到底，直到成功！一个成功者一个成功者，能让人看到的只占到了3%，而97%的成功因素是看不到的，能托起一个人取得多大的成就，取决于大多数人不容易看到的“冰山体积”祝大家取得属于自己的成功！