搜索
身边的我形式主义开展党的群众路线教育实践活动，是实现党的十八大确定的奋斗目标的必然要求，是保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位的必然要求，是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求。0618月日“四风”作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风这聚焦形式主义090807060504内容空洞的文山会海上有政策、下有对策抓工作只重表面不重实效总结汇报报喜不报忧走马观花的下访调研华而不实的规章制度紧随其后的分别是这些现象在各个单位都或多或少存在领导讲话假大空为迎接上级视察弄虚作假好大喜功的形象工程我们在工作中存在的形式主义现象上周我就两个问题对全所有人做了一个问卷调查：一、是你对什么是形式主义的认识二、是说说你身边都存在哪些形式主义的现象掌握为一、你对形式主义的认识12345一、你对形式主义的认识67891012345二、是说说你身边都存在哪些形式主义的现象目录ONTENTSC1形式主义的危害2形式主义产生原因的分析3如何破解形式主义难题1.形式主义的危害滥用职权、弄虚作假形式主义的这一特征将导致领导掌握不了下情，不了解实情，从而造成严重后果急功近利会为一些投机之人谋取利益、赚取政绩，从而制约人才队伍建设会使一个单位风气败坏，人心涣散，进而严重影响学员成长进步易传染、易复发形式主义一旦滋生，便会迅速蔓延，覆盖面广脱离群众失误导致领导决策和工作影响深远决定2.形式主义产生原因的分析“形式主义实质是主观主义，功利主义，根源是政绩观错位，责任心缺失。”2.形式主义产生原因的分析求名心切必作伪求利心重必趋邪2.形式主义产生原因的分析提不切实际的空口号订不切实际的空指标求不切实际的大规模逼出一方面形式主义官僚主义捧出上级所好，下必甚焉。官僚主义好大喜功，搞官僚主义的领导检查工作走马观花，浮光掠影，爱迎不挨批。闻喜就笑，闻忧就恼，把奉承话当政绩夸。把真话当辫子抓，听就一些名词新鲜的口号，看就看一些精心导演的的场景，就大力表扬。2.形式主义产生原因的分析工作就是开会管理就是收费协调就是喝醉管理靠粗暴教育靠读报成果靠汇报功劳靠跑要3.如何破解形式主义的难题建立合理的干部、骨干任用考评机制端正迎检态度，减少预约检查走群众路线加强学习教育，提高干部骨干的个人修养12433.如何破解形式主义的难题建立合理的干部任用考评机制什么人搞形式主义下面的受害者改变这一制度导向，采取对上负责与对下负责相统一3.如何破解形式主义的难题走群众路线干部、骨干深入下手当中，体民情，听民意，解难题在平时的工作中要合理搭建上下沟通交流的平台，干部要以身作则树立愿听实话能办实事的良好形象，营造讲实话透实情的良好氛围。3.如何破解形式主义的难题端正迎检态度减少预约检查检查工作是上级部门帮助基层总结经验查找问题改进工作方法提高工作效率的形式之一，被检查单位就应该把功夫用在平时，本着实事求是的态度把真实情况呈现给上级部门。3.如何破解形式主义的难题加强学习教育，提高个人修养按照习主席“照镜子，正衣冠，洗洗澡，治治病”的总要求，努力实现自我净化，自我完善，自我革新，自我提高正确的名利观树立克服官僚主义思想及懒惰作风形式主义反对形式主义注意避免反对3.如何破解形式主义的难题延安整风时，毛泽东同志反对过形式主义改革开放之初，邓小平同志带领我们反对过形式主义现在以习近平为总书记的党中央又提出反对形式主义赏观谢谢