搜索
-1-济源市煤炭管理局2011年党建工作方案2011年是国家“十二五”规划的开局之年，是中国共产党成立90周年，为切实加强和改进党的建设，更好地发挥我局党组织的示范和表率作用，促进煤炭行业健康发展，努力创建国家安全保障型城市，根据相关文件精神，结合我局实际，提出如下工作方案。一、指导思想和总体要求以邓小平理论、“三个代表”重要思想和安全发展理念为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，以“创先争优”和“组织工作创新年”活动为主要载体，开展内容丰富的党建活动，不断提高党的领导水平和执政能力，保证党组织坚强有力、党员先进性作用突出、工作得到促进、干部群众满意，为促进我局各项工作提供强有力的组织保证。二、活动内容（一）加强思想建设，营造发展氛围一是按照建设学习型党组织的要求，制定符合实际的学习计划，严格执行考勤与学习纪律。二是采取以集体学习为主、自学为辅的方式，坚持每周五集中学习，组织党员认真学习十七届四中、五中全会文件精神、党章以及煤矿安全生产法律法规等内容。三是严格落实“三会一课”制度，坚持全年召开全局党员会2次，党支部会3次，开展中心组理论-2-学习12次，邀请领导讲党课至少3次。四是加强职业风险教育，引导党员队伍在煤矿安全监管过程中正确使用手中权力，文明执法、依法行政，自觉维护煤矿安全执法队伍的整体形象。（二）加强组织建设，提升核心战斗力一是完善在职党员管理、考评制度，做好发展新党员工作，抓好入党积极分子的培养考察，落实好党员发展对象民主测评、培训考核、公示和责任追究等制度。二是强化示范带动作用，在全局设立党员先锋岗、党员示范窗口，认真落实“首问责任、限时办结、协同配合”三项制度。三是以“组织工作创新年”活动为主要平台，探索煤炭行业新形势下组织工作的新方法，注重结合国家安监局提出的“争当安全发展忠诚卫士，创建为民务实清廉安监队伍”的主题实践活动进行先进性教育，为创建国家安全保障型城市提供人才支持（三）加强作风建设，建设清正廉洁干部队伍一是组织领导干部深入学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，组织党员干部观看警示教育片，利用正反典型加强对党员干部的反腐倡廉教育。二是继续加强反腐倡廉制度体系建设，不断完善监督机制，形成较为科学、严密、完善的反腐倡廉制度体系，做好任务分解，落实责任人员，不断把反腐倡廉建设引向深入。三是认真处理群众来信来访，健全和完善信访工作机制，切实提高解决信访问题的能力。（四）搞好各种专项主题活动-3-1、围绕建党90周年开展专项活动。召开全体党员大会，表彰先进，树立典型，掀起学先进、赶先进的热潮。在适当时机组织全体党员参观革命圣地、烈士陵园，举行红色歌曲大家唱、党员志愿者活动等，进行爱国主义教育和理想信念教育。2、围绕创建工作开展专项活动。紧紧围绕创建全国文明城市、创建全国安全保障型城市等重大活动，举行知识竞赛、征文演讲比赛等，进行宣传教育，深化创建理念，丰富创建形式，拓展创建内涵，提高文明素质。3、围绕宣传工作开展专项活动。一是做好《工作信息》、《政府工作快报》、《创先争优活动简报》、《创建信息》、《济源日报》、济源电视台等新闻媒体的宣传。二是注重局网站宣传，指定专人加强网络管理及时维护，充分发挥网站直接面向社会、覆盖面广、互动性强、信息传递及时的优势。三是继续加强新闻宣传队伍、政工调研队伍和网络管理员队伍建设，积极组织举办专题培训班，提高宣传队伍的综合素质和业务水平。三、活动要求一是加强组织领导。局党组对党建工作负总责，局党组书记是抓党建工作的第一责任人，分管领导是直接责任人，其他领导成员抓好各科室的党建工作，分工负责、各司其职，形成统一有效的领导格局。二是严格党建考核。建立健全党员学风、作风督查、培训考核和日常考评机制，强化党员监督管理。建立党员个人-4-档案，把党员参加培训、学习情况纳入档案管理范畴，年终进行目标内容考核，考核结果作为干部业绩评定、奖惩、选拔、任用的重要依据，在全局上下形成党员勇争一流的良好氛围。二〇一一年三月十日