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气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!“没有任何借口”是西点军校奉行的最重要的行为准则，它强化的是每一位学员想尽办法去完成任何一项任务，而不是为没有完成任务去寻找任何借口，哪怕看似合理的借口。因为工作中没有借口，人生中没有借口，失败没有借口，成功也不属于那些寻找借口的人！美国著名成功学学者格兰特纳曾说过：如果你有自己系鞋带的能力，你就有上天摘星的机会。让我们改变对借口的态度，把寻找借口的时间和精力用到努力工作中来。气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!经常听到的借口主要有如下几种类型：★他们做决定时根本不理我说的话，所以这个不应当是我的责任；（不愿承担责任）★这个星期我很忙，我尽快做；（拖延）★我们以前从没那么做过；（或这不是我们的做事方式。缺乏创新）★我从没受过适当的培训来干这项工作；（不称职、缺少责任感）★我们从没想赶上竞争对手，在许多方面他们超过我们一大截。（悲观态度）气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!习惯性的拖延者通常也是制造借口与托词的专家。他们每当要付出劳动、作出抉择时，总会找出一些借口来安慰自己，总想让自己轻松些、舒服些。没有任何借口，不要拖延，立即行动！这是我们今后工作中要坚持的首要观念。这不是把问题绝对化，其实，商场就是战场、工作如同战斗。要想在商场上立于不败之地，就必须拥有一支高效率、能战斗的团队。任何一个经营者都知道，对那些做事拖延的人是不能报以太高期望的。气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!任何借口都是推卸责任，在责任和借口之间能体现一个人的工作态度。有了问题，特别是难以解决的问题，可能让你懊恼万分，这时候有一个基本原则可用而且永远适用，那就是：永远不放弃，永远不为自己找借口。保持一颗积极的、决不轻易放弃的心，尽量发掘你周围人或事物最好的一面，从中寻求正面的看法，让自己能有向前走的力量。即使终究还是失败，也能汲取教训，把这次的失败视为朝向目标前进的踏脚石，而不要让借口成为你成功路上的绊脚石。气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!当你要为自己寻找借口时，你也许愿听这一个故事：坦桑尼亚奥运马拉松选手艾克瓦里的故事。没有任何借口，没有任何抱怨，职责是他一切行动的准则。“没有借口”看似冷漠，缺乏人情味，但它却可以激发一个人最大的潜能。无论你是谁，在人生中，无论任何借口，失败了也罢，做错了也罢，再妙的借口对于事情本身也没有丝毫的用处。许多人生中的失败，就是因为那些一直麻醉着我们的借口。小游戏：勇于承担责任气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!那些借口或许会给寻找它们的人带来些许安慰、或许是那些寻找它们的人出于一种自我保护的本能，不尽相同，但有一点很清楚的，那就是：任何借口都是不负责任的，它会给对方和自己带来莫大的伤害。如果是为了敷衍别人、开脱自己的话，那寻找借口更是不诚实的行为。真诚的对待自己和他人是明智和理智的行为，有些时候，为了寻找借口绞尽脑汁，还不如对自己或他人说“我不知道”。这是诚实的表现，也是对自己和他人负责的表现。这在某些方面恰恰是自信的表现。一个人在失去了自信的时候，容易为自己找到很多借口，这其实是一种逃避行为。气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!人的习惯是在不知不觉中养成的，是某种行为、思想、态度在脑海深处逐步成型的一个漫长的过程。因为其形成不易，一旦某种习惯养成了，就具有很强的惯性，它总是在潜意识里告诉你这个事这样做，那个事那样做。在习惯的作用下，哪怕是做出了不好的事，你也会觉得是理所当然的。人的一生中会形成很多习惯，有好的也有坏的，良好的习惯对一个人的影响重大，而不好的习惯所带来的负面作用会更大。借口是一种不好的习惯，一旦养成了找借口的习惯，你的工作就会拖沓、没效率。抛弃找借口的习惯，你就不会为工作中出现的问题而沮丧，甚至你可以在工作中学会大量的解决问题的技巧。这样借口就会离你越来越远，而成功离你越来越近！气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!一支部队、一个团队或者是一名战士或员工，要完成上级交付的任务就必须具有强有力的执行力。接受了任务就意味着作出了承诺，而完成不了自己的承诺是不应该找任何借口的。可以说，没有任何借口是执行力的表现，这是一种很重要的思想，体现了一个人对自己的职责和使命的态度。思想影响态度、态度影响行动，一个不找任何借口的员工肯定是一个执行力很强的员工。可以说，工作就是不找任何借口的去执行！气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!喜欢足球的朋友都知道，德国国家足球队向来以作风顽强著称，因而在世界赛场上成绩斐然。其成功的因素很多，但有一点却是值得我们作为企业员工所必须学习的，那就是德国队队员在贯彻教练的意图、完成自己位置所担负的任务方面执行的非常得力，即使在比分落后或全队困难时也一如既往，没有任何借口。你可以说他们死板、机械、没有创造力、不懂足球艺术。但成绩说明一切，至少在这一点上，作为足球运动员，他们是优秀的，因为他们身上流淌着执行力文化的特质。无论是球队还是企业，一个团队、一名队员或员工，如果没有完美的执行力，就算是有再多的创造力也可能没有什么好的成绩。无论什么工作，都需要这种不找任何借口去执行的人。对我们而言，无论做什么事情，都要记住自己的责任，无论什么样的工作岗位上，都要对自己的工作负责。不要用任何借口为自己开脱或搪塞，完美的执行是不需要任何借口的。气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!在部队列队中，士兵背上有痒不能抓，这能有什么好处？训练有素的军人都知道，军人就是要连背痒都能忍得住。如果一支部队里士兵都在左摇右晃拼命抓痒，还能称得上是训练有素的部队吗？服从观念在企业界同样适用。每一位员工都必须服从上级的安排，就如同每一个军人都必须服从上司的指挥一样。大到一个国家、军队，小到一个企业、部门，其成败很大程度上就取决于是否完美的贯彻了服从的观念。气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!服从是行动的第一步，处在服从者的位置上，就要遵照指示做事。服从的人必须暂时放弃个人的独立自主，全心全意去遵循所属团队的价值观念。一个人在学习服从的过程中，对其机构的价值观念、运作方式，才会有更透彻的了解。一个高效率团队的必须有良好的服从观念，一个优秀的员工也必须有服从意识。因为上司的地位、责任赋予他发号施令的权力，同时上司的权威、整体的利益，不允许部属抗令而行。一个团队，如果下属不能无条件的服从上司的命令，那么在达成共同目标时，则可产生障碍；反之，则能发挥出超强的执行能力，使团队胜人一筹。气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!一个团结协作、富有战斗力和进取心的团队，必定是一个纪律严明的团队。同样，一个积极主动、忠诚敬业的员工，也必定是一个具有强烈纪律观念的员工。可以说，纪律－－永远是忠诚、敬业、创造力和团队精神的基础。对企业而言，没有纪律便没有了一切。气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!1943年3月6日，巴顿临危受命为第二军军长，他带着严厉的铁的纪律、开着他的汽车辗转各个部队、深入每一个营房。每到一个部队都要罗嗦训话，诸如领带、护腿、钢盔和随身武器及每天必须刮胡须之类的细节都要严格执行。为此巴顿成为美国历史上最不受欢迎的指挥官。但是从那是起，第二军发生了变化，第二军不由自主的变成了一支顽强、具有荣誉感和战斗力的部队……气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!现在许多的年轻人以玩世不恭的态度对待工作，他们频繁跳槽，觉得自己工作是在出卖劳动力；他们蔑视敬业精神、嘲讽忠诚、不屑服从上司，将上述视为企业盘剥、愚弄下属的手段。对于企业而言，其生存和发展需要职员的敬业和服从；对于员工来说，需要的是丰厚的物质回报和精神上的成就感。从表面上看，彼此之间存在着对立性。如果你能把思考问题的眼光放高一点、长远一点，你就会发现二者是和谐统一的。气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!企业需要忠诚和有能力的员工业务才能进行，员工必须依赖公司的业务平台才能发挥自己的聪明才智。企业为了自己的利益，只会保留那些最佳的职员，即就是那些能够忠实的完成上司交付的任务而没有任何借口和抱怨的人。同样，也是为了自己的利益，每一个员工都应该意识到自己与公司的利益是一致的，并且全力以赴努力去工作，只有这样才能得到企业的信任，并最终获得自己的利益。因此，如果你为企业工作，企业付给你薪水，那么你就应该真诚的、负责任的为他干，感激他、称赞他、支持他的立场、和他永远站在一起。气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!员工和企业是否对立，既取决于员工的心态，也取决于企业的做法。聪明的企业会给员工公平的待遇，而员工也会以自己的忠诚予以回报。如果你是企业的负责人，一定会希望员工能和自己一样，将公司当成自己的事业，更加努力、更加勤奋、更加积极主动。因此，当你的企业向你提出这样的要求时，请不要拒绝他。气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!尽管有些问题属于企业考虑的范畴，但是如果你考虑了，说明你正朝企业负责人的位置迈进。回顾一天的工作，扪心自问：“今天我是否付出了全部精力和智慧？”以企业负责人的心态对待公司，你就会成为一个值得信赖的人、一个企业乐于雇用的人、一个可能成为企业负责人的人。气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!每个人所做的工作，都是由一件小事构成的，但不能因此而对工作中的小事敷衍应付或轻视懈怠。记住，工作中无小事。所有的成功者，他们与我们都做着同样简单的小事，惟一的区别就是，他们从不认为他们所做的事是简单的小事。气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!美国标准石油公司曾经有一位小职员叫阿基勃特。他在出差住旅馆的时候，总是在自己签名的下方，写上“每桶4美元的标准石油”字样，在书信及收据上也不例外，签了名，就一定写上那几个字。他因此被同事叫做“每桶4美元”，而他的真名倒没有人叫了。公司董事长洛克菲勒知道此事后说：“竟有如此努力宣扬公司声誉的人，我要见见他。”于是邀请阿基勃特共进晚餐。后来，洛克菲勒卸任，阿基勃特成了第二任董事长。气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!有一些人因为事小而不愿去做，或抱有一种轻视的态度。有这么一个故事，据说，在开学第一天，苏格拉底对他的学生们说：“今天咱们只做一件事，每个人尽量把胳臂往前甩，然后再往后甩。”说着，他做了一遍示范。“从今天开始，每天做300下，大家能做到吗？”学生们都笑了，这么简单的事，谁做不到？可是一年之后，苏格拉底再问的时候，全班却只有一个学生坚持下来。这个人就是后来的大哲学家柏拉图。气象知冷暖宾朋满天下WellcomtoShaanxiMeteorologicalHotel!成功不是偶然的，有些看起来很偶然的成功，实际上我们看到的只是表象。正是对一些小事