生产要素及其价格生产要素要素所有者要素价格劳动L劳动者工资(率)资本K资本所有者利息(率)土地N土地所有者地租企业家才能E企业家正常利润生产要素价格的决定产品市场是“直接”需求:消费者对衣、食、住、行等的需求。由于消费者对于产品的需求而引起的厂商对生产要素的需求。②生产性需求:厂商购买劳动力、机器设备用于生产。③联合性需求:使用多种生产要素,各种生产要素之间是相互依存的。要素市场与产品市场不同,生产要素需求的特点:①引致性需求:第一节完全竞争厂商使用生产要素的原则完全竞争厂商不完全竞争厂商一、完全竞争厂商产品市场和要素市场上同时完全竞争要素的供求双方人数很多;要素没有质的区别;要素可以自由流动;要素供求双方具有完全的信息.不完全竞争厂商包括如下三种情况:①在产品市场上完全竞争,但在要素市场上不完全竞争。②在要素市场上完全竞争,但在产品市场上不完全竞争。③在产品市场和要素市场上都不完全竞争。要素市场完全竞争的条件假定:完全竞争厂商只使用一种生产要素,生产单一产品,追求最大利润。厂商收益函数:将(2)代入(1)得:1.使用要素的“边际收益”——边际产品价值二、完全竞争厂商使用要素的原则)1()(PQRQ)2()(LQQP)()(LLQR厂商生产函数:在要素市场上:在完全竞争条件下,产品价格P是既定的常数例如:Q=A+10L-5L2要素的边际产品MP(边际生产率)LLddQMP)(PMPVMPLLddRVMP)(PddQLL)(厂商使用要素的“边际收益”(边际产品价值VMP:Valueofmarginalproduct)例如:增加1个劳动力能增加9个产量。边际产品价值VMP:厂商增加使用一个单位要素所增加的收益。(P210)例如:厂商增加1个劳动力能增加9个产量,每个产品价格为20元,则增加1个劳动力增加的收益为180元。P)()(LLQ:RL的总收益使用要素边际产品价值与边际收益的区别:PMPVMP①要素的边际产品价值是对要素L而言。②产品的边际收益是对产量Q而言,简称边际收益。dQdTRMRQ)(PMPdLdRVMPL)(2.完全竞争厂商使用要素的“边际成本”——要素价格使用一种要素的成本:C(L)=W×L它表示完全竞争厂商增加使用一单位生产要素所增加的成本。假定:完全竞争厂商只使用一种生产要素,劳动要素的价格:工资(工资率)为WWddCLL)(在完全竞争条件下,W是既定不变的常数。因为在完全竞争条件下,要素买卖双方数量很多且要素毫无区别,任何厂商单独增加或减少其要素购买量都不会影响要素价格。dC(L)dL————=WOL使用要素的边际成本曲线完全竞争厂商使用要素的“边际成本”曲线:在图形上表现为从既定的生产要素价格水平出发的一条水平直线。W0注意:使用要素的边际成本与产品的边际成本MC的区别:①产品的边际成本是指增加一单位产量Q所增加的成本;②要素的边际成本是指增加一单位要素L所增加的成本。例如:劳动的价格为50元/天3.完全竞争厂商使用要素的原则在单一要素市场上,利润=总收益-总成本为一达到利润最大化,必须使:PdQ(L)dLVMP=W)()()(LLLCRLWPQLL)()(0)()(WPddddLLQLLWPMP(数学证明)完全竞争厂商使用要素的原则:要素的“边际收益”=要素的“边际成本”边际产品价值=要素价格VMP=WWLOW0VMPEL0L1L2①VMPW,厂商会增加要素数量投入;为什么:经济学逻辑厂商使用要素的原则是利润最大化的一般原则在要素使用问题上的具体化:③VMP=W,劳动使用量为L0,厂商使用该劳动量时,利润达到最大化。②VMPW,厂商会减少要素数量投入;●VMP=W第二节对供给方面的概述一、要素供给者、最大化行为和供给问题消费者是原始生产要素(劳动、资本、土地、企业家才能)的供给者。要素供给者得到工资、利息、租金、正常利润。工资是生产要素(L、K、N、E)价格中最重要的。在绝大多数家庭中,工资是收入的主要来源.要素供给是分析要素的供给量是如何随着要素价格变化而变化,追求的是效用最大化的目标。二、要素供给的原则(效用最大化)一定时期资源的数量是既定不变的,原始资源的两种用途:消费者将资源在两种用途上进行分配,以获得最大效用。例如,消费者不把时间供给市场(不劳动),用于休闲,满足娱乐和健康需要。保留自用:资源保留自用,直接带来效用。要素供给:通过要素供给市场获取收入,间接带来效用(有收入后消费)。1.要素供给效用最大化条件l自用资源量L要素供给量资源L既定提供给市场,让厂商生产使用,要素供给者得到收入。“保留自用”,不提供给市场,获得直接效用。lLL:全部的资源数量一定消费者资源如何配置呢?回顾消费者效用的两种分析方法:基数效用论分析—边际效用分析法序数效用论分析—无差异曲线和预算线LMUWdYdUMUL2.要素供给的边际效用3.自用资源的边际效用LYYULUMULdLdYdYdUMUL完全竞争条件下:增加一单位自用资源所带来的效用增量dldUMUlWdLdYlMU增加一单位要素供给(市场)所带来的效用增量MUL=MUしlddUwdYdU4.要素供给的原则:要素供给的边际效用=自用资源的边际效用lUMUl第三节劳动供给曲线和工资率的决定1.消费者劳动供给的选择是基于效用最大化。–闲暇产生直接效用。–工作(劳动供给)带来收入Y,产生间接效用。2.闲暇是没有收入的,享受闲暇就必须放弃工作所能得到的工资。–工资是闲暇的价格,更高的工资导致闲暇价格的上涨。一、劳动和闲暇劳动供给时间:16-H闲暇时间:H16小时一个人一天24小时,睡眠8小时(吃、喝、玩、乐等消费)劳动供给问题就是消费者如何将他的全部时间在劳动供给与闲暇这两种用途之间分配的问题。O收入Y16劳动价格扩展线EH1H0CAUWH16-HSW2W1W016-H0K0K1K2劳动供给(单个消费者)曲线向后弯曲16-H2H2abcBH闲暇Y二、劳动供给曲线(单个消费者)劳动工资为W0时,最大的收入:K0=16W0(劳动收入)+Y(财产收入)劳动供给时间时间资源一定时,闲暇需求的减少就是劳动供给的增加。