毛家饭店

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资源描述

1毛家饭店公司行业:旅游·酒店·餐饮服务职位名称:总经理工作时间:2011.1-至今工作城市:包头青山文化路工作性质:全职职业类别:宾馆或酒店管理职位级别:高级职位(管理类)工作职责:(业绩)1、主持制定和实施酒店战略目标和发展方针,努力实现良好的社会效益,、和经济效益。2、主持制定酒店具体经营方针、经营计划以及各项管理制定和操作流程,实现管理科学化、规范化。3、掌握市场信息,确定经营方向,制定销售策略,拓展营销渠道,增加营业收入。4、培训督导各级管理人员,知人善任,奖惩分明,充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体综合素质。5、审核财务报表,控制费用支出,健全内部控制制度,合法合理利用资金,提高增收创利的能力。6、组织安排好重要接待活动,镇境内外交往,树立酒店良好形象,营造有利于酒店经营发展的内部氛围和社会环境。7、建立健全消防安全制度的各种突发事件应急预案,落实防范、应急措施,保障酒店和客人的财产和人生安全职位名称:齐鲁人家工作时间:2010.1-2011.1工作城市:包头青山工作性质:全职职业类别:宾馆或酒店管理职位级别:高级职位(管理类)下属人数:50工作职责:(业绩)1、主持制定和实施酒店战略目标和发展方针,努力实现良好的社会效益,、和经济效益。2、主持制定酒店具体经营方针、经营计划以及各项管理制定和操作流程,实现管理科学化、规范化。23、掌握市场信息,确定经营方向,制定销售策略,拓展营销渠道,增加营业收入。4、培训督导各级管理人员,知人善任,奖惩分明,充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体综合素质。5、审核财务报表,控制费用支出,健全内部控制制度,合法合理利用资金,提高增收创利的能力。6、组织安排好重要接待活动,镇境内外交往,树立酒店良好形象,营造有利于酒店经营发展的内部氛围和社会环境。7、建立健全消防安全制度的各种突发事件应急预案,落实防范、应急措施,保障酒店和客人的财产和人生安全职位名称:呼市诚辰商务酒店所在部门:总经理工作时间:2009.1-2009.1工作城市:呼市工作性质:全职职业类别:宾馆或酒店管理职位级别:高级职位(管理类)下属人数:120工作职责:(业绩)1、主持制定和实施酒店战略目标和发展方针,努力实现良好的社会效益,、和经济效益。2、主持制定酒店具体经营方针、经营计划以及各项管理制定和操作流程,实现管理科学化、规范化。3、掌握市场信息,确定经营方向,制定销售策略,拓展营销渠道,增加营业收入。4、培训督导各级管理人员,知人善任,奖惩分明,充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体综合素质。5、审核财务报表,控制费用支出,健全内部控制制度,合法合理利用资金,提高增收创利的能力。6、组织安排好重要接待活动,镇境内外交往,树立酒店良好形象,营造有利于酒店经营发展的内部氛围和社会环境。7、建立健全消防安全制度的各种突发事件应急预案,落实防范、应急措施,保障酒店和客人的财产和人生安全职位名称:包头草原兴发、味道工场酒店所在部门:副总工作时间:2009.1-2010.1工作城市:包头东河工作性质:全职3职业类别:宾馆或酒店管理职位级别:高级职位(管理类)下属人数:130工作职责:(业绩)1、主持制定和实施酒店战略目标和发展方针,努力实现良好的社会效益,、和经济效益。2、主持制定酒店具体经营方针、经营计划以及各项管理制定和操作流程,实现管理科学化、规范化。3、掌握市场信息,确定经营方向,制定销售策略,拓展营销渠道,增加营业收入。4、培训督导各级管理人员,知人善任,奖惩分明,充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体综合素质。5、审核财务报表,控制费用支出,健全内部控制制度,合法合理利用资金,提高增收创利的能力。6、组织安排好重要接待活动,镇境内外交往,树立酒店良好形象,营造有利于酒店经营发展的内部氛围和社会环境。7、建立健全消防安全制度的各种突发事件应急预案,落实防范、应急措施,保障酒店和客人的财产和人生安全职位名称:草原牧歌福成肥牛酒店所在部门:总经理工作时间:2008.1-2009.1工作城市:包头昆曲工作性质:全职职业类别:宾馆或酒店管理职位级别:高级职位(管理类)下属人数:100工作职责:(业绩)1、主持制定和实施酒店战略目标和发展方针,努力实现良好的社会效益,、和经济效益。2、主持制定酒店具体经营方针、经营计划以及各项管理制定和操作流程,实现管理科学化、规范化。3、掌握市场信息,确定经营方向,制定销售策略,拓展营销渠道,增加营业收入。4、培训督导各级管理人员,知人善任,奖惩分明,充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体综合素质。5、审核财务报表,控制费用支出,健全内部控制制度,合法合理利用资金,提高增收创利的能力。6、组织安排好重要接待活动,镇境内外交往,树立酒店良好形象,营造有利于酒店经营发展的内部氛围和社会环境。7、建立健全消防安全制度的各种突发事件应急预案,落实防范、应急措施,保障酒店和客人的财产和人生安全4职位名称:屹林餐饮公司所在部门:酒店经理工作时间:2006.1-2008.1工作城市:包头工作性质:全职职业类别:宾馆或酒店管理职位级别:高级职位(管理类)工作职责:(业绩)1、主持制定和实施酒店战略目标和发展方针,努力实现良好的社会效益,、和经济效益。2、主持制定酒店具体经营方针、经营计划以及各项管理制定和操作流程,实现管理科学化、规范化。3、掌握市场信息,确定经营方向,制定销售策略,拓展营销渠道,增加营业收入。4、培训督导各级管理人员,知人善任,奖惩分明,充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体综合素质。5、审核财务报表,控制费用支出,健全内部控制制度,合法合理利用资金,提高增收创利的能力。6、组织安排好重要接待活动,镇境内外交往,树立酒店良好形象,营造有利于酒店经营发展的内部氛围和社会环境。7、建立健全消防安全制度的各种突发事件应急预案,落实防范、应急措施,保障酒店和客人的财产和人生安全职位名称:包头青山渔民码头酒店所在部门:营销工作时间:2005.1-2006.1工作城市:包头青山工作性质:全职职业类别:宾馆或酒店管理职位级别:高级职位(管理类)工作职责:(业绩)1、主持制定和实施酒店战略目标和发展方针,努力实现良好的社会效益,、和经济效益。2、主持制定酒店具体经营方针、经营计划以及各项管理制定和操作流程,实现管理科学化、规范化。3、掌握市场信息,确定经营方向,制定销售策略,拓展营销渠道,增加营业收入。54、培训督导各级管理人员,知人善任,奖惩分明,充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体综合素质。5、审核财务报表,控制费用支出,健全内部控制制度,合法合理利用资金,提高增收创利的能力。6、组织安排好重要接待活动,镇境内外交往,树立酒店良好形象,营造有利于酒店经营发展的内部氛围和社会环境。7、建立健全消防安全制度的各种突发事件应急预案,落实防范、应急措施,保障酒店和客人的财产和人生安全教育背景毕业学校:酒店管理城市:内蒙开始时间:2005.1结束时间:2010.1学历:本科学位:专业类别:工商管理类专业名称:酒店管理专业描述:(主修课程)酒店管理高、中级职业经理人、高级营养师职业概况/求职意向参加工作年份:2000.1是否有海外工作经验:无期望工作性质:全职期望从事行业:旅游·酒店·餐饮服务期望从事职业:其他职位(酒店·餐饮·旅游·服务类)|宾馆或酒店管理|娱乐或餐饮管理期望工作城市:内蒙古自治区期望薪水:月薪RMB612000到岗时间:面谈语言及方言语言:英语语言水平:一般听:说:读:写:TOP简历110403简历名称个人信息自我评价/职业目标职业概况/求职意向工作经验教育背景语言及方言职业技能与特长粘贴简历附件上传培训IT技能项目管理经验证书证明人家庭成员其它信息已完成必填项未填简历等级【预览】

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