1毛家饭店公司行业:旅游·酒店·餐饮服务职位名称:总经理工作时间:2011.1-至今工作城市:包头青山文化路工作性质:全职职业类别:宾馆或酒店管理职位级别:高级职位(管理类)工作职责:(业绩)1、主持制定和实施酒店战略目标和发展方针,努力实现良好的社会效益,、和经济效益。2、主持制定酒店具体经营方针、经营计划以及各项管理制定和操作流程,实现管理科学化、规范化。3、掌握市场信息,确定经营方向,制定销售策略,拓展营销渠道,增加营业收入。4、培训督导各级管理人员,知人善任,奖惩分明,充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体综合素质。5、审核财务报表,控制费用支出,健全内部控制制度,合法合理利用资金,提高增收创利的能力。6、组织安排好重要接待活动,镇境内外交往,树立酒店良好形象,营造有利于酒店经营发展的内部氛围和社会环境。7、建立健全消防安全制度的各种突发事件应急预案,落实防范、应急措施,保障酒店和客人的财产和人生安全职位名称:齐鲁人家工作时间:2010.1-2011.1工作城市:包头青山工作性质:全职职业类别:宾馆或酒店管理职位级别:高级职位(管理类)下属人数:50工作职责:(业绩)1、主持制定和实施酒店战略目标和发展方针,努力实现良好的社会效益,、和经济效益。2、主持制定酒店具体经营方针、经营计划以及各项管理制定和操作流程,实现管理科学化、规范化。23、掌握市场信息,确定经营方向,制定销售策略,拓展营销渠道,增加营业收入。4、培训督导各级管理人员,知人善任,奖惩分明,充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体综合素质。5、审核财务报表,控制费用支出,健全内部控制制度,合法合理利用资金,提高增收创利的能力。6、组织安排好重要接待活动,镇境内外交往,树立酒店良好形象,营造有利于酒店经营发展的内部氛围和社会环境。7、建立健全消防安全制度的各种突发事件应急预案,落实防范、应急措施,保障酒店和客人的财产和人生安全职位名称:呼市诚辰商务酒店所在部门:总经理工作时间:2009.1-2009.1工作城市:呼市工作性质:全职职业类别:宾馆或酒店管理职位级别:高级职位(管理类)下属人数:120工作职责:(业绩)1、主持制定和实施酒店战略目标和发展方针,努力实现良好的社会效益,、和经济效益。2、主持制定酒店具体经营方针、经营计划以及各项管理制定和操作流程,实现管理科学化、规范化。3、掌握市场信息,确定经营方向,制定销售策略,拓展营销渠道,增加营业收入。4、培训督导各级管理人员,知人善任,奖惩分明,充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体综合素质。5、审核财务报表,控制费用支出,健全内部控制制度,合法合理利用资金,提高增收创利的能力。6、组织安排好重要接待活动,镇境内外交往,树立酒店良好形象,营造有利于酒店经营发展的内部氛围和社会环境。7、建立健全消防安全制度的各种突发事件应急预案,落实防范、应急措施,保障酒店和客人的财产和人生安全职位名称:包头草原兴发、味道工场酒店所在部门:副总工作时间:2009.1-2010.1工作城市:包头东河工作性质:全职3职业类别:宾馆或酒店管理职位级别:高级职位(管理类)下属人数:130工作职责:(业绩)1、主持制定和实施酒店战略目标和发展方针,努力实现良好的社会效益,、和经济效益。2、主持制定酒店具体经营方针、经营计划以及各项管理制定和操作流程,实现管理科学化、规范化。3、掌握市场信息,确定经营方向,制定销售策略,拓展营销渠道,增加营业收入。4、培训督导各级管理人员,知人善任,奖惩分明,充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体综合素质。5、审核财务报表,控制费用支出,健全内部控制制度,合法合理利用资金,提高增收创利的能力。6、组织安排好重要接待活动,镇境内外交往,树立酒店良好形象,营造有利于酒店经营发展的内部氛围和社会环境。7、建立健全消防安全制度的各种突发事件应急预案,落实防范、应急措施,保障酒店和客人的财产和人生安全职位名称:草原牧歌福成肥牛酒店所在部门:总经理工作时间:2008.1-2009.1工作城市:包头昆曲工作性质:全职职业类别:宾馆或酒店管理职位级别:高级职位(管理类)下属人数:100工作职责:(业绩)1、主持制定和实施酒店战略目标和发展方针,努力实现良好的社会效益,、和经济效益。2、主持制定酒店具体经营方针、经营计划以及各项管理制定和操作流程,实现管理科学化、规范化。3、掌握市场信息,确定经营方向,制定销售策略,拓展营销渠道,增加营业收入。4、培训督导各级管理人员,知人善任,奖惩分明,充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体综合素质。5、审核财务报表,控制费用支出,健全内部控制制度,合法合理利用资金,提高增收创利的能力。6、组织安排好重要接待活动,镇境内外交往,树立酒店良好形象,营造有利于酒店经营发展的内部氛围和社会环境。7、建立健全消防安全制度的各种突发事件应急预案,落实防范、应急措施,保障酒店和客人的财产和人生安全4职位名称:屹林餐饮公司所在部门:酒店经理工作时间:2006.1-2008.1工作城市:包头工作性质:全职职业类别:宾馆或酒店管理职位级别:高级职位(管理类)工作职责:(业绩)1、主持制定和实施酒店战略目标和发展方针,努力实现良好的社会效益,、和经济效益。2、主持制定酒店具体经营方针、经营计划以及各项管理制定和操作流程,实现管理科学化、规范化。3、掌握市场信息,确定经营方向,制定销售策略,拓展营销渠道,增加营业收入。4、培训督导各级管理人员,知人善任,奖惩分明,充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体综合素质。5、审核财务报表,控制费用支出,健全内部控制制度,合法合理利用资金,提高增收创利的能力。6、组织安排好重要接待活动,镇境内外交往,树立酒店良好形象,营造有利于酒店经营发展的内部氛围和社会环境。7、建立健全消防安全制度的各种突发事件应急预案,落实防范、应急措施,保障酒店和客人的财产和人生安全职位名称:包头青山渔民码头酒店所在部门:营销工作时间:2005.1-2006.1工作城市:包头青山工作性质:全职职业类别:宾馆或酒店管理职位级别:高级职位(管理类)工作职责:(业绩)1、主持制定和实施酒店战略目标和发展方针,努力实现良好的社会效益,、和经济效益。2、主持制定酒店具体经营方针、经营计划以及各项管理制定和操作流程,实现管理科学化、规范化。3、掌握市场信息,确定经营方向,制定销售策略,拓展营销渠道,增加营业收入。54、培训督导各级管理人员,知人善任,奖惩分明,充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体综合素质。5、审核财务报表,控制费用支出,健全内部控制制度,合法合理利用资金,提高增收创利的能力。6、组织安排好重要接待活动,镇境内外交往,树立酒店良好形象,营造有利于酒店经营发展的内部氛围和社会环境。7、建立健全消防安全制度的各种突发事件应急预案,落实防范、应急措施,保障酒店和客人的财产和人生安全教育背景毕业学校:酒店管理城市:内蒙开始时间:2005.1结束时间:2010.1学历:本科学位:专业类别:工商管理类专业名称:酒店管理专业描述:(主修课程)酒店管理高、中级职业经理人、高级营养师职业概况/求职意向参加工作年份:2000.1是否有海外工作经验:无期望工作性质:全职期望从事行业:旅游·酒店·餐饮服务期望从事职业:其他职位(酒店·餐饮·旅游·服务类)|宾馆或酒店管理|娱乐或餐饮管理期望工作城市:内蒙古自治区期望薪水:月薪RMB612000到岗时间:面谈语言及方言语言:英语语言水平:一般听:说:读:写:TOP简历110403简历名称个人信息自我评价/职业目标职业概况/求职意向工作经验教育背景语言及方言职业技能与特长粘贴简历附件上传培训IT技能项目管理经验证书证明人家庭成员其它信息已完成必填项未填简历等级【预览】