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生产理论(Productiontheory)•生产者行为分析问题：生产者怎样选择•要素的数量（增量分析）•要素的种类（替代分析）•提供生产经济学的框架，探讨高效率生产的条件•基本分析内容•短期生产者行为分析•长期生产者行为分析注意：长期与短期生产概念，是根据固定资本要素是否可以调整变化来确定的一、生产与生产函数（Productionfunction)•从一般意义上讲，生产就是创造对消费者或其他生产者具有经济价值的商品和劳务。•此定义不仅包括物质商品的有形加工或制造，也包括运输服务的生产、法律咨询、教育（教授学生）和发明（研究与开发），由产业组织、非赢利组织和政府所生产的商品和劳务是数不尽的。•生产经济理论由一个规范的结构组成，它帮助经理人员在既定的现有技术条件下，决定如何最有效地把生产预期产量（商品和劳务）的各种投入要素组合起来。生产函数定义•表示在既定的技术条件下，由各种投入要素的给定数量所能生产的最大产出量。它可以用一个数量模型、图表或图形来表示。简单在说，就是一定技术条件下投入与产出之间的关系。•用X和Y表示用于生产一个产出数量为Q的各种数量的两种投入要素，这个生产函数就可以用以下数学模型来表示：•Q=f(X,Y)两种投入要素：•变动投入要素的定义是：生产过程中所使用的投入要素，其数量是随着预期生产量的变化而变化的。•固定投入要素的定义是：生产过程中所需要的一种投入要素，它在整个既定时期内不管生产量是多少，生产过程中所使用的这种投入要素的数量都是不变的。在短期内，不管生产过程的运营水平是高还是低，固定投入要素的成本必定要发生。两个时期•短期与一种（或多种）投入要素是固定的时期相对应。在长期所对应的时期内，所有的投入要素都是变动的。在短期，由于某些投入要素是固定的，厂商所能得到的投入要素组合仅是全部可能组合的一部分。长期中，所有可能的投入要素组合。厂商都可以得到。因此，厂商在长期可以使用更多的劳动（加班或雇用更多的工人）或扩建工厂，这要取决于哪一种劳动和工厂规模组合在生产既定产量时是最有效率的。两种投入产出关系：•短期——研究的是某种变动投入要素的收益率。•长期——研究的是厂商生产规模的收益率。•Q=F（制度、知识、信息、资本、劳动、、）•怎样配置要素投入，以实现企业利益最大化？新古典经济学假设制度为市场：将所有要素分为资本（K）与劳动（L）、技术（A），生产函数表示为Q=F(K,L，A)注意：生产函数并不提供生产一定量的成本最低的资本--劳动组合信息，也不揭示能使利润最大化的产量常用的生产函数：柯布----道格拉斯生产函数Q=AKαLβα是资本的产出弹性，增加资本带来的产出增加。β是劳动的产出弹性，是劳动带来的产出增加。二、短期生产函数（short-runproductionfunction)在技术条件不变的情况下，一种变动投入要素（通常为劳动）与固定投入要素（通常为资本）相结合，只生产一种产品时的投入产出关系。•分析问题：•依靠部分要素投入量的变化，带来的收益变化规律？•作业：思考你所在的企业（单位）目前最重要的要素是什么------------•你对发展前景的预期是什么？原因分析。1.基本概念总产量（Totalproduct）TQ平均产量（Averageproduct）AQ=Q/L，表明单位劳动的产出边际产量（Marginalproduct）增加一个单位劳动产出的增加2.边际报酬递减规律（thelawofdiminishingreturns)•边际报酬递减规律，确保任何公司都不会强大到垄断整个市场•经济是和谐的、均衡的、稳定的•谁配享用“最后的晚餐”---------民营企业家眼中的匹配。•年初，中国首富刘永行到山东聊城，花15亿元收购了一个地方国有热电铝企业51%的股权，奇怪的是，他同时还郑重其事地宣布，将由此选择制造业作为东方希望集团的“第二主业”。要知道，在2001年，他和其他一些民营企业家，或明或暗表达过自己进军金融业的梦想。刘永行20年辛苦打拼，从四川到上海，从农业到地产到金融，为什么现在回头选择了制造业？为什么到一个不怎么发达的地区、选一个看上去不怎么有前途的产业、和一个中等规模的地方国有企业合资，开始自己的“第二主业”？•刘的回答很简单：匹配。中国人做制造业既感实在又有比较优势。这个企业是在小地方，正因此政府的支持力度大；它在老行业，与老本行饲料业有限相关，可以资源综合利用把原来浪费掉的东西变成利润；它的规模在国内同行中不算最大，但管理上正好与我们容易衔接——一句话，它正好与我们匹配。刘永行自己这么说，有他的考虑算计，也符合他一贯谦逊朴实的本色。但他做金融“不匹配”吗？什么是民企“匹配”的行业？他们一群民营企业家做民生银行，不是做得挺好吗？在加入WTO的短暂惊喜后，民企能否真正获得给予外资企业一样的“国民待遇”，进入金融、电信等垄断性的非制造性的行业，成了一个耐人寻味的问题。•认真看一看，民企最近在突破经营领域的尝试上，还真不怎么顺利。刘永行、刘永好兄弟在2001年都有跃跃欲试进入金融业的打算，现在好像都不见动静；张宏伟前几年苦心经营想通过入主吉通进入电信，但人算不如天算，这次电信大重组全国的国企巨无霸一起下水，他那点“民间投资”能安全收本就算幸运；至于2000年底很是热闹过一阵子的4家新民营银行，一直停留在始作俑者学者徐滇庆的案头和媒体纸上，至今不见有任何实质性进展。在汽车这个最传统不过的制造业，WTO的到来并没有自然而然给李书福、仰融带来他们预料中的许可证，李书福的吉利最后意外拿到了许可，但里面还有一个黑色幽默：在一连串的挫折后，李书福本以为无望，所以此前已经花2400万元买了一个“壳”走曲线，谁知公告下来他一下子拥有了两个牌照，多花了2400万，真有点哭笑不得。•这几个民营企业家的不顺利，可能是暂时的个别的现象。乐观的人相信，大势所趋，WTO后民企终将托外企的福，一起享受“国民待遇”。我同意这一大判断，但是，我还有另外一个小判断：在WTO头3-5年的过渡期内，一种关起门来独享最后晚餐的心态，将普遍弥漫在电信、金融等领域，影响民企的进入步伐。•是的，对外资开放的领域却不对国内的民间资本开放，在国民情感上怎么也说不过去，弄不好会担“宁赠友邦，毋与家奴”的骂名，所以已有“今后凡对外开放的项目先对内开放”的精神。但也有人研究，说2002年经济工作的8大要点中，在社会投资方面强调利用外资，没有包含进一步鼓励民间投资的意思。是非大义要讲，但其实更多是一种极其现实的利益考量在起作用。在国有汽车商和政府产业主管对李书福等民企的冷漠和顽拒下，潜含着这样一种利益考虑：国家十几年辛苦谈判拿其他利益换来的宝贵的5年过渡期，应该关起门来让国家队享受“最后的晚餐”，国家过去50年在汽车业里的巨额投资还没有收回，岂能让民企进来分一杯羹？这种心态，不好明说出来，更常见的说法是：在这些资本、技术密集领域，民企的实力太小，积累不够，即便进入了，也无法和跨国公司竞争，甚至会增加行业风险，不如集中力量先保证基础较好、经过重组改制的“国家队”。那些有志尽快进入垄断性领域的民营企业家，应该明白这些话背后的利益潜台词，回过头来多琢磨琢磨刘永行的“匹配观”。在这种大背景下，只有那些事先做好充分准备的人，才有可能虎口夺食，分享WTO最后的晚餐。•认真看一看，民企最近在突破经营领域的尝试上，还真不怎么顺利。刘永行、刘永好兄弟在2001年都有跃跃欲试进入金融业的打算，现在好像都不见动静；张宏伟前几年苦心经营想通过入主吉通进入电信，但人算不如天算，这次电信大重组全国的国企巨无霸一起下水，他那点“民间投资”能安全收本就算幸运；至于2000年底很是热闹过一阵子的4家新民营银行，一直停留在始作俑者学者徐滇庆的案头和媒体纸上，至今不见有任何实质性进展。•在汽车这个最传统不过的制造业，WTO的到来并没有自然而然给李书福、仰融带来他们预料中的许可证，李书福的吉利最后意外拿到了许可，但里面还有一个黑色幽默：在一连串的挫折后，李书福本以为无望，所以此前已经花2400万元买了一个“壳”走曲线，谁知公告下来他一下子拥有了两个牌照，多花了2400万，真有点哭笑不得。•所以已有“今后凡对外开放的项目先对内开放”的精神。但也有人研究，说2002年经济工作的8大要点中，在社会投资方面强调利用外资，没有包含进一步鼓励民间投资的意思。是非大义要讲，但其实更多是一种极其现实的利益考量在起作用。在国有汽车商和政府产业主管对李书福等民企的冷漠和顽拒下，潜含着这样一种利益考虑：国家十几年辛苦谈判拿其他利益换来的宝贵的5年过渡期，应该关起门来让国家队享受“最后的晚餐”，国家过去50年在汽车业里的巨额投资还没有收回，岂能让民企进来分一杯羹？•这种心态，不好明说出来，更常见的说法是：在这些资本、技术密集领域，民企的实力太小，积累不够，即便进入了，也无法和跨国公司竞争，甚至会增加行业风险，不如集中力量先保证基础较好、经过重组改制的“国家队”。那些有志尽快进入垄断性领域的民营企业家，应该明白这些话背后的利益潜台词，回过头来多琢磨琢磨刘永行的“匹配观”。在这种大背景下，只有那些事先做好充分准备的人，才有可能虎口夺食，分享WTO最后的晚餐。3.生产的三阶段一阶段：以边际产量上升的变化为基本力量。（企业的固定资本因增加产量使平均固定成本下降很快，产量增加快于劳动量增加，使平均可变成本也呈下降趋势）第二阶段，总产量的增加开始缓慢减少，原因是固定资本的利用率亦随着劳动的不断增加逐渐达到饱和。增加量（MQ）的减少导致平均量（AQ）跟着缓慢变化。AQ与MQ交于AQ的最高点。这时MQ开始快速下降，平均产量也相应但平缓的变化。第二阶段是厂商的生产区域。•第三阶段，由于总产量已经开始下降，MQ下降更快，AC下降加快，TQ也出现下降趋势。QLL*第1阶段increasingreturns2阶段diminishingreturns3阶段negativereturnsMQAQTQ4.是否存在边际报酬递增•高技术是凝结的知识，其边际成本接近于零•群体使用标准化产品•学习是运行在新经济中的核心部分，其以技术优势代替了物质优势，学习信息的不断积累与改进是其增殖的奥秘。这个发明、学习和增殖的过程一直持续到技术枯竭。•自美国管理学大师彼得杜拉克在1994年的《后资本主义时代》中提出的知识社会和知识经济的概念之后，新经济就一直与知识经济的提法相联系着。在由新技术特别是信息技术所推动的新经济中，越来越多的产品的主要成本含量从传统的资本与劳动投入转换为“知识性”的投入，或者说“知识”开始替代资本和劳动成为主要生产投入要素。由于这种基本经济资源的改变，整个经济形态在很多层面上出现了变化，呈现出了大量新的、区别于传统经济的特点。•许多学者从不同的理论视角作出了不同的归纳，较为明显的有以下几点：•1）社会分工越来越表现为知识的分工，每个人都知道一些别人不知道的知识，没有人知道所有人知道的知识；•2）分工、网络和信息技术的发展加速了作为生产要素的知识的增长和积累；•3）知识的互补性和对知识优势的追求使每个人都希望得到更多的别人的知识，同时，多媒体网络的发展使人们通过交往获得别人知识的手段大大增加，进一步刺激了这种追求；•4）随着知识对财富增长贡献的加大，用于获取知识的时间的机会成本随之增大，各种社会选择的价值也越来越多地用获得知识的机会成本来衡量；•5）虽然知识属于投入要素，但知识并不具有稀缺性，只有在一定时间内的知识优势才是稀缺经济资源，社会竞争越来越多地表现为知识优势的确立、互补和新优势的产生。•管理成长：一个企业家的思考•高速成长的企业有很多优点，也常常犯很多错误，但你不能说它成长错了，关键问题是如何管理成长企业高速成长是一种现象按理讲管理和成长可能是一对矛盾，你成长就要高速，为什么还需要管理？或者我们往往是不是认为在管理加强的过程中，企业成长速度放慢了?在过去这些年里,我们这些在中国做企业的人一个最大的感受，就是企业的高速成长。我们在过去2年、3年走的路，可能西方企业要5年、7年才走完，成长性是中国企业的特点。•一个原因，跟