退休资格的认定及 退休待遇的计发

三部分：一、退休资格的认定二、退休待遇的计发三、几种常见参加工作时间、工龄的核定一、退休资格的认定：国发[1978]104号文件退休种类：－－[78]104号文件规定的退休种类：正常退休、特殊工种退休、病退、退职、工伤退休－－现行的退休种类：正常退休、特殊工种退休、病退、退职、政策性提前退休一、退休资格的认定：1、正常退休：男：年满60周岁女：干部年满55周岁工人年满50周岁弹性退休年龄一、退休资格的认定：2、特殊工种退休：男：年满55周岁女：年满45周岁特殊工种分为：（1）高空工种：满10年（2）特别繁重工种：满10年（3）高温工种：满9年（4）有害身体健康工种：满8年一、退休资格的认定：3、病退：男：年满50周岁女：年满45周岁填写：《陕西省病伤职工劳动能力检查鉴定审批表》一、退休资格的认定：4、退职：没有年龄限制填写：《陕西省病伤职工劳动能力检查鉴定审批表》一、退休资格的认定：5、工伤人员的养老保险问题：（1）工伤退休：104号文件（2）工伤退休的取消：铁劳[1997]24号（3）《工伤保险条例》的规定：（4）现行工伤人员的养老保险规定：陕劳社发[2005]125号一、退休资格的认定：6、政策性提前退休：对列入国家破产计划、并经国家相关部门批准的政策性破产企业，距法定退休年龄不足5年的职工，可以办理提前退休一、退休资格的认定：7、还应注意的几点：（1）缴费和视同缴费年限的规定:必须满15年（2）出生时间的认定：执行劳社部发[1999]8号文件的规定：实行居民身份证和职工档案相结合的办法，身份证和档案记载不符时，以档案最先记载时间为准一、退休资格的认定：7、还应注意的几点：（3）待遇领取起止时间：－－开始时间：从退休的次月起发放养老金，达到退休年龄的当月仍发在职工资，继续缴纳养老保险费－－停止时间：死亡的次月停止发放养老金“失踪人员”的处理问题一、退休资格的认定：7、还应注意的几点：（4）退休人员的管理：目前：社会化发放，企业化管理最终：社会化发放，社区化管理二、退休待遇的计发：1、退休待遇计发的几个阶段：(1)1978年以前：《中华人民共和国劳动保险条例》(2)1978年至1995年7月1日：[78]104号文件(3)1995年7月1日至1998年：[78]104号文件、铁道部行业办法(4)1999年1月1日至2003年12月31日：原行业办法、陕政发[1998]28号二、退休待遇的计发：1、退休待遇计发的几个阶段：(5)2004年1月1日至2005年12月31日：陕政发[1998]28号(6)2006年1月1日至2010年12月31日：陕政发[1998]28号、国发[2005]38号(7)2011年1月1日以后：国发[2005]38号二、退休待遇的计发：1、退休待遇计发的几个阶段：2、38号文计发办法：中人过渡办法：1995年12月31日前参加工作，2006年1月1日以后退休人员（一）基础性养老金（二）个人账户养老金（三）过渡性养老金（四）调节金(一)基础性养老金:（全省上年度在岗职工月平均工资+职工本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%－－指标解释：◇全省上年度在岗职工月平均工资，由省统计机构每年公布◇职工本人指数化月平均缴费工资＝平均缴费指数×全省上年度在岗职工月平均工资◇缴费年限：包括实际缴费年限和视同缴费年限。也就是平时所说的连续工龄◇平均缴费指数＝职工本人各缴费年度的当年缴费工资÷当年全省在岗职工平均工资的算术平均值计算公式为：α＝(X1/C1+X2/C2+……+Xn/Cn)/N--式中α为职工本人平均缴费指数--X1，X2……Xn为职工退休前1年、2年……n年当年本人缴费工资总额--C1，C2……Cn为职工退休前1年、2年……n年当年全省在岗职工平均工资--N为企业和职工应缴纳基本养老保险费年限平均缴费指数的计算分三段：ⅰ、1992年12月30日前每年的缴费指数按1.0确定ⅱ、1994年以后按每年的实际缴费指数确定ⅲ、1993年的缴费指数按“ⅱ”计算的指数三段相加后再求算术平均例：如一职工1954年10月出生，1975年8月参加工作，2009年10月退休，1994年至2008年缴费工资为如下：•1993年以前的缴费指数之和是：1993－1975＝18•1994年至2008年的平均缴费指数（15年）：19.135÷15＝1.276•1993年的缴费指数也应该是1.276。•平均缴费指数为：（18+19.135+1.276）÷（18+15+1）＝38.411÷34＝1.130序年度个人缴费工资全省平均工资当年缴费指数11994436238031.14721995502943961.14431996586148821.20141997609756841.073….….15200836878253911.452合计19.135该职工的基础性养老金（全省上年度在岗职工月平均工资+职工本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%＝（2115.92+2115.92×1.130）÷2×34.25×1%＝771.81元缴费年限＝2009.10-1975.08＋0.01＝34.03＝34.25（二）个人账户养老金：年龄40414243444546474849505152535455月数233230226223220216212208204199195190185180175170年龄565758596061626364656667686970月数1641581521451391321251171091019384756556个人账户储存额÷计发月数计发月数表注：退休年龄按整年计算后有余数的，按满一年确定对应的计发月数；退休(职)年龄不满40岁的，按40岁。(三)过渡性养老金：全省上年度在岗职工月平均工资×职工本人平均缴费指数×视同缴费年限×1.4%－－指标解释：◇全省上年度在岗职工月平均工资，由省统计机构每年公布◇职工本人平均缴费指数＝退休前一年各年度缴费指数的算术平均值◇视同缴费年限：本单位实行缴费制度前的连续工龄◇1.4%：调节系数该职工的过渡性养老金全省上年度在岗职工月平均工资×职工本人平均缴费指数×视同缴费年限×1.4%＝2115.92×1.130×18.75×1.4%＝627.63元视同缴费年限＝1994.05-1975.08＝18.09＝18.75（四）调节金：2006年月标准为130元，从2007年起，每年月标准减少13元，逐年衰减，到2016年1月1日后不再发给调节金历年调节金表年度20062007200820092010201120122013201420152016金额13011710491786552392613038号文中人过渡办法：基础性养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金＋调节金注：1、2006年1月1日以后办理退休手续，符合下列条件之一的，基础性养老金增加5%：（1）省部级以上劳模（2）有重大贡献的高级专家（3）独生子女父母同时符合两个条件以上的，可累加计算38号文中人过渡办法：基础性养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金＋调节金注：2、设置5年过渡期：从2006年1月1日至2010年12月31日，在过渡期内，两个办法比较：（1）28号文办法高时，按28号文计算的养老金发放；（2）38号文办法高时，高出部分按比例发给06年：20%；07年：40%；08年：60%09年：80%；10年：100%；38号文新人新办法：1、何谓新人：1996年1月1日以后参加工作的2、基本养老金：（一）基础性养老金（二）个人账户养老金三、几种常见参加工作时间、工龄的核定1、参军入伍人员参加工作时间的确定：――军队干部、战士和志愿兵的入伍时间，从县征兵办公室（或人民武装部）批准入伍之日计算――城镇居民在全民所有制单位当临时工、合同工期间应征入伍，复员、退伍参加全民所有制单位工作后，可前后合并计算――转业军人由国家分配到企业、事业单位或国家机关工作的，其在等待分配工作期间，应予以计算为工龄。复员、退伍军人，在离开部队参加农业生产，或等待分配工作的时间，在计算连续工龄时，应予扣除三、几种常见参加工作时间、工龄的核定2、下乡知青的工龄计算：――在一九六二年至“文革”开始前以及“文革”期间由国家统一组织下乡插队的知识青年，在他们到城镇参加工作以后，参加工作时间，从下乡插队之日算起――“文革”初期，因父母的所谓“黑六类”等问题随同父母遣送农村的原城镇户口的子女，回城参加工作后，他们在农村参加劳动的时间，从初中毕业或年满十六周岁以后算起――回乡青年以后参加工作的，回乡期间不能计算连续工龄三、几种常见参加工作时间、工龄的核定3、临时工连续工龄计算:――临时工转为原固定工，或从临时工中选招为原固定工的，临时工最后一次在本单位当临时工的连续工作时间，可以与被录用为长期工或固定工的工作时间合并计算为连续工龄――临时工招转为劳动合同制工人，按省劳动和社会保险厅《关于劳动合同制职工工龄计算有关问题的通知》(陕劳社发[2006]18号，汇编七88页)执行可以合并计算；1986年9月30日前从事临时工的工龄，可以视同为缴费年限；1986年10月1日以后，要按规定缴纳养老保险费后才计算缴费年限三、几种常见参加工作时间、工龄的核定4、国家职工学习期间工龄计算：分为三个阶段：――1970年以前,进入高等和中等学校学习的国家职工,由于工作需要经组织上调派到各类学校学习,在学习期间照发工资的,其学习期间及调派学习前后的连续工龄,可以合并计算为连续工龄;由本人申请经领导批准离职考入各类学校学习,其学习期间发给助学金的,学习期间不能计算为工龄――1970--1978年进入高等学校中等专业学校和技工学校学习的国家职工，其学习时间，都应计算为连续工龄――1979年以后考入普通高等学校本、专科学习的国家职工，在校学习期间一律不计算工龄三、几种常见参加工作时间、工龄的核定5、推迟分配人员工龄计算――因文革延期分配工作的1966至1969届大专院校毕业生（含毕业研究生）及中等专业学校、技工学校、半工半读学校和职业学校毕业生，其参加革命工作时间和工龄从应毕业当年的九月一日（春季毕业生从应届毕业当年二月一日）起计算，其中个人原因超过当时规定报到期限的，其参加工作时间和工龄从本人报到之日开始计算三、几种常见参加工作时间、工龄的核定6、受处分人员工龄计算：受处分人员是指受到开除处分、劳动教养、刑事处分等――受开除处分或刑事处分人员：重新参加工作后，工龄从重新参加工作之日起计算――受开除留用查看处分人员：如果未受刑事处分，仍应视为在职职工，处分撤销或期满后，其受处分期间与受处分前后的连续工作时间合并计算为连续工龄――受劳动教养处分人员：不论是否开除公职，其在劳动教养期间均不计算工龄。未开除公职的，其在劳动教养前后连续工作时间可计算为连续工龄；被开除公职的，其连续工龄从重新参加工作之日起计算三、几种常见参加工作时间、工龄的核定6、受处分人员工龄计算：――缓刑人员：犯普通刑事罪，被判处有期徒刑，没有被剥夺政治权利仍在原单位工作的，其缓刑期间可与缓刑前后的连续工作时间合并计算为连续工龄；被剥夺政治权利的，其连续工龄应从恢复政治权利后重新计算――被错误处理的人员：即原被开除、除名、劳动教养或劳动改造，经过甄别确属处理不当已平反的职工，重新安置工作后，其被错误处理期间，可计算为连续工龄。退休以后被判刑养老保险待遇的处理――退休人员被判处有期徒刑及以上刑罚的，服刑期间不享受基本养老保险待遇；刑满释放后的基本养老保险待遇按服刑前的标准发给，并参加以后的基本养老金调整――退休人员被判处有期徒刑缓刑期间，可以继续享受基本养老保险待遇，但不参加基本养老金调整――退休人员在服刑或劳教期间死亡的，其个账户存储额中个人缴费部分本息可以继承，但遗属不享受相应待遇――退休人员因涉嫌犯罪被通缉或在押未定罪期间，其基本养老金暂停发放。如果法院判其无罪，被通缉或羁押期间的基本养老金予以补发谢谢！