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中层管理人员培训---陈昭宇浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训于是，兔子便坐在树下，开始休息。企业课程1一只乌鸦坐在树上，整天无所事事。一只小兔子看见乌鸦，就问：“我能象你一样整天坐在那里，什么事也不干吗？”乌鸦答道：“当然啦，为什么不呢？”突然，一只狐狸出现了。狐狸跳向兔子……并把它给吃了。浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训企业课程1这个故事的寓意是……要想坐在那里什么也不干，你必须坐（做）得非常非常高。浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训企业课程2•我非常想到那棵树顶上去，”火鸡叹口气道，“但是我没有那份力气。”•“这样啊，那你为什么不吃点我的粪便呢？”公牛答道，“那里面充满了营养。”•火鸡吃了一团牛粪，发现它真的使自己有力气到达树的第一个分叉处。•第二天，在吃了更多的牛粪以后，火鸡到达了树的第二个分叉处。•最终，两星期后，火鸡非常骄傲地站在了树的顶端。•但不幸的是，没多久，它就被一个农夫盯上了，浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训一只火鸡和一头公牛在聊天。企业课程2牛粪（狗屎运）也许能使你抵达顶峰，但它不能使你永远呆在那儿。浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训这个故事的寓意是……企业课程3顺着声音，猫发现了躲在牛粪中的小鸟，非常敏捷地将它刨了出来，并将它给吃了！它躺在那儿，又暖和又开心，不久就开始高兴地唱起歌来了。它躺在田里的时候，一只母牛走了过来，冻僵的小鸟躺在牛屎堆里，发掘牛粪真是太温暖了。牛粪让它慢慢缓过劲儿来了！一只路过的猫听到了小鸟的歌声，走过来查个究竟。PURR....浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训一只小鸟正在飞往南方过冬的途中。天气太冷了，小鸟冻僵了，从天上掉下来，跌在一大片农田里。而且拉了一泡屎在它身上。企业课程31)不是每个在你身上拉屎的都是你的敌人。2)不是每个把你从屎堆中拉出来的都是你的朋友。3)而且，当你陷入深深的屎堆当中（身陷困境）的时候，闭上你的鸟嘴！浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训这个故事的寓意是……三个杯子的启示•一个是杯口朝下盖着•一个是杯口朝上，可是杯底破了洞•一个是杯子里头很脏浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训※杯口朝下..水倒不进去当你抗拒而不肯接受时....你什么都没有，学不到也得不到。当你边听边漏时..........你也许知道，可是却不是完全了解而可以运用。※杯底破洞..边倒边漏..※有脏东西…水倒进去就脏了…不能喝了当你对事情有所成见时....你就得不到它原来的本质。你是哪个杯子？？浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训悟：习惯比突如其来的危险更加致命！10浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训作为主管的你，你是否曾遇到下面这些问题浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训1、上级分配了工作指标,你不知道如何根据部属情况去分配指标?部门扩大,你不知道需要什么样的部属并用适当的方法去招聘面试?2、你虽然对部属的培育负有责任,但你却没有更好的方法去做到,以至你部门的业绩达不成；3、管理中你想做到公平公正,想发挥部属的潜力,可是你不懂如何管理员工的奥妙？4、你想对部属激励,以留住他们,却没有合适的方法,甚至但部属提出辞职的时候,你不知所措？课前总自检(表1)项目自我评价54321你由普通员工晋升为部门主管时感到的压力很大较大大较小小你晋升为部门主管的原因人事管理能力专业能力人缘好工龄走后门你成为部门主管后在管理方面得到的培训很系统较系统系统不系统无目前你所管辖下的部门的整体士气高涨、效率高较积极，能超额完成任务按时上下班，能勉强完成任务有迟到早退现象，人心涣散拉帮结伙、互相拆台你对招聘作业流程的了解非常熟悉较熟悉熟悉不很了解不了解你对本部门各员工的想法及员工需求的了解非常熟悉较熟悉熟悉不很了解不了解浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训续表项目自我评价54321你对本部门员工个人情况的了解很了解，知道每个人的性格爱好较了解，知道多数人的性格爱好了解他们的基本性格了解他们的基本情况对有些员工的基本情况不了解你对本部门员工个人能力的了解了如指掌比较了解，但偶尔有用错人的情况了解大概情况对有些人不太了解不能判断他们能力的高低你对本部门人力状况的了解非常明确职位人力的余缺补交了解，经常向有关部门部门反映大体了解，偶尔向有关部门反映工作无法进行时，才感到人力问题人力安排，上级说了算你对员工所做的绩效评估非常有效，大大提高了员工积极性能反映真实情况，员工积极性有所提高基本真实，但效果有限不很真实，员工偶有怨言流于形式，有不如无总计分浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训课程目标通过对本课的学习,您将能够:•清楚的了解部门主管本身在管理中扮演的角色；•如何调整好自己正确的观念及心态，有效提升主管整体管理水平；浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训触动心底的反思你在为谁工作？浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训问自己以下的问题：•我从哪里来？•我要到哪里去？•我具备了什么样的能力？•我能给我的团队带来什么？•我能给公司创造什么样的效益？浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训你在为谁工作？到底为谁工作？为什么要努力工作？？？我该如何管理好我的团队？浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训企业里有三种心态的员工：•无可奈何的工作—被动、痛苦•为了生存而工作—被动、厌恶•为了生命而工作—主动、幸福浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训即将被社会抛弃的8种人浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训八大心态：一、积极乐观的心态二、坚持学习的心态三、付出的心态四、坚持的心态五、舍得的心态六、谦虚的心态七、归零的心态八、感恩的心态浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训浙江亨达光学有限公司人力资源部职业心态培训