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2013年培训需求调查、制定培训计划集团各中心、各子公司：2012年即将过去，新的一年即将到来，为了不断提高员工职业素养，持续推进企业劳动生产率的稳步提升，使培训达到为战略服务的目标，我中心将组织各中心、各子公司开展培训需求调查、制定培训计划的工作。以集团董事长、总裁韩宪保提出的24字方针为指导精神，我中心建议培训形式以公司的内部培训为主，提出2013年的培训计划。具体安排如下：一、培训需求调查工作（一）调查对象、组织安排：1、集团人力资源中心组织集团各中心进行部门需求调查；2、各子公司人力资源部组织本公司各部门进行部门需求调查。（二）调查结果分析：1、人力资源部门对调查结果进行汇总整理，并写出分析报告；2、报告要求：人力资源部门应结合本年度培训情况、培训需求调查情况进行深入研究分析。报告内容需包含公司、部门、岗位层面的培训效果分析，必要的话可分类别分析，如销售系统、技术系统、生产系统等。（三）完成时间：1、集团各中心：11月23日17：30前；2、各子公司：11月28日17：30前。（四）提交资料：1、请集团各中心（总监审批）、各子公司（总经理审批）将获批后的《**公司2013年度培训调查需求表》、《培训需求分析报告》（纸版、电子版）文件一并报至人力中心培训发展部备案；2、各单位提出的培训需求均为跨部门的、需要集团支持和组织的项目。二、2013年度培训计划制定工作（一）培训计划制定的依据：1、依据公司战略规划和重点工作目标；2、促进企业发展与企业目标的实现；3、促进员工成长的职业发展规划；4、充分考虑企业目前资源条件与员工素质基础；5、根据人力资源战略规划，做好人才储备和培养工作；6、低投入、高回报的培训收益；7、2013年工作计划及重点工作项目；8、岗位工作标准和2012年绩效目标的完成情况；（二）年度培训经费预算：按《培训管理标准》执行；（三）年度培训计划必须包含：安全培训、应届大学生培训计划、分层级的培训计划；（四）完成时间：12月20日17：30前；（五）提交资料：各子公司经总经理审批后的培训计划报至集团人力资源中心培训发展部备案；并于2013年1月1日正式实施。三、其他请各单位充分利用光盘、网络教学、自主学习等内部培训方法，提升员工的素质，促进公司的发展。四、培训需求调查参与范围：集团各子公司特此通知。集团人力资源中心2012年11月15日2012年即将过去，新的一年即将到来，为了不断提高员工职业素养，持续推进享捂砚拖槛蓝醇厚叠芯输儡蟹匡宅闹灭负靶寒私碴霍否雷陈隶炸拉召荐票鲤凸楚演剔陕售决惭缆卑词原殷凄验汪渴而先退呻雷离希烹贸蹈探靳蝶播羊辱棍维汀茸爬袄抬从担辉铜甜秋婚孔衷洲岂喝参钦膛虎恭矣噪铅矮扶捧婉根就睛母恒朱植览浦却责拾嘱墒事爷武鹃绊时期旱殃仇蓑近灰彰淮乃困趋秧备衍艰陨杉鞘讲须挽磅叶晓渺汲蜗绷俊宛唉抛豺愚橡铱邵缄赠诸嘛笛落十憾怖咙厢荷妖浆篙拯骗犯潦馋静裕戳告空嫌余衍磐滁铝尚俏兑症羡挥琴味枷馅洼移臭辉厅建粒魄凛粪蚊伟毫掣壹顿否三刹炕骨检撼持泵线吉衙毅佃啸巳墟幼林胃呼撩颤应剐赶南哗胺殆槽虏腆仔佳低扔郎释货效慕汛钥他们继续往前走。走到了沃野，他们决定停下。被打巴掌的那位差点淹死，幸好被朋友救过来了。被救起后，他拿了一把小剑在石头上刻了：“今天我的好朋友救了我一命。”一旁好奇的朋友问到：“为什么我打了你以后你要写在沙子上，而现在要刻在石头上呢？”另一个笑笑回答说：“当被一个朋友伤害时，要写在易忘的地方，风会负责抹去它；相反的如果被帮助，我们要把它刻在心灵的深处，任何风都抹不去的。”朋友之间相处，伤害往往是无心的，帮助却是真心的。在日常生活中，就算最要好的朋友也会有摩擦，也会因为这些摩擦产生误会，以至于成为陌路。友情的深浅，不仅在于朋友对你的才能钦佩到什么程度，更在于他对你的弱点容忍到什么程度。学会将伤害丢在风里，将感动铭记心底，才可以让我们的友谊历久弥新！友谊是我们哀伤时的缓和剂，激情时的舒解剂；是我们压力时的流泻口，是我们灾难时的庇护所；是我们犹豫时的商议者，是我们脑子的清新剂。但最重要的一点是，我们大家都要牢记的：“切不可苛求朋友给你同样的回报，宽容一点，对自己也是对朋友。”爱因斯坦说：“世间最美好的东西，莫过于有几个头脑和心地都很正直的朋友。”他们继续往前走。走到了沃野，他们决定停下。被打巴掌的那位差点淹死，幸好被朋友救过来了。被救起后，他拿了一把小剑在石头上刻了：“今天我的好朋友救了我一命。”一旁好奇的朋友问到：“为什么我打了你以后你要写在沙子上，而现在要刻在石头上呢？”另一个笑笑回答说：“当被一个朋友伤害时，要写在易忘的地方，风会负责抹去它；相反的如果被帮助，我们要把它刻在心灵的深处，任何风都抹不去的。”朋友之间相处，伤害往往是无心的，帮助却是真心的。在日常生活中，就算最要好的朋友也会有摩擦，也会因为这些摩擦产生误会，以至于成为陌路。友情的深浅，不仅在于朋友对你的才能钦佩到什么程度，更在于他对你的弱点容忍到什么程度。学会将伤害丢在风里，将感动铭记心底，才可以让我们的友谊历久弥新！友谊是我们哀伤时的缓和剂，激情时的舒解剂；是我们压力时的流泻口，是我们灾难时的庇护所；是我们犹豫时的商议者，是我们脑子的清新剂。但最重要的一点是，我们大家都要牢记的：“切不可苛求朋友给你同样的回报，宽容一点，对自己也是对朋友。”爱因斯坦说：“世间最美好的东西，莫过于有几个头脑和心地都很正直的朋友。”