霸州市胜芳联合化工有限责任公司厂区卫生检查表区域责任班组检查内容检查结果陪同人员仓库及维修区装卸、维修A、地面清扫干净符合()不符()B、区域内无杂物符合()不符()C、消防器材摆放整齐、无损坏符合()不符()D、区域内无临时拉接电线符合()不符()E、操作台、设备电器上无积尘符合()不符()F、地面废液、废料已经处理符合()不符()G、使用工具摆放整齐符合()不符()H、地沟角落内无杂物符合()不符()I、无烟头符合()不符()J、通道走廊不堵符合()不符()存在问题与打分煤场及四周锅炉A、地面清扫干净符合()不符()B、区域内无杂物符合()不符()C、消防器材摆放整齐、无损坏符合()不符()D、区域内无临时拉接电线符合()不符()E、操作台、设备电器上无积尘符合()不符()F、地面废液、废料已经处理符合()不符()G、使用工具摆放整齐符合()不符()H、地沟角落内无杂物符合()不符()I、无烟头符合()不符()J、通道走廊不堵符合()不符()存在问题与打分新戊二醇区域二醇A、地面清扫干净符合()不符()B、区域内无杂物符合()不符()C、消防器材摆放整齐、无损坏符合()不符()D、区域内无临时拉接电线符合()不符()E、操作台、设备电器上无积尘符合()不符()F、地面废液、废料已经处理符合()不符()G、使用工具摆放整齐符合()不符()H、地沟角落内无杂物符合()不符()I、无烟头符合()不符()J、通道走廊不堵符合()不符()存在问题与打分霸州市胜芳联合化工有限责任公司甲醛卫生区甲醛A、地面清扫干净符合()不符()B、区域内无杂物符合()不符()C、消防器材摆放整齐、无损坏符合()不符()D、区域内无临时拉接电线符合()不符()E、操作台、设备电器上无积尘符合()不符()F、地面废液、废料已经处理符合()不符()G、使用工具摆放整齐符合()不符()H、地沟角落内无杂物符合()不符()I、无烟头符合()不符()J、通道走廊不堵符合()不符()存在问题与打分季戊四醇区域四醇A、地面清扫干净符合()不符()B、区域内无杂物符合()不符()C、消防器材摆放整齐、无损坏符合()不符()D、区域内无临时拉接电线符合()不符()E、操作台、设备电器上无积尘符合()不符()F、地面废液、废料已经处理符合()不符()G、使用工具摆放整齐符合()不符()H、地沟角落内无杂物符合()不符()I、无烟头符合()不符()J、通道走廊不堵符合()不符()存在问题与打分检查人:时间:注明:1、检查项目每项一分,满分共计10分,6分以下为不合格。2、厂区卫生不定期检查,最少每周进行一次,平时对不符合项进行抽查。3、卫生不符合项责任人及相关班组将受到处罚并限期督促班组人员整改。霸州市胜芳联合化工有限责任公司新员工入职流程各车间部门上报缺工信息到王春祥王春祥组织整理用工招工计划表报送到李迎山、李炳文李迎山、李炳文确定计划用工并传给王春祥开展招工意向应聘者来厂面谈,商定工种待遇应聘者入职进入1个月试用期,并记出勤库管处领取劳保用品,定岗车间班组长对其进行在岗操作技能的教育培训,公司组织体检安排,由杨广文具体另行通知具体时间地点。试用期中班组长或者带领师傅对其进行评价,符合用工条件的并对方意愿留下的给予通过录用;不符合或者对方提出辞职不干的或者体检不达标不能上任工作的上报王春祥并经李迎山、李炳文确定的给予辞退。试用期满1月合格的办理转正手续。班组长要求其交送材料(包括身份证复印件2份、学历证明复印件、1寸免冠照片2张)到杨广文,同时领取转正申请表分别到所在车间班组长、王春祥、李迎山处签字,填写转正材料后交回杨广文,并签订劳动合同。杨广文对其办理录入指纹、工伤、发放工牌、交身份证给财务办理工资卡等事宜对新入工人编入公司级安全教育培训,组织安排培训计划时间建立员工档案注:1员工向公司提交的个人信息资料由公司统一管理,离职后集中销毁,不予清退。2新员工入职前5天为试岗期,新员工上班不满5天提出辞职或公司辞退,公司不予计算工资。