德国劳动法之体系与基本原理

92大连海事大学学报(社会科学版)Vol.9,No.220104JournalofDalianMaritimeUniversity(SocialSciencesEdition)Apr.2010:16717041(2010)02005605DetlevJoost:对德国劳动法领域中的重要问题作简要介绍,指出个体劳动法为保护弱势方的雇员所作出的不同于一般民法的特殊规则,介绍集体劳动法中不同层面上的雇员集体利益的实现,并阐述德国劳动法的发展前景:德国;个体劳动法;集体劳动法:DF47:ASystemandbasicprinciplesofGermanlaborlawDetlevJoostAbstract:ThepapergaveabriefintroductiontothemostimportantissuesoftheGermanlaborlaw.Itpointedoutthattheindividuallaborlawcontainsalotofspecialregulationswhicharedifferentfromtheseinthegeneralcivillawtoprotectemployeesastheweakerpartyagainstemployers.Thenitintroducedtherealizationofcollectiveinterestsofworkersinvariouslevelsincollectivelaborlaw.FinallyitelaboratedtheprospectofGermanlaborlaw.Keywords:German;individuallaborlaw;collectivelaborlaw,,,,:,,;,,一个体劳动法,,,,,,,!,∀#,!1900,,1990,,1.劳动合同!(!611)(1),,,,,?,,,:20100118:DetlevJoost,,,,,(2),,,,,(),1985,40,35,,38,40!,,,8,48(3),(),,!305(),!305,,3072,,(4),,,,,,,2.指示权,(!106),,,,(!84),,,,,3.一些特别的原则!,3(1),,,,,,,,,(2),,,,,,,,,,,,:,;,;,,(3)57第2期DetlevJoost:德国劳动法之体系与基本原理,,,,,,,,,,,,4.疾病与休假,,,,,,,,,,,,,(1),,,,,,!3,,6,6,,,!616,,,,(2),,,1963!,4,,4,5~65.解雇保护,,?,,,,,,,6,,,10,(),,,,,!:,,!,,,,,,,,58大连海事大学学报(社会科学版)第9卷,,6.特殊雇员群体的保护,,(1)!,15,15~18,(2)!,(3),!,,,,4,(4)!,,,,,,,5,7.反歧视,,,,2006!,,,!,,,(),,,,二集体劳动法1.集体合同,,(,),,,,,,,(),,,,,,,,,2.劳资斗争,,,,,,59第2期DetlevJoost:德国劳动法之体系与基本原理,,,,,,,∀#,,,∀#,,,,,,,,,,,,,,3.企业组织法,19161920,2008,,,,,,,,,,,,,,,,4.资合公司中的劳资共决,19201927,195119521956,1976!,(),(),()(500~2000)13,(2000),1976!,,,,,,()∀#,∀#三劳动法的发展前景?,,,,,,10,,,5~10,,,60大连海事大学学报(社会科学版)第9卷