更让你感动..

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资源描述

任务驱动型作文讲评•①在支教的第9年,扎根贵州山区的退休外交官朱敏才第一次回到北京,接受“最美乡村教师”的颁奖。谈起未来的打算,年逾古稀的朱敏才表示“只要还能动,就在那里教下去”。•②上海退休教师洪照生,无微不至地照顾与洪家没有血缘关系的沈曾静老太太,迄今已经37年。在洪照生及其家人的照料下,没有子女的沈老太太,健康长寿地迎来了百岁寿辰。•③周万平坚持25年守护烈士陵园,始终牢记当初向组织许下的“为烈士守护”的承诺,不管是在家庭经济困难时期,还是几个子女都成家后,她都坚守承诺,愿意一辈子在烈士陵园守候。•上述三个人物中,哪一个人更让你感动?请综合材料内容及含意作文,体现你的思考、权衡与选择。切入点要精准•朱敏才:外交官安逸生活贫困山区支教多年•两相对比,用余热温暖人间,感人•周万平:坚守烈士陵园25年•其他两人面对的是人,有反馈•他面对的是石头,冰冷,寂寞•洪照生:37年来无微不至地照顾与其没有血缘关系的老太太•推己及人,大爱•任务驱动型作文题,要求考生必须比较材料的三个人物后选择之一(作文中必须含有“比较的写法”),说明其最令你“感动”的原因及自己的思考过程。山可移,承诺不可移•25年,足以撼动一座山,却无法动摇周万平的承诺。她的坚守,更令人感动。•不可否认,放弃安逸生活,支教贫困山区的朱敏才令人动容,他用余热温暖人间;悉心照料无血缘关系的老太太,践行“老吾老以及人之老”的洪照生同样催人泪下。在他们身上,我们都能看到一个大写的“人”字。•但是,我还是认为坚守守陵承诺的周万平更让我感动。在她身上,体现的是“一言既出,驷马难追”的对承诺的高度负责;是孔子两千年前提出的“人而无信,不可知其可”的最佳诠释;是对荀子所言“惟利所在,无所不倾”的小人的辛辣嘲讽。在人心浮躁的当下,人们往往“汲汲于名利”,轻易地为暂时的小利背弃承诺,而像周万平这样始终遵守诺言的人就显得成为令人感动。•我们的社会,需要“朱敏才”们燃尽生命的余晖照亮山区孩子的求学之路,需要“洪照生”们推己及人,行孝天下,用无疆大爱温暖身边无助的老人孩子。但若没有了“周万平”们对承诺坚定不移的守护,我们就很可能陷入“言而无信”的泥淖中,互相孤立,缺乏信任的桥梁。我们的社会,也会因承诺的廉价沦为信任的死海,人性的荒漠。我们的国家,亦可能民怨滋生,分崩离析。周万平坚持25年守护烈士陵园,在困难时期依旧坚守承诺,用一生来称量诺言的重量。这样的人,怎能不令人感动?•虽然,周万平独守陵园,可能尝尽了孤独的苦涩,但她对承诺的坚守成为可贵;虽然,家族困难时期仍然牢记诺言影响了她为家分忧,但子女长大后都能理解母亲的用心良苦。而我们每一个人,都会从中体会到榜样的力量,并以此激励自己坚守承诺。•曾子杀猪因不食言;陈健守墓36年只为一句承诺;季布坚守承诺,才有了“得黄金百斤,不如得季布一诺”的美谈……他们的精神,都在周万平身上得以彰显。周万平用坚持,用信念,用坚守走出一条令人感动的守诺之路。这样的人,自然熠熠生辉;这样的人生,无疑令人动容!•山可移,承诺不可移!周万平坚守承诺,她更让我感动!•我愿如周万平,坚守承诺,绝不动摇!举例示例•法国的一位警官多墨尔用53年的时间,查阅了几十万个文件,走了几十万公里,足迹踏遍四大洲,他最终捕到凶手,他说:“我当初向小女孩的家人承诺一定要找到凶手的,虽然现在他们已离去人世,但我相信在天堂的他们会知道和安心的。”周万年用25年的时间虽然不及多墨尔的53年来坚守承诺,但她会用一辈子坚持下去的,愿意一辈子在烈士陵园守候是多么的伟大啊!我的感动如泉涌般无法停歇。•球星大黎以队长的身份带领球队为北兴俱乐部赢得了赛季冠军,他与俱乐部的合同也已到期,竞争对手南旺俱乐部以更高的待遇力邀他加盟。北兴俱乐部以对他多年的培养为由希望他留下来继续效力,球迷因对他感情深厚也苦苦挽留。大黎为了实现自己更高的人生价值,最终还是转会到南旺俱乐部。为此,大黎受到北兴俱乐部球迷的责骂,北兴俱乐部也未按惯例邀请他参加盛大的冠军庆祝仪式,但私下仍然把象征冠军荣誉的戒指给了他。•此事引发了人们的热议,北兴俱乐部、南旺俱乐部、北兴俱乐部的球迷和大黎均遭到了非议。•请你从北兴俱乐部、南旺俱乐部、北兴俱乐部球迷和大黎等四方中选择一方,写一篇文章回应人们的非议,表明你的态度,阐述你的看法。区分材料作文与时评作文作文任务•(1)请你从北兴俱乐部、南旺俱乐部、北兴俱乐部球迷和大黎等四方中选择一方。•这是对象任务,四选一。不可多选。否则离题。•(2)写一篇文章回应人们的非议,表明你的态度,阐述你的看法。•这是内容、思维任务:回应人们的非议、表明态度、看法;文体任务:表明态度、看法,就是写一篇议论文。•“回应人们的非议”,要回答人们的非议,首先就得弄清楚人们非议什么?这是分析作文材料的指针。•主要任务:回应人们的非议,非议有道理吗?属于因果思维(为什么)。北兴俱乐部:•(1)北兴俱乐部以对他多年的培养为由希望他留下来继续效力。可以说这是在打感情牌,用感情留住人才。可是合同已到期,说明大黎履行了合同,大黎已经付出了。•人们非议:打感情牌,不动真格的。•(2)北兴俱乐部也未按惯例邀请他参加盛大的冠军庆祝仪式,但私下仍然把象征冠军荣誉的戒指给了他。•俱乐部打感情牌,或说人情牌。可是,不让大黎参加冠军仪式,会伤大黎的感情的,所以人们非议。•南旺俱乐部:•竞争对手南旺俱乐部以更高的待遇力邀他加盟。——大黎加盟了,似乎与高薪有关。但大黎说加盟的原因是“实现自己更高的人生价值”。•人生价值显然包括薪水。薪水高,一般说,人生价值就高。以高薪邀请大黎加盟,显然大黎的价值得到了社会的认可。人们非议的是高薪使大黎加盟了。•大黎是一流人才理应得到相应的待遇。从大黎的理由看,高薪也不是重点,还包括尊重、理解等。南旺俱乐部邀请大黎加盟,付出高薪,一定是看重了大黎的价值,大黎的球技和某种精神一定和自己的球队风格等契合。•薪酬待遇并非是左右大黎选择的首要因素。•人们非议高薪挖人。•北兴俱乐部球迷:•球迷因对他感情深厚也苦苦挽留。大黎受到北兴俱乐部球迷的责骂。•球迷喜欢大黎,挽留也是打感情牌。球迷责骂大黎,是因为大黎最终转会了。•骂人是不对的。对于球员转会我们应该持开放的态度,而不该是本位主义。•人们非议球迷的不理性。•大黎:大黎的离开,所影响的一定是球队下一赛季的成绩。缺少了一个主力得分手。大黎的走,带来的是球迷对于最终排名成绩上的预期下调。大黎的转会对球队近期成绩会有影响。所以,人们非议。•(1)大黎转会是人才流动问题。当今社会,人才流动是正常现象,也是一种大趋势。•(2)他与俱乐部的合同也已到期。说明大黎是“自由身”“自由人”,从法律上讲,大黎是可以转会的。“合同”是规则。人才流动要符合规则。•(3)大黎为了实现自己更高的人生价值,最终还是转会到南旺俱乐部。这是大黎转会的理由和结果。从前边“人生价值”的介绍看,大黎转会的诉求是合理的。从规则上看也是合理的,结果也表明是合理的,否则,不会转会成功。•非议大黎奔着高薪去了,见钱眼开;非议大黎作为队长不考虑球队利益、只顾自己个人利益(自己的人生价值)。结构:非议谁(选定)——非议什么——为什么产生这种非议——你的态度、看法(详写)——联系社会实际——回溯开头、总结全文。•例文:大黎高飞,无可厚非•(1)合同到期的大黎为了实现自己更高的人生价值而离开培养自己多年的俱乐部,加盟竞争对手,饱受非议。在我看来,大黎的离开不过是一次正常的人才流动罢了,大黎高飞,无可厚非。•【开头引述作文材料,语言简洁而信息丰富,评析对象鲜明。随后表明了问题的根本(正常的人才流动),同时,有表明了自己对此事的态度,观点鲜明。开头十分巧妙。语言又整齐和谐。】•(2)“滴水之恩,当以涌泉相报”,大黎倘能死心塌地为北兴俱乐部效力,也不失为一段知恩图报的佳话。然而,身为队长的大黎离开北兴加盟南旺,不仅使母队实力大减,而且让强敌如虎添翼,此消彼长,他日两军对垒,胜负的天平已经倾斜。因而,北兴的幽愤难平,球迷的由爱转恨,情有可原。•【这段有三句话,先假设退一步讲,后用“然而”一转,分析北兴及球迷“非议”的原因,最后一句,用“因而”,得出结论。逻辑思路非常明晰。下面的两段正是从“情”和“理”的角度来论说的。】•(3)古人云:“良禽择木而栖,贤臣择主而事。”大黎高飞,绝非薄情寡义之举,而是审时度势之行。选择良主,自古已然,今于大黎,有何不可?大黎的离开,是在合同到期之后,照章办事而已,何来“背叛”?况且,大黎作为队长,身先士卒,冲锋陷阵,为球队勇夺赛季冠军,也算不负球队的多年培养。缘尽分手,也是情理之中,与其责骂,不如祝福,一显大度,二显风度。大黎的离开,必有其割舍的理由,或是待遇优渥,或是以报他恩,不管怎样,大黎有了一个更好的归宿。作为曾经的故友挚交,难道不该为他感到高兴吗?•【这一段写的是“大黎高飞绝非薄情寡义,而是审时度势”,从“情”和“势”的角度,说明大黎的转会是无可非议的。】•(4)大黎高飞,更非忘恩负义之举,而是循规蹈矩之为。“生意就是生意”,这是世界最高篮球殿堂美职篮(NBA)的生存法则之一。NBA各球队之间,球员流动频繁,却少有怨恨。规则之下,球队、球员各谋所想,各取所需,结果虽难尽如人意,大家却是心安理得。大黎的转会,不过是正常规则允许下的一次正常不过的球员转会罢了,这与其他职场上的人才流动何异?如果大黎活该挨骂,那么,那些从苹果跳槽到华为的人是不是也该遭千夫所指?那些从中国改籍到美国的人是不是也遭万人唾骂?•【这一段是从“理”即规则的角度,说明大黎的转会是有道理的。】•(5)对于大黎的离开,我们还需多一份理解,多一份包容。运动员是吃青春饭的,大多时候,他们的选择也有难言之苦。大黎把自己最美好的青春年华留在了北兴俱乐部,此时离开,已属不易。近年来,在我国具有优势的乒乓球、跳水、举重等项目的国际赛场上,海外兵团越发壮大,他们离开祖国的原因不尽相同,但他们的精彩同样配得上热烈的掌声。聂卫平曾质问郎平:“你一个中国人到外国去执教,有什么意思啊?”郎平无言以对,但这是否就是我们的胜利?现在,郎平回来了,带领中国女排重登巅峰,倘若我们当初对她责骂不断,侮辱不止,我们岂不成为为渊驱鱼为丛驱雀的愚人?•【这一段是在前两段分析说理、回答“为什么”的基础上,说说我们应该“怎么样”对待大黎的转会。先说大黎后联想举例,点面结合,边叙边议;连续使用三个问句,很有力量。】•(6)显然,大黎的离开,伤透了北兴俱乐部的心,这也就不难理解为何北兴没有按照惯例邀请他参加冠军庆祝仪式。然而,聚散已定,与其来一次“等闲变却故人心,却道故人心易变”的哀怨,不如来一份“从别后,忆相逢,几回魂梦与君同”的情思。•【本文前后共有六次引用(或说用典),增强了文章的说理性的同时又增添了文采。】•(7)“无为在歧路,儿女共沾巾”,既曾相知相守,今将别离,不若道一声珍重,说一声走好,他日得见,亦是朋友。•【6、7段都是第5段的延续,或说深化。】

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