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·1·岗位说明书岗位名称经理（厂长、站长）岗岗位编码G03001岗位类别G.管理岗岗位系列三级单位机关所属单位工程建设总公司工程处（项目部、厂、站）直接上级岗位公司经理岗主体工种相关工种岗位职责1、贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的有关决议，负责工程处（厂、站）行政及经营管理工作。2、抓好各项规章制度和管理办法的制定和落实工作，审批员工内外部流动。3、主持召开行政会议和职工大会，及时解决生产经营工作中存在的问题。4、负责工程承揽，掌握工程处（项目部、厂、站）生产经营情况，了解主要工程（产品生产）的施工进度及存在的问题，每周召开一次生产例会。5、按照ISO9001质保体系和HSE环境管理体系的要求，检查落实体系运转情况。6、关心群众生活，做好职工的政治思想工作。工作标准考核标准1、认真贯彻执行上级指示，保证各项法规、规定的落实。2、组织制定本单位各项管理办法和规章制度。3、定期召开月度计划会。4、按质量管理、环境保护体系组织施工。5、深入施工现场，解决存在的问题。6、完成公司下达的各项生产经营指标。1、不出现政策性失误。2、管理办法、规章制度健全率100%。3、在规定的时间内，按时召开月度计划会。4、确保管理体系正常运转，保质保量完成各项工作任务。5、掌握生产情况，解决存在问题。6、全面完成各项经营承包指标。岗位要求文化水平具有大专及以上学历。基本技能有较强组织能力和口头表达能力，掌握企业管理及相关业务知识。岗位技能掌握有关法律法规、财务管理基本知识，有企业管理经验，掌握力资源管理、交工结算等知识。工作经验从事生产、经营管理工作5年及以上。培训情况不定期地接受岗位培训，每年培训时间不少于120学时。任职技术资格取得中级及以上专业技术职称和集团公司管理干部岗位资格。工作环境经常深入施工现场、加班加点，休息时间不正常，工作压力较大。直接上级签名：说明·2·岗位说明书岗位名称书记岗岗位编码G03002岗位类别G.管理岗岗位系列三级单位机关所属单位工程建设总公司工程处（项目部、厂、站）直接上级岗位公司党委书记岗主体工种相关工种岗位职责1、贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示。2、负责抓好党的建设和职工的思想教育工作。3、负责工会、组织、团委、宣传、计划生育、综合治理工作，抓好领导班子建设和干部管理。4、经常深入群众，开展调查研究，总结推广典型经验。5、负责单位政治文明、精神文明、物质文明建设工作。6、协助行政领导抓好生产经营工作。工作标准考核标准1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，落实上级的指示。2、掌握职工思想动态，开展谈心活动，解决职工提出的问题。3、定期组织召开民主生活会和检查分管的业务工作。4、不断总结推广典型经验和先进事迹。5、定期不定期开展政治思想教育工作。6、协助行政领导做好生产经营工作。1、不出现政策性失误。2、杜绝和减少职工上访现象，及时解决有关问题。3、定期召开会议，检查分管业务工作。4、及时总结、推广典型经验和先进事迹。5、结合单位实际，开展思想教育活动。6、所在单位“三个文明建设”达标。岗位要求文化水平具有大专及以上学历。基本技能具有较强的组织、协调、写作和口头表达能力。岗位技能熟练掌握政工专业有关知识，掌握其他专业的一般知识。工作经验从事政治思想工作5年及以上。培训情况接受了本岗位业务培训，每年培训时间不少于120学时。任职技术资格具有政工中级及以上专业技术职称和集团公司管理干部岗位资格。工作环境以室内工作为主，经常加班加点，正常休息时间较少。直接上级签名：说明·3·岗位说明书岗位名称技术副经理（副厂长）岗岗位编码G03003岗位类别G.管理岗岗位系列三级单位机关所属单位工程建设总公司工程处(项目部、厂、站)直接上级岗位工程处（项目部、厂、站）经理（厂、站长）岗主体工种相关工种岗位职责1、负责本单位技术、质量管理工作，组织制定工程技术、质量管理办法。2、组织编制施工组织设计及施工措施和技术标。3、组织制定工程技术措施。4、组织编制工程交工文件，及时办理工程交工结算工作。5、深入施工现场，及时解决工程施工中出现的技术质量问题。工作标准考核标准1、本单位工程技术管理办法、规章制度健全。2、及时编制施工措施和技术标。3、按规定及时制定工程技术措施。4、及时办理交工、竣工资料。5、作好施工现场的技术、质量管理工作。1、单位工程技术管理办法、规章制度健全率100%。2、施工措施和技术标合格率100%。3、技术措施切实可行。4、技术资料规范、齐全，时效性强。5、所施工的工程（生产的产品）达到技术标准。6、工程质量一次合格率达到90%以上，产品合格达100%。岗位要求文化水平具有大专及以上学历。基本技能有较强的组织、协调能力，掌握微机操作。岗位技能掌握工程技术管理及相关知识和经济技术指标的计算。工作经验从事工程技术管理工作4年及以上。培训情况不定期地参加工程技术管理及相关专业培训，不断提高业务工作能力。任职技术资格取得中级及以上专业技术职称和集团公司管理干部岗位资格证书。工作环境经常到施工现场、加班加点，正常休息时间较少。直接上级签名：说明·4·岗位说明书岗位名称生产副经理（副厂长）岗岗位编码G03003岗位类别G.管理岗岗位系列三级单位机关所属单位工程建设总公司工程处(项目部、厂、站)直接上级岗位工程处（项目部、厂、站）经理（厂、站长）岗主体工种相关工种岗位职责1、负责生产管理工作，组织编制月度施工计划。2、主管本单位HSE及设备管理工作，督促分包商的HSE工作，审批工业动火及施工措施。3、负责计划管理工作，组织召开月度计划会和生产例会。4、密切联系群众，深入施工现场，及时解决生产管理中存在的问题。6、负责处理施工过程中的工农关系和对外关系。工作标准考核标准1、按时编制本单位月度施工计划。2、严格执行施工规范和安全操作规程。3、按时召开月度计划会，总结经验，指出问题。4、做好施工现场的生产管理。5、严格按操作规范组织、协调生产管理。6、保质保量完成工程施工任务。1、月度施工计划编制合理，生产按计划运行。2、施工规范挂牌到现场，安全生产无事故。3、月度生产工作总结全面具体。4、施工现场达到标准化、规范化。5、不违章指挥、强令作业。6、工程质量一次合格率、生产任务完成率达到90%、100%以上。岗位要求文化水平具有大专及以上学历。基本技能有较强的组织、协调能力，掌握微机操作。岗位技能掌握生产管理及相关知识和经济技术指标的计算。工作经验从事生产管理工作4年及以上。培训情况不定期地参加生产管理及相关业务培训，不断提高业务工作能力。任职技术资格取得中级及以上专业技术职称和集团公司管理干部岗位资格证书。工作环境经常到施工现场、加班加点，正常休息时间较少。直接上级签名：说明·5·岗位说明书岗位名称经营副经理（副厂长）岗岗位编码G03003岗位类别G.管理岗岗位系列三级单位机关所属单位工程建设总公司工程处(项目部、厂、站)直接上级岗位工程处（项目部、厂、站）经理（厂、站长）岗主体工种相关工种岗位职责1、负责本单位的经营管理工作，组织制定本单位的经营管理办法。2、负责经济核算工作，并向经理提供生产经营决策依据，抓好增产节约，增收节支工作。3、组织制定各项规章制度、管理办法，逐步达到工作标准化，并按职责考核评价业务人员。4、主管工程项目开发工作，组织工程投标，负责工程结算。5、密切联系群众，了解队伍情况，关心群众生活，及时纠正经营管理中存在的问题。工作标准考核标准1、组织制定本单位生产经营管理办法和经营指标。2、按时进行经营情况分析，解决出现的问题。3、按规定建立健全各项规章制度，按制度考核、兑现。4、及时办理交工结算和工程投标。5、及时发现问题，纠正措施具体。1、制定的办法可行，经营指标合理。2、每月组织开展一次经营情况分析。3、制度健全率100%，并实行逐月考核。4、中标率80%以上，当年工程结算率达85%以上。5、职工满意率达98%以上。岗位要求文化水平具有大专及以上学历。基本技能有较强的组织、协调能力，掌握微机操作。岗位技能掌握企业经营管理及相关知识和经济技术指标的计算。工作经验从事经营管理工作4年及以上。培训情况不定期地参加企业管理及相关业务培训，不断提高业务工作能力。任职技术资格取得中级及以上专业技术职称和集团公司管理干部岗位资格。工作环境经常加班加点，正常休息时间较少。直接上级签名：说明·6·岗位说明书岗位名称HSE管理岗岗位编码G03005岗位类别G.管理岗岗位系列三级单位机关所属单位工程建设总公司工程处（项目部）直接上级岗位工程处（项目部）经理岗主体工种相关工种岗位职责1、贯彻执行国家有关安全生产和劳动保护的方针、政策、法规、禁令和上级安全工作指示精神。2、协助领导抓好安全工作，抓好安全教育培训，制订活动计划，组织开展安全活动，监督检查执行情况。3、组织HSE安全检查，纠违章，查隐患，严格执行管理制度，确保HSE/OHS体系的正常运行。4、检查、督促分包商的HSE工作，杜绝无证上岗，防止各类事故发生。5、负责动火措施的审查和各类作业票(证)的审查办理，监护到位，强化要害部位、关键工序的过程控制。6、负责职业卫生管理工作，建立特殊工种作业人员档案，定期组织参加体检，办理操作证的复审、换证工作。7、做好各类事故汇总统计上报工作，参加调查、分析处理、制定预防措施并坚持“四不放过”原则。8、组织单位机动车、驾驶员年审工作，负责各类证照的购买和审验。工作标准考核标准1、认真执行上级和本单位的安全管理规章制度。2、定期组织员工开展安全教育培训。3、深入现场，加强重点工程、工序的过程控制监督。4、严格按程序办理各类动火报告的审查和作业票证的审批。5、办理特殊工种人员取证及复审换证。6、按照“四不放过”原则，处理各类事故。7、及时办理各类证照和审验，资料齐全准确。8、上报各种资料报表及时、准确，台帐齐全。1、安全管理制度落实到位。2、员工安全教育培训率100%。3、管理体系正常运转。4、及时办理工业动火及作业票证的审批工作。5、特殊工种人员取、换证率达100%。6、及时做好各类事故的统计上报和调查处理工作。7、按要求办理证照和验审手续。8、资料台帐健全率、数据准确率100%。岗位要求文化水平具有中专及以上学历。基本技能有较强的分析判断能力和组织能力，与上级联系密切，沟通频繁。岗位技能掌握安全管理知识，善于发现和处理查出的问题。工作经验从事安全生产管理工作5年及以上。培训情况参加了河南省安全监督局举办的安全管理人员资格证培训班。任职技术资格取得助理级及以上专业技术职称和集团公司管理干部岗位资格。工作环境经常工作在施工现场，对身体有一定的影响。直接上级签名：说明·7·岗位说明书岗位名称质量管理岗岗位编码G03006岗位类别G.管理岗岗位系列三级单位机关所属单位工程建设总公司工程处（项目部）直接上级岗位工程处（项目部）生产技术办公室主任岗主体工种相关工种岗位职责1、负责对本单位施工的工程质量进行监督检查。2、对本单位使用的各种原材料和预制产品质量进行检查。3、建立健全质量资料、台帐，按时上报质量管理报表。4、核定本单位施工的分部工程质量等级。5、指导督促检查工程队、班组、分包商质检员的工作。6、负责组织本单位工程质量回访工作。工作标准考核标准1、抽查分部工程数不少于70%。2、原材料、预制产品符合质量标准。3、各种资料、台帐健全，报表上报及时、数据准确。4、核定工程质量等级及时、准确。5、指导中队、班组质检员正确执行工程质量标准。6、按规定定期回访。1、分部工程抽查率达到70%以上。2、杜绝不合格产品进入施工现场。3、资料台帐健全率、数据准确率100%。4、工程质量等级达到设计要求。5、正确使用质量检查标准。6、及时做好质量回访工作，用户满意率达到95%以上。岗位要求文化水平具有中专及以上学历。基本技能具有一定的公文写作和口头表达能力。岗位技能掌握本单位生产过程和工艺流程，熟练掌握质量检验标准和有关规定。工作经验从事质量管理及相关工作2年及以上。培训情况每年至少参加一次质量管理业务培训，每年参加培训时间不少于