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TrainingProjectIntroduction1.ProjectIntroductionProjectObjective：提供给员工更具有针对性和系统化的培训课程；促进培训效果的转化；创建培训文化；ProjectContent：设定月培训主题1.2TotalInvestigationResult0123456789101112GMHRENGOPSMATQUATECITCSFINHVS沟通时对方持“事不关己，少说为妙，多做多错”的态度沟通时对方回应“你说的这些没用，我有我的想法”沟通时互相推诿，推卸责任我不喜欢他/她这个人，所以尽量少跟他/她沟通不好意思提意见一些老员工不喜欢别人提建议一些部门管理人员态度傲慢，不尊重他人部门间职责划分不清楚，有事不知道该找谁1.3TheOtherReasonList2.1怎样才能做到“多走一步”Thanks!