茶艺培训计划方案一、培训目标1、提升经营者的经营理念,开阔思路,增强决策能力、战略开拓能力和现代经营管理能力。2、提高技术理论水平和专业技能,提高气质,技术改造能力,技术创新能力。二、培训时间每周星期五9:30—10:30三、培训地点惠丰楼一楼会议室四、培训方式PPT讲授、启发式互动教学、小组讨论、案例分析五、培训教师茶楼经理蓝锦斌六、培训内容1、紫砂壶的介绍2、各种茶叶的讲解3、营销知识4、服务技巧七、考评方式培训完成后,一个月内对工作业绩的考评来观察培训效果行政人事部二零一三年八月二十四日