搜索
煤矿2012年安全工作总结及2013年安全工作安排二〇一二年十一月八日2012年安全工作总结及2013年安全工作安排★rufeng★-1-煤矿2012年安全工作总结及2013年安全工作安排坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针和“管理、装备、培训”并重的原则，深入贯彻科学发展、安全发展的安全生产理念，认真排查和消除隐患，落实安全生产责任主体，坚持党、政、工、团齐抓共管；加大安全改造投入，强化安全管理，狠反“三违”，加强职工教育培训，加快安全文化建设，加大教育宣传力度，提升职工的认知度和执行力，严格执行煤矿领导带班下井制度强化责任主体，狠抓现场管理，建立隐患排查治理长效机制，突出重点环节，超前防范，确保公司实现全年安全生产目标。现将2012年安全工作作总结及2013年安全工作作安排：一、2012年安全工作总结（一）安全目标完成情况1、在5月份前，公司主要围绕二号矿井改扩建竣工验收工作来抓，在5月中旬顺利完成了二号矿井改扩建竣工验收并，并取得了相应证件的批复和更换。2、今年公司完成产量****万吨，完成进尺*****米。公司组织两矿井安全质量标准化建设均达省二级，公司未发生重伤及以上事故，共发生轻伤事故***起。千人轻伤率为***‰。（二）安全管理方面2012年安全工作总结及2013年安全工作安排★rufeng★-2-1、以科学发展、安全发展为切入点，进一步健全各级管理人员的安全生产责任制，建立完善了两矿井、各部室、各岗位安全生产责任制和公司58种管理制度，逐步建立完善职工代表管理制度，从而使公司职工参与到公司的安全管理中去。真正做到了人人讲安全，人人管安全的工作理念。2、严格落实《煤矿领导带班下井制度》的有关规定，把安全生产的责任真正落实到现场每个环节、每个岗位、每个人。加强两矿井领导带班制度，针对两矿井人员不足，公司在今年向社会招聘矿井副总工程师4名，补充了矿井领导带班的缺陷，真正做到班班有领导与职工同上同下的带班制度。3、建立完善安全管理机构，配备了相应的安全管理人员、完善各项安全管理制度，在一月初制定下发了《******二○一二年安全工作安排意见》，做到了组织到位、管理到位、责任落实到位，各级人员职责明确，为2012年的各项安全工作开展做了布属和规划。4、建立了“三违”治理活动园地。各连队根据各自实际情况通过班前会、安全学习周等形式同公司共青团以黑板报的形式把“三违”处罚管理规定和相关安全知识进行宣传。公司两矿井通过开展各项活动和以黑板报等形式，有效提高了职工的安全思想意识，减少了各类事故的发生，促进了安全生产。5、公司严格按照《*****关于实行隐患排查治理与治理标准化程序的通知》和《******关于开展综合治理“三违”行为治理2012年安全工作总结及2013年安全工作安排★rufeng★-3-实施方案》进行强化隐患排查和隐患治理力度，加大了安全管理人员的职责，做到对排查出的安全隐患按照“四定”原则进行落实整改，并有人验收。做到有记录可查。公司在安全检查工作中，坚持不漏采掘工作点，不漏井巷，不漏机电运输设备，不漏仪器仪表，不漏运行记录。并认真开展每旬的安全隐患自检自查工作和公司每月开展的安全交叉大检查，全年共查出各类安全隐患2689条，整改了2689条，整改率达100%；“三违”处罚863人次，安全责任共计罚款1560元。6、公司认真继续组织召开每天的调度例会，早上由公司组织，下午由两矿井自己组织，及时解决安全生产过程中存在的各种问题；公司于每月20日定时召开的安全生产计划会。7、严格加强技术管理工作，为安全生产提供技术支持。重新组织制定了《矿井采掘工作面作业规程编制、审批、贯彻执行管理办法》。该办法的实施，有效提高了施工质量，促进了安全生产。8、加强了公司青安岗的组织领导工作，激发广大团员青年参与公司各项安全管理工作的积极性。公司青年安全监督岗每月对两矿井进行两次中夜班的不定时抽查，发现违章和隐患及时制止和汇报，有效的消除了公司中夜班安全管理薄弱环节的监管。（三）安全教育培训工作以现场安全教育培训和岗位技能培训、强化各级各类人员的素质培训。2012年安全工作总结及2013年安全工作安排★rufeng★-4-1、公司在今年1月份对两矿井及地面管理人员进行了20学时的全员培训，共计培训700人，对队长及以上管理人员进行了外出培训，共计培训203人，新招职工岗前培训300人。2、加大对关键岗位、特殊工种的培训，全面提升各级各类人员的安全素质。公司在5月份请后所煤矿对我公司特员进行培（复）训工作，共计培训特员230人，从而充实了公司两矿井特员不足的情况；3、在6月份公司组织参加了职业危害相关人员培训，并办理了职业危害相关证件；4、在9月份派专业技术人员参加云南省组织的矿井紧急避难硐室建设的培训；5、在10月份组织10位班组长参加集团公司组织的班组长培训，从而使公司基层管理者有了一个加强自我学习和向其他单位交流学习的平台。6、组织参加由*****公安局组织的矿山安全爆破员、爆破器材押运员和管理人员的培训，共计培训11人。7、组织两矿井技术人员参加省公安厅组织的工程爆破人员培训。通过以上的培训工作使得我公司的特员持证上岗率达到100%，职工的安全意识有了进一步的提高。（四）深入开展瓦斯专项治理，彻底杜绝煤矿瓦斯事故发生。1、强化“一通三防”管理工作，及时修改完善了灾害预防2012年安全工作总结及2013年安全工作安排★rufeng★-5-计划和应急处理预案。完善和规范了两矿井通风设施，保证了矿井通风系统稳定、可靠，在生产过程中始终坚持“以风定产”原则，两矿井未出现超通风能力生产和无风、微风、瓦斯超限作业现象。2、公司制定并下发了职业危害管理制度，在两矿井建立了职业危害安全管理办公室，加强了两矿井职业危害危险源的监测和控制，其主要体现在补充完善了采掘运输各转载点、采掘工作面回风巷防尘洒水设施和矿井有毒有害气体的检测。特别是对一号矿井K12煤回采工作面和二号矿井的K9、K16煤回采工作面和K10煤掘进工作面，坚持每天对进回风巷进行冲刷和浮煤清理；3、树立“瓦斯超限就是事故”的思想，严格落实瓦斯检查制度，认真执行公司制定的“停送电、瓦斯排放、巷道贯通”等管理制度，一号井+1610石门掘进和110901机巷掘进、二号井K9、K10煤层掘进按“四位一体”综合防突进行管理，特别是加强了一号井+1610石门掘露煤层的防突管理，制定了防突措施和进行施工队伍的调整，按两班制操作，坚持一炮一掘，放炮后工作人员不得入内，停班6小时后，下一个班对其进行除渣和在放炮的管理制度；4、严格执行入井检身制度，杜绝火种下井，加强机电设备维护保养，每月对三大保护进行试验、调校，确保安全可靠，杜绝井下电气设备失爆，严禁不符合《煤矿安全规程》规定的设备下井使用。2012年安全工作总结及2013年安全工作安排★rufeng★-6-5、今年对一号矿井进行了一次通风系统调整。按照采区设计施工要求，配足了各工作点的风量，矿井有效风量率达到了86%。1月30日对二号井进行了反风演习，二号井在3分钟内能实现矿井反风，反风率达到69%。通过对二号井的反风演习，提高了二号井的矿井抗灾能力。6、严格执行“一炮三检”和“三人连锁放炮”管理制度，配足配齐了各类瓦斯检查员，实行班组瓦检员跟班检查和巡回瓦检员三班制巡回检查瓦斯。严格执行巡回检查制度，定期制定瓦斯巡回检查图表，巡回瓦斯检查员严格按图标规定巡回检查，并指导当班班组瓦斯检查员工作。今年安全排放瓦斯30次，杜绝了瓦斯排放引起的各类事故。认真组织开展了瓦斯探掘工作，坚持先探放后掘进。严格执行贯通安全技术措施，杜绝了通风系统紊乱的现象发生。每次贯通，相距5米时用钻杆探透；贯通时总工程师在现场统一指挥，停掘巷道严格实行了停工不停风制度；贯通后，立即停止了与调整通风系统无关的工作，待通风系统稳定后，才恢复其它工作。对临时停工地点设置了栅栏、警标，停工超过24小时及时进行密闭处理。7、加大了“一通三防”隐患排查力度，全年公司共开展“一通三防”检查12次，查出隐患105条，整改105条，整改率为100%。8、加强消防管理工作，两矿井按照防灭火的要求，认真落实了地面配电室、炸药库、绞车房、主扇房、机电车间、生活办2012年安全工作总结及2013年安全工作安排★rufeng★-7-公区；井下机电硐室、水泵硐室等成组机电设备处的砂箱及灭火器的安装配备，提高了公司整体抗灾能力。（五）加强各类设备的管理，为安全生产提供保障1、在5月份以前，公司二号矿井竣工验收，加强了薄弱环节机电方面的管理，加大了机电设备投入力度，投入120多万资金对两矿井供电线路和地面变电所进行了全面的升级改造。对一二号矿井的供电进行了前面的梳理，把地面供电、通讯等电缆进行了分开悬挂。做到整齐、美观。2、加强了滑坡提升管理，公司根据一号矿井主斜井、二号矿井副斜井断面偏小，不能满足安全行人要求，制定了“副斜井严禁行人”的规定；完善了斜井“一坡三档”和坚决执行“行车不行人，行人不行车”的规定，定期对提升绞车的保护装置和连接装置进行检验，发现问题及时处理。3、继续完善了井下“三大保护”，每月对“三大保护”进行跳闸实验，发现问题及时处理，对井下电器设备适时进行清扫，每天对各种接地保护、供电线路、设备的完好情况适时进行全面检查，保证了矿井供电安全。4、组织相关人员对一号矿井供电系统进行分析，根据分析结果进行了系统调整。从而实现了一号矿井双回路供电，保障供电系统稳定、可靠。5、针对二号矿井井下变电室，干变容量不足的情况，进行了容量计算和分析，并进行供电设计和实施，从而保障了二号矿2012年安全工作总结及2013年安全工作安排★rufeng★-8-井供电系统的稳定、可靠。（六）顶板管理1、确实加强顶板管理工作，严格执行了敲帮问顶制度。采掘工作面实行每班支护质量验收考核评比制度，工作面上下出口严格按4对8梁要求进行超前支护，掘进迎头按要求使用了前探梁，杜绝了空顶作业现象。2、安全顺利地完成了二号矿井1550主斜井井筒的巷修工作和二号矿井副斜井井筒扩修工作。维修时，对维修的地点前后范围先进行抬棚交替支护，并由外向里逐架进行，有效防止了维修垮冒顶事故。3、安全顺利地完成了一、二号矿井工作面初放顶、过老巷、过断层和搬家工作。（七）火工物品管理今年以来、我公司继续严格贯彻执行《中华人民共和国民用爆炸物品管理条例》和各级人民政府及公安部门的有关规定和要求。根据公司实际制定了《关于加强火工物品管理的规定》（试行），文件具体的明确了火工物品物品的采购、运输、入库、贮存、看守、领用、退库、销毁、电雷管的编号等制度，杜绝了非法采购、运输、倒卖、转借火工物品。实行谁签字谁负责的责任落实制度，爆破作业认真执行“一炮三检”和“三人连锁放炮”制度，实现了全年安全运输、使用和安全作业，未发现我公司爆破材料流入社会的现象。2012年安全工作总结及2013年安全工作安排★rufeng★-9-（八）、开展各类安全生产活动，提高安全意识1、认真组开展了“六月安全月”、四季度重奖重罚和“安全生产年”等活动。同时根据****公司和地方行业管理部门关于“元旦”、“春节”和“10.1黄金周”等重大节日期间加强安全生产管理的要求，公司及时安排部署了各个时期的安全生产工作，以专题下发通知的形式，对重大节日期间的安全生产管理提出要求和措施。两大节日期间，公司实现了安全生产。2、公司开展了张贴安全宣传标语、出安全专栏、安全板报等大量营造安全氛围的宣传活动；拟订了安全培训教育计划；举办了一场公司和两矿井连队参加的安全知识竞赛。随着活动的深入推进，全体员工安全思想意识和素质有了明显增强和提高，违章作业现象有了大幅度的下降。2012年是公司加快建设和发展的一年，同时也是公司加大改革力度的一年。在新的形式以及新的管理模式下，安全管理工作面临的任务将更加艰巨。这就需要我们在今后的工作中更加努力，知难而进，为公司的安全稳定作出应有的贡献。二、2013年安全工作安排（一）安全工作目标1、杜绝较大事故的发生，力求不发生一般事故。2、杜绝“一通