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第五章员工档案与合同规范企业的档案与合同管理，对于企业来说有重要的意义，因为员工的档案关系着员工的晋升、薪酬乃至职业生涯规划。而合同又是保障企业和职工双方的利益所必需的。本章包含以下内容：●实习协议书●实习和约●兼职员工工作契约书●员工短期聘用合同书●员工正式聘用合同书●档案封面●临时人员雇用资料表●人事资料卡●职工登记表（一）、（二）
