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1.2职业生涯规划定位1职业生涯规划可以：•A、帮人找到好工作•B、提升就业率•C、促人增加收入•D、更有底气生活答案：D2职业生涯规划最重要的是：•A、明确自己的专业所学•B、明确一个自我定位•C、搞清楚社会大环境•D、不浪费自己的才华答案：B3职业生涯规划有三个核心要素是：•A、有一个认定的发展方向•B、立足现实条件的资源整合•C、建立广泛的人脉资源•D、过程实践的充实体验答案：ABD4对于生涯目标的设定，正确的是：•A、自己认定并愿意负责•B、要有充分的实现基础•C、实践中逐步调整完善•D、要符合社会主流价值观答案：AC1.3职业生涯规划的技术1.3作业题已完成1选出正确的表述：•A、几乎所有人都在规划中•B、生涯规划就是要顺其自然•C、生涯根本无法规划•D、命运天洽谈室答案：A2系统规划法的要素是：•A、对目标的定位•B、持续而积极的行动•C、对自我的清晰认知•D、对环境资源的把握答案：ABCD3职业生涯规划应有的姿态是：•A、紧随当前趋势•B、长远与近期计划结合•C、目标清晰但能灵活变通•D、坚定不移实现目标答案：BC1.4作业题已完成1生涯是：•A、从生到死的历程•B、所做的职业过程•C、工作角色的连续体•D、个人的职业成果答案：A2生涯有所成就的人往往都有：•A、比较执着的理想与目标•B、与时代需求合拍的应变力•C、整合抓取那个时代资源的能力•D、孜孜不倦的努力正确答案：ABCD3生涯目标的来源：•A、内心的期望•B、环境的要求•C、重要他人的期望•D、根据机会答案：AB1.5作业题已完成1以下哪一条，不是系统规划方法的好处是：•A、获得最好发展•B、充分利用资源•C、让规划有序进行•D、避免严重问题答案：A2从生涯发展阶段论的角度，大学生阶段属于：•A、生涯探索期•B、生涯成长期•C、生涯建立期•D、生涯混沌期答案：A3直觉式的生涯规划方法会：•A、长远可能会有问题•B、有时会效率高•C、是一种“无规划”状态•D、有时会缺乏责任感答案：ABCD1.6作业题已完成1生涯平衡的意思就是：•A、多种角色平均发展•B、特定时间专注特定角色发展•C、不荒废任何一个角色•D、要突出核心角色答案：B2Super所说的六种角色分别是：学生、持家、休闲、子女•A、父母•B、公民•C、工作者•D、退休者答案：BC3角色扮演好的内涵是：•A、有主观投入性，并能乐在其中•B、每个角色上都得到认可•C、有角色意识，在角色中忘我•D、每个角色上都取得成绩答案：AC1.7作业题已完成1生涯发展中各种角色的关系是：•A、相互支持•B、彼此争夺资源•C、经常是矛盾冲突的•D、同步推进的答案：A2生涯规划：•A、完全是个人的事•B、是人与环境互动的结果•C、很多时候身不由己的D、由行动主导的答案：B3生涯发展是一个螺旋上升的过程，因为•A、环境条件随时时间推移会变化•B、人总是在竞争中的•C、人的能力有限，有时需要等待时机•D、人与环境互动有相互改造性答案：AD1.8作业题已完成1生涯阶段的衡量标准是：•A、当前完成了哪些阶段任务•B、当前的年龄•C、当前的学历水平•D、当前的家庭经济条件答案：A2阶段观的核心在于：•A、特定阶段有特定阶段的核心任务•B、当前阶段完成当前阶段任务最高效•C、生涯发展任务不会凭空消失•D、人要等到适合的阶段再去做想做的事答案：ABC3Super的生涯发展阶段分成五个阶段，分别是：成长、•A、探索阶段•B、建立阶段•C、维持阶段•D、退出阶段答案：ABCD2.1自我探索概述1被父母逼迫考了5次公务员的重庆女孩最核心的生涯困扰是：•A、不知道自己喜欢什么职业•B、能力不足，考不上公务员•C、不了解职场•D、父母和自己看法不一致，又无法说服父母答案：D2性格腼腆、一当众说话就脸红的男生小王因为幼时受恩于老师，立志当中学教师，但因表达能力差一直没能面试成功。他的核心困扰是什么？•A、探索不清自己的职业价值观•B、探索不清自己的核心能力•C、职业价值追求与职业能力不匹配•D、不知道自己喜欢什么答案：C3自我探索的三个重要意义是：•A、A.帮助你树立内心认同的生涯目标•B、B.帮助你权衡不同职业选择的利弊•C、C.帮助你制定适合自己的行动计划•D、D.帮助你了解某种职业的能力要求答案：ABC2.2价值观概述1以下哪个问题反映的不是职业价值观？•A、你觉得什么样的职业是有意义的？•B、你希望通过职业实现什么目标？•C、你觉得什么职业最能发挥你的潜能？•D、你最希望职业能给你什么回报？答案：C2从生涯发展的角度来说，职业生涯选择中，我们最看重的应当是•A、内心的职业价值观与所选职业是否一致•B、我的专业与所选职业是否匹配•C、父母是否同意我的选择•D、职业的经济收入是否可观答案：A3价值观匹配是高级追求，等我们先在职业中满足了生活需要之后才需要开始考虑。答案：×2.3八种职业价值观的内涵2.3作业题已完成1八种职业价值观分别是：独立性、休闲性、领导性、（）、多样性、（）、社会声望和高收入。•A、帮助他人•B、安逸性•C、规律性•D、稳定性答案：AD2追求帮助他人的人内心往往需要通过帮助别人来得到其尊重和认可。正确答案：√3每个人的职业价值观都是固定的，是本性使然，不会随着时间、经历的改变而改变。答案：×2.4八种职业价值观删除练习1给予你较多自由来自己做出决策，无须在他人的监督或指导下工作。这是哪一种职业价值观？•A、领导•B、多样性•C、独立性•D、社会声望答案：C2无须担心失业以及收入，不会轻易被解雇，就业率没有季节性的高低起伏，收入总体来说稳定可预知，不会因技术革命而淘汰。这是哪一种职业价值观？•A、领导•B、稳定性•C、休闲•D、高收入答案：B3我们有时候会因为对生活的体验不深，而搞不清楚自己的职业价值观。答案：×2.5角色榜样练习1探索我心目中的榜样是为了让我去从事和他们一样的职业。答案：×2探索我心目中的榜样，结果发现他们从事的职业我都干不了，这个探索就没有意义了。答案：×2.6整合价值观练习1当我们用多种方法探索得出的价值观关键词有一定差异时，可以怎么办？•A、我一定精神分裂了，把自己纠结死•B、我应该听从职业测评的结论，那个最科学•C、我应该将多种探索结果放在一起，从多角度观察自己的价值观特点•D、我可以继续深入探索，寻找多种结论中相似的部分答案：CD2反思自己的价值观是一种重要的生涯规划能力，我们要养成常反思的习惯。答案：√2.7价值观与职业选择1崇尚自由自在、富有创意、创新自主、自由多样价值观的人，相对更适合从事哪类职业？•A、艺术创造类•B、工程类•C、财务会计类•D、计算机操作类答案：A2保守谨慎、按部就班、注意细节、有责任感、工作仔细、有效率、尽职尽责、值得信赖的人，相对更适合哪类职业？•A、销售类•B、文秘类•C、建筑类•D、艺术创造类答案：B3价值观和职业之间的关系有什么特点？•A、价值观和职业有一定的匹配性•B、价值观和组织文化有一定的匹配性•C、你的职业经历有可能塑造你的价值观•D、你的价值观有可能给你的工作赋予你个人的特色答案：ABCD4我们应该通过何种渠道从价值观角度观察职业？•A、与职场人士交流•B、阅读行业职业杂志报刊•C、参加实习见习•D、通过各种媒体了解行业职业文化答案：ABCD3.1作业题已完成1从Values到Vision就是•A、把“想要”变成“看得见”•B、开始寻找丰富的资源•C、开始好好学习•D、埋头专注于当前所做的事情答案：A2生涯的“以终为始”的规划是：•A、不达目的不罢休的精神动力•B、需要人设定一个固定的目标•C、从“未来愿景”出发的当下定位•D、生涯发展的过程不能偏离自己的目标答案：C3生涯愿景是：•A、个人认同的未来•B、一个清晰的发展计划•C、能激发积极体验的想像•D、拥有信心的期待答案：ACD•3.2作业题已完成1中国有多少种职业？•A、三百六十种•B、九种•C、几千种•D、无限答案：C2大学生主体就业在第几产业？•A、第一产业•B、第二产业•C、第三产业•D、平均分布答案：C3第二产业包括有：•A、采矿业•B、制造业•C、电力•D、建筑业答案：ABCD3.3作业题已完成1生涯发展的路径依赖是指：•A、做一件事就要把它做好，而不能半途而废•B、工作经常依赖于环境资源取舍•C、发展失去自主性，只是一味随环境变化•D、开始的选择，对未来的走向有特别强的决定性。答案：D2专业到职业的过渡，可以从学群来定位。学群呈现出来的核心指标是：•A、职业的行业特点•B、本领域的核心技能要素•C、领域的门槛与难度•D、领域的收入水平与发展前景答案：B3兴趣是一个人内在的人格倾向性，所以职业定位最好与兴趣关联起来。那么，关于兴趣：•A、区分为：倾向于“喜欢与人互动”与“喜欢与物互动”•B、兴趣是最好的老师，所以工作选择一定要与兴趣结合•C、兴趣是可以持续改变的，所以更应该从发展与改变的角度看兴趣•D、区分为：倾向于“喜欢关注观念”与“喜欢关注数据”答案：AD3.4作业题已完成1了解了历史、现在、未来三类信息，对人的职业选择有什么影响？•A、提前找有利求职的关系•B、知道自己会挣多少钱•C、使人的决策更有确定感•D、了解怎么写简历答案：C2对职业信息的把握，最好从“历史”、“现在”、“未来”三个维度去把握。其中“现在”信息里最重要的是：•A、当前的收入状况•B、当前的典型工作一天描述•C、这个工作的发展前景•D、这个工作的人际关系状况答案：B3工作的“未来”信息是指：•A、职业的未来发展路径•B、提升了的职责对人的要求•C、当前职位的下一个目标•D、收入增长情况答案：ABC3.5作业题已完成1行业发展的趋势代表着机会空间，所以生涯规划的“知彼”就是：•A、紧盯当前最有机会的领域•B、随时跟进当前的最新发展•C、深入了解行业、职业的发展趋势•D、尽可能多地去参与社会实践答案：C2人的潜力往往是被环境的机会给激发出来的。而机会是：•A、别人所赐予的一种发展契机•B、只有期待，无法设计的东西•C、命运的垂青•D、在自己目标上有关联的资源答案：D3规划，就是基于对某种趋势预测之后的未雨绸缪，所以•A、要选择一个拥有“趋势”的专业•B、行业发展前瞻性要有所了解•C、要认真学习专业课•D、要与同学建立好关系答案：AB3.6作业题已完成1职业就是满足人群一种稳定需求的服务体系，所以职业定位与选择需要：•A、考虑当前的行业分类•B、把握人群的需求趋势•C、能够量己力而行•D、考虑其经济回报答案：C2“人怕入错行”主要是指：•A、所追求的东西超越本领域的边界•B、没有规划就凭直觉选择•C、没有挣到如预期的回报•D、所入的行可能有害于社会答案：A3技术所推动的产业变革，将改变一个时代对“机会”的内涵定义。所以定位职业需要：•A、切实把握当前的产业趋势•B、以不变应万物•C、以开放的态度，与时俱进•D、关注具有变革性的技术更新答案：ACD3.7作业题已完成1一个越成熟的社会，规则体系越健全。所以，随着中国市场经济的发展，个人生涯最关键的努力，应该是：•A、及早进入社会•B、加强专业能力提升•C、提升关际技能•D、大学期间就去打工答案：B2一个地区人越多，而且人口数持续增长，说明：•A、这里将会有越来越多的机会•B、这里会有越来越强的竞争•C、这个地区经济发展受限•D、这个地区的政策控制力度弱答案：A3巨头云集的传统领域，往往形成的是按资排辈的发展路径。所以：•A、这样的领域不是优质的“势能”领域•B、选择传统的“××强组织”可以获得安全感•C、最好不要选择这样的组织•D、如果期望全面发挥自己才智，慎选这样的领域答案：ABD3.8作业题已完成1“先就业再择业”的最大问题是：•A、没问题•B、路径依赖•C、应该鼓励•D、效率低答案：B2“富不过三代”主要是因为：•A、过多资源使人丧失了自我潜力开发的动力•B、资源诱惑而失去开拓新领域的创新精神•C、固守“资源”领域，而失去发展的机会•D、上天的公平的，会用无形的手调节以维持公平答案：ABC3因为任何选择都有“沉没成本”，所以职业定位，最好：•