1××公司企业道路危险货物运输管理文件汇编年月2目录1.职责1.1企业职责1.2各级岗位责任制2.管理制度2.1通用管理制度2.1.1安全监督检查制度2.1.2劳动防护制度2.1.3安全教育培训制度及实施计划2.1.4消防安全管理制度2.1.5安全工作例会制度2.1.6安全基金保障管理制度2.1.7安全责任追究制度2.1.8事故报告与处理制度2.1.9基础资料管理制度2.1.10值班制度2.2车辆管理制度2.2.1专用停车场管理制度2.2.2车辆及设施维修和检查制度2.2.3车辆动态监控管理制度2.3从业人员管理制度2.3.1从业人员安全学习制度2.3.2驾驶员安全管理制度2.3.3押运员安全管理制度2.3.4驻外车辆、从业人员安全管理制度3.从业人员操作规程3.1通则3.1驾驶员安全操作规程3.2押运员安全操作规程3.3装卸管理人员安全操作规程31.职责1.1企业职责1.1.1本单位是安全责任主体,经理是安全第一责任人,安全员对第一责任人负责,负责具体组织开展日常安全管理工作。1.1.2贯彻执行国家有关安全的法律、法规,建立健全安全责任制,完善安全条件。1.1.3设备设施和辅助设施以及有毒有害、易燃易爆物品的储运,要符合国家安全法律法规的规定和安全标准。1.1.4按照道路运输管理机构核准的经营范围受理危险货物的托运,有权拒绝运输不符合国家有关规定的危险货物。必须与托运方签订运输合同,明确双方责任与义务,严格按照国家有关规定注明托运方所托运货物的名称、种类、特性、包装标准、防范措施及注意事项等。危险货物装运前应认真检查包装的完好情况,当发现泄漏,应拒绝运输。1.1.5按要求对职工进行安全教育、培训。未经安全教育、培训或虽经安全教育、培训,但考核不合格的,不得上岗作业;从业人员必须接受专门培训,取得相应从业资格证,方可上岗作业。1.1.6按规定向职工发放保障安全所需的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的职工应当进行定期的健康检查。1.1.7按照国家有关规定,从营业收入中提取安全技术措施专项费用,费用的使用要符合国家有关规定,不得挪作他用。1.1.8经理和安全管理人员必须经过考核合格,具备安全专业知识,具有领导安全管理和处理事故的能力。1.1.9职工在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。对管理人员违章指挥、强令冒险作业,职工有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。1.1.10经理需定期向职工代表大会或职工大会报告安全工作,发挥职工的监督作用。工会依法维护职工合法权益,组织职工对企业的安全设备和措施进行监督。1.1.11按要求制定事故防范措施并组织落实。发生事故必须立即组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失,保护好事故现场,并按国家有关事故报告的规定,及时报告有关部4门。1.1.12加大安全资金投入,建立安全“三金”(安全事故互助金、安全风险抵押金、安全奖赔预提金),并建立健全激励和约束机制,确保各项安全工作开展。1.2各级岗位责任制1.2.1经理1.2.1.1经理为安全第一责任人,对本企业安全工作负全面的组织领导责任。1.2.1.2认真贯彻执行国家有关安全的法律、法规,建立健全安全责任制,改善劳动条件。1.2.1.3认真组织实施安全责任制,逐级签订安全生产目标责任书。1.2.1.4组织制定和审定本企业安全计划、劳动保护管理制度和安全技术操作规程。1.2.1.5组织企业开展职工安全知识、业务技能、操作规程的培训和教育,实施安全培训制度,并建立健全安全生产激励和约束机制。1.2.1.6组织制定完善各项安全生产规章制度和应急预案,建立和完善企业安全档案、记录。1.2.1.7组织落实开展安全检查,对安全隐患进行整改,消除事故隐患,改善劳动条件,完善防火、防爆设施和设备。1.2.1.8发生事故时第一时间赶到事故现场,采取措施,防止事故扩大,减少损失,在规定时间内上报事故情况,对事故进行认真调查、处理、分析,对事故责任者按照“四不放过”的原则进行查处。1.2.1.9加大安全资金投入,按照财政部、国家安全生产监督管理总局有关规定提取安全基金。1.2.1.10法律法规规定的其他职责。1.2.2部门负责人1.2.2.1对安全负有监督管理职责的各部门负责人,是部门安全管理的第一责任人,对本部门业务范围内的安全工作负领导职责。1.2.2.2贯彻执行国家和地方有关安全的方针、政策和法5律、法规、规章。1.2.2.3负责具体实施本部门的安全监督管理工作,负责对部门各级安全责任制的落实、安全生产法律、法规执行等情况进行监督、检查。依法实施安全监督检查,认真排查事故隐患,并监督整改,有效地防范重、特大安全事故发生。1.2.2.4定期向经理或安全员汇报安全工作情况,及时将安全工作中存在的问题报告经理或安全员,并提出相应的建议和意见。1.2.2.5认真做好安全宣传、教育和培训工作,积极参加上级有关部门组织的各种安全宣传教育活动。1.2.2.6在经理领导下,协调处理、调查收集发生的重特大事故有关资料,督促有关部门、人员落实安全生产隐患整改;承办经理交办的事项和日常工作。接到职责范围内发生的重特大安全事故报告后,立即向经理或安全员报告,并派员赶赴事故现场,协助有关部门组织救援,防止事故扩大。1.2.2.7做好事故伤亡的统计分析工作,及时向经理报送安全事故统计报表。1.2.2.8法律、法规和规章规定的其他安全职责。1.2.3安全员1.2.3.1负责企业年度安全工作计划和年终安全考核。1.2.3.2负责制定完善本企业各项安全规章制度,落实安全责任制,并实施安全监督、检查。制定完善道路运输交通事故、自然灾害和其它突发事件等的道路运输应急预案,做好应急预案演练的组织工作。1.2.3.3协助经理工作,并对其负责,具体组织落实企业各级安全责任制,并对分管的安全工作承担与其职责、权限相应的责任。1.2.3.4积极协助经理做好宣传和贯彻有关安全生产的方针政策、法律法规和企业各项安全管理制度、措施,定期组织安全学习,抓好从业人员的安全学习、教育、培训、管理工作。1.2.3.5积极协助经理制订本企业安全工作计划和安全防范措施,组织各项安全活动和安全竞赛,定期做好各阶段的工作总结,并及时收集、统计、整理有关安全资料,及时向经理汇报。61.2.3.6积极协助经理组织企业开展职工安全知识、安全技术、操作规程的培训和教育,实施安全培训制度,考核劳动保护工作。1.2.3.7有权拒绝经理或各部门负责人不符合安全的指令和意见。1.2.3.8积极协助经理和有关部门开展各项安全检查,消除事故隐患,改善劳动条件,改进和完善安全生产设施和设备。1.2.3.9发生重特大事故需及时赶赴事故现场,采取果断措施,防止事故扩大,减少损失,按规定及时上报事故情况,按照“四不放过”的原则,会同有关部门做好事故处理、善后和结案工作。同时,做好事故车辆的估价、预算和索赔工作。1.2.3.10建立完善各种安全基础资料档案。1.2.3.11办理上级领导委托和交办的其他安全生产管理事项。1.2.3.12法律、法规规定的其他职责。1.2.4驾驶员1.2.4.1必须经交通部门专业培训,考试合格领取资格证后持证上岗。坚持以对企业财产和人民生命财产高度负责的精神驾驶车辆。1.2.4.2出车前必须清洁车辆、检查证件(证件齐全),检查车况、灯光、转向刹车等安全部件,有故障及时排除,不得带病出车,不得私自出车。1.2.4.3必须按规定的路线行驶,服从管理,听从交通指挥,按规定的车速行驶,严禁超速、超载、超宽、超高、超长、争道抢行;行驶车辆时,不准吸烟、饮食、闲谈;严禁车辆乱停乱放,必须停车时,必须留守一人看车,以保证安全。1.2.4.4做好车辆的日常保养及维修工作,做到勤检查、勤保养、发现故障及时排除,保证良好的车况,保证行车安全。做好每天车辆三查工作和登记。1.2.4.5进出公司或送货现场时需低速慢行,注意安全,并服从现场人员的管理指挥,卸完后检查车边情况,一切完好方可启动车辆。1.2.4.6车辆倒车时必须有专人指挥。确认安全后方可进7行,严禁盲目倒车。1.2.4.7车辆停放时必须选择适当的地点,停车后必须拉紧手制动,人离开车辆必须取下钥匙,切断电源。1.2.4.8驾驶员休息存放或移交车辆时,必须确保车辆一切安全部件完好,如发现问题,应立即汇报并进行抢修,不得耽误。1.2.4.9熟悉掌握应急预案、措施和车辆配备的灭火器材,并能熟练使用,在途中发现情况会及时处理。疏散人员设立警戒线,并及时报警当地的消防部门。1.2.4.10应监督、提醒押运人员对货物包装、容器等进行安全检查,防止泄漏等危运事故的发生。1.2.5押运员1.2.5.1必须经交通部门专业培训,考试合格领取资格证后持证上岗。应当对道路货物运输进行全程监管。1.2.5.2必须熟悉所装货物的性质、防护措施、应急救援操作程序。1.2.5.3装货时必须对危险货物容器、包装等进行安全检查,对不符合安全要求及规定的货物严禁装运,并联系托运人及时处理,做好相关规定。1.2.5.4装货前必须对车辆随车灭火器、阻火器、静电接地等进行安全检查,使之符合相关规定。1.2.5.5在运输过程中发生燃烧、爆炸、污染、中毒或被盗、丢失、流散、泄漏等事故,应当立即向当地公安部门和所在运输企业报告,说明事故情况,危险货物名称和特性,并采取一切可能的警示措施和应急措施。押运人员担任现场指挥,110、119到现场后积极配合有关部门进行处置。1.2.5.6在装卸货时要服从调度,并检查本车辆货物装运安全,不得将性质抵触的危险品同车混装,不得超载。1.2.5.7装卸货时押运人员不得离开现场。装运过危险化学品的车以及搬运工具和装卸场地,工作完毕后,必须打扫清洁,垃圾不得随意排放。不得使用明火修理或明火照明。不得交无危险品修理资质的单位修理。1.2.5.8在装卸易燃易爆、遇湿危险化学品时,如遇闪电、雷击或附近发生火警爆炸立即关闭车厢停止作业。81.2.5.9应穿戴必要的安全防护用品,不得携带火种或穿铁钉的鞋进入重点防火现场。1.2.5.10熟练掌握消防器材、防护用具、堵漏装置。1.2.5.11积极参加单位及有关部门组织的安全学习、技能知识教育,提高安全意识和业务水平。1.2.5.12严禁搭乘无关人员,有权及应该制止驾驶员违章、违规行为,并随时提醒驾驶员安全行车。1.2.5.13临时停车时车上货物必须留有一人监管。2.管理制度2.1通用管理制度2.1.1安全监督检查制度2.1.1.1安全检查必须要有计划、有步骤地进行,明确检查内容和方法,促进各项安全制度、措施的落实。对各个环节安全进行全面检查。检查内容主要包括:安全责任制和各项制度落实、车辆技术状况、通讯工具、车辆安全标志标识、安全设施设备配备、从业人员从业资格等情况;专用停车场地、办公场所、基础资料档案管理等。重点部位、重点环节、重点时期要进行重点检查。2.1.1.2定期与不定期开展安全检查(每月不得少于一次)并做好记录和存档,对查出的不安全因素要及时向上级汇报,并责令及时整改;对查出的各类隐患,要详细记录,要有检查人员和存在安全隐患的部门负责人签字,要提出整改意见,能现场整改的现场整改,现场不能整改的,指定专人负责整改,并对整改情况进行验收,对重大隐患要下发《隐患通知书》限期整改,消除事故隐患,对检查情况要认真进行分析总结,及时对检查情况进行通报。同时做好隐患登记台帐和相关资料存档工作,做到有检查、有结果。2.1.1.3安全检查要做到四个结合:即白天检查和夜间检查相结合,节假日检查和平时检查相结合,重点检查和专业性检查相结合,领导检查和自检自查相结合的方式,使安全检查落到实处;2.1.1.4建立安全检查评比制度,对自查自改无隐患的驾驶员要给予表彰、奖励,对隐患多、漏洞大,迟迟不整改的,要进9行批评教育或纪律处分。2.1.1.5对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律“三违”行为进行制止,并及时报告主管部门下达停止运行指令,进行整改。2.1.1.6驾驶员、押运员做到每次出车前、行车中和收车后要对车辆技术状况、附属设施设备、标志标识、