危险货物道路运输企业安全生产责任制

道路危险货物运输安全生产责任制（修订）编号：xx实施日期：xx签发人：（签字）（公章）安全生产责任制1总则1.1制定依据《中华人民共和国安全生产法》(2014年12月1日施行)《道路危险货物运输管理规定》(交通运输部令2013年第2号)《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号)《生产经营单位安全培训规定》(安全监管总局令第3号)《贵州省安全生产条例》（2018年1月1日施行）《贵州省生产经营单位安全生产主体责任规定》(黔府办发【2009】31号)1.2适用范围适用于公司各级管理部门及岗位和人员的安全职责管理。1.3基本原则本安全生产责任制是按照“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和“管生产的同时必须管安全”、“安全生产、人人有责”、“一岗双责”及安全生产“全员责任制”的原则制定的。2安全生产目标2.1目标设定①、运输责任事故控制目标：全年人身轻伤人次≤3人，杜绝重伤和死亡事故的发生；杜绝因泄漏引起的起火、爆炸及多人中毒、环境污染和社会性灾害事故；杜绝直接经济损失达5000元以上的交通事故、设备事故或其它经济损失事故发生。②、运输安全管理工作目标：行车责任肇事频率低于3次/百万公里；行车责任死亡率低于0.3人/百万车公里;行车责任伤人率低于1.6人/百万车公里；行车责任事故经济损失率低于3.5万元/百万车公里。对从业人员进行安全教育，教育率达100%；驾驶员、押运员持证上岗率100%；危货运输车辆GPS安装率100%；安全生隐患整改率达100%；GPS一般违章行为处罚率100%；应急处置预案演练参与率100%；杜绝违章指挥，违章、冒险作业。2.2目标分解①、总经理(主要负责人)：行车责任肇事频率低于3次/百万公里；行车责任死亡率低于0.3人/百万车公里;行车责任伤人率低于1.6人/百万车公里；行车责任事故经济损失率低于3.5万元/百万车公里。②、副经理(分管安全的负责人)：行车责任肇事频率低于3次/百万公里；行车责任死亡率低于0.3人/百万车公里;行车责任伤人率低于1.6人/百万车公里；行车责任事故经济损失率低于3.5万元/百万车公里。对从业人员进行安全教育培训率达100%；驾驶员、押运员、安全生产管理人员持证上岗率100%；危货运输车辆GPS安装率100%；安全管理人员安全教育培训率100%；隐患排查整改率100%；应急预案演练参与率100%。③、安全部：行车责任肇事频率低于3次/百万公里；行车责任死亡率低于0.3人/百万车公里;行车责任伤人率低于1.6人/百万车公里；行车责任事故经济损失率低于3.5万元/百万车公里。消防器材合格率100%；安全防护、应急设备设施完好率100%；新职工岗前安全教育率100%；驾驶员、押运员、安全生产管理人员持证上岗率100%；安全管理人员安全教育培训率100%；隐患排查整改率100%；应急预案演练参与率100%。④、运营部：行车责任肇事频率低于3次/百万公里；行车责任死亡率低于0.3人/百万车公里;行车责任伤人率低于1.6人/百万车公里；行车责任事故经济损失率低于3.5万元/百万车公里。消防器材合格率100%；安全防护、应急设备设施完好率100%；隐患排查整改率100％；应急预案演练参与率100%。⑤、财务部：消防器材合格率100%；隐患排查整改率100％；各项安全费用到位率100%；安全奖励资金到位率100%；应急预案演练参与率100%。⑥、驾驶员、押运员：行车事故频率低于0.2次/年；行车事故责任死亡率0人/年；行车事故责任伤人率低于0.1人/年；行车事故直接经济损失率低于0.5万元/年，全年人身轻伤人次≤3人，不发生重伤和死亡事故；隐患排查整改率100％；消防器材合格率100%；安全、应急设备、设施完好率100%；道路危险货物运输从业资格证持有率100%；参加日常教育培训率100%；安全工作例会参加率100%；应急预案演练参与率100%。⑦、GPS平台监控人员：危货运输车辆GPS安装率100%；GPS监控记录填写率100%；GPS一般违章行为处罚率100%；隐患排查整改率100％；消防器材合格率100%；应急预案演练参与率100%。2.3目标执行各部门和各车驾驶员、押运员要严格按照公司的安全生产目标分解任务，落实安全责任、投入和措施，实现我公司的安全生产目标。①、认真贯彻执行《安全生产法》、《道路交通安全法》、《危险化学品安全管理条例》、《贵州省安全生产条例》、《道路危险货物运输管理规定》等法律法规，做到依法管理，不断完善安全管理规章制度。②、推行安全生产标准化管理，实现安全管理标准化、制度化，将安全管理与设备设施管理、现场管理、运输车辆管理有效结合起来。③、夯实安全管理基础工作，切实抓好安全物防、技防、人防工作，结合我公司实际，强化设备设施安全运行的检查和维护，推进生产作业的现场管理工作，做到物流有序、设施有效、安全可靠。④、持续开展全员安全教育和培训，努力提高全员安全素质。一是加强管理者的责任心教育和安全技术教育，提高安全管理的预见性和防控事故的能力；二是坚持做好新入公司员工、转岗、复工人员的安全教育工作，定期从业人员进行岗位安全操作技能的强化培训工作；三是定期做好员工的安全教育培训，使他们掌握国家的政策、法规，以及公司的管理制度和安全技术操作规程，并应用于实际工作中。⑤、加强停车场、装卸点等重点要害部位交通、消防的安全管理，强化日常安全检查，加大隐患排查治理力度，及时发现、消除事故隐患，防止事故发生。⑥、组织开展好事故应急预案的评审和演练工作，进一步完善事故应急预案，增强应急预案的针对性和可操作性，避免或减少事故损失。⑦、加强职业卫生管理，防止和减少职业危害，为员工创造良好、健康的工作环境。2.4目标监督检查公司安全生产管理人员对全公司生产作业场所、停车场地等各作业项目的安全措施、安全生产教育、安全任职资格、消防、道路交通等方面进行全面检查。按照人人履责，安全专业检查与群众舆论监督相结合的方法，一级检查一级，逐级抓落实。监督检查的范围包括与生产经营活动相关的所有场所、环境、人员和设施设备。具体监督检查内容有以下几个方面：①、监督检查企业主要负责人、分管负责人、安全管理人员、各岗位安全生产责任制建立及落实情况。②、监督检查公司与各职能部门和各车驾驶员、押运员签订安全生产目标责任书情况。③、监督检查安全生产经费的投入情况。④、监督检查公司从业人员的持证上岗情况及教育培训情况，以及安全宣传、劳动组织、用工等情况。⑤、监督检查车辆及设备设施安全技术状况。包括车辆年检、综合性能检测、二级维护是否按期进行，灯光、转向、制动、喇叭是否稳固有效，轮胎磨损及胎压情况，随车其他装置是否牢固有效、消防栓、灭火器是否符合相应规定并保持有效状态等。⑥、检查从业人员操作规程执行情况。包括驾驶证、从业资格证件是否有效，是否按时参加例会、教育学习，是否存在私自顶班现象，是否存在违反操作规程的违章行为，安全隐患的整改情况，思想状况等。公司安全生产领导小组每年年底依据公司的安全生产目标，按照公司的安全生产目标考核与奖惩办法，对各部门和各车驾驶员、押运员安全生产目标完成情况进行检查考核。3安全生产管理机构3.1安全生产管理机构设置为进一步加强公司安全生产管理工作，按照安全管理工作“谁主管、谁负责”，“一岗双责”，“管生产必须管安全”的原则，经公司研究决定，设置公司安全生产管理机构，包括安全生产决策机构(安全生产领导小组)和安全生产管理部门(安技科)。组成人员公布如下：①、安全生产领导小组：组长：万昱副组长：雷玉平成员：陈龙公司安全生产领导小组办公室设在安全部，雷玉平同志兼任办公室主任，联系电话：[phone]（兼传真）。②、安全部：安技部部长：雷玉平安技部成员：陈龙、蒋开荣3.2安全生产领导小组安全职责①、负责领导公司的安全生产工作，负责对公司安全生产各个环节进行监督管理，并提出预防事故发生的措施，组织开展经常性的安全生产检查。建立健全安全生产管理机制，推行安全生产目标管理。②、定期组织召开安全生产领导小组会议，研究决策公司安全生产的问题，解决生产中存在的问题。③、贯彻执行国家和行业有关安全生产的法律、法规、规章和标准的要求，并结合实际组织制定本企业安全生产制度、规程和技术规范，推行安全生产责任制。④、研究、审议和批准安全生产规划、目标、管理体系、安全管理机构设置、安全投入、安全评价等安全管理的重大事项。建立安全生产目标考核体系，落实安全生产责任。⑤、组织开展安全生产竞赛活动，对安全生产进行检查、评比、考核，并对安全生产先进单位和个人进行表彰，总结和交流经验，推广安全生产先进管理方法。⑥、组织制定运输事故应急预案救援工作，负责本企业的行车事故处理，剖析事故原因，落实整改措施。⑦、开展新形势下行车安全工作的探讨和研究，提高安全管理水平，建立公司安全生产的长效机制。3.3安技部安全职责安技科具体负责公司安全生产的日常管理工作，具体执行以下职责：①、全面贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规，贯彻落实公司安全生产决策机构有关安全生产的决定和管理措施。②、结合企业实际，组织制定(修订)和执行安全生产管理制度、操作规程、安全生产工作计划、安全生产费用预算、应急预案等，建立健全本单位安全生产管理机制，并负责监督实施。③、定期组织召开安全生产工作例会，开展安全生产活动，总结分析安全生产情况，提出安全生产管理建议。④、制定安全生产年度管理目标，负责安全生产工作的监督、检查、考核、通报工作，并对安全生产先进单位和个人进行表彰，推广安全生产先进管理经验及做法。⑤、负责安全设施、设备和防护用品的管理与发放。⑥、负责车辆的维护、保养和维修，定期进行二级维护和上线检测，保持车辆技术状况良好。⑦、负责危险货物的受理、审核以及相应营运手续的办理工作。⑧、负责制定运输组织方案及车辆人员调度。⑨、负责专职安全管理人员、从业人员的审核、聘用、奖惩、解聘、劳动安全、职业健康等工作。⑩、按照“四不放过”原则，负责公司运输事故现场的协调、配合以及调查、处理与报告，并对典型事故进行通报。⑪、负责安全生产管理档案的建立、信息统计等，准确、及时地填写各类台账、报表，并按照规定及时上报。⑫、按计划组织开展安全培训工作，对安全管理人员及有关人员进行安全培训，做好对新聘从业人员的技术、理论考核及岗前培训。⑬、监督做好卫星定位装置监控工作，不定期抽查违章违纪情况，并进行通报和监督处理。⑭、深入基层开展安全检查监督指导工作，了解安全生产情况，对于存在的问题下达整改通知，督促整改，对存在的重大或共性问题进行分析，组织攻关，落实针对性解决措施。3.4其他职能部门职责3.4.1安全生产领导小组办公室安全职责安全生产领导小组办公室主任是本部门安全第一责任人，对办公室的安全负全面管理责任。①、学习、贯彻各项安全法律法规、方针政策、规章制度及标准等。②、负责有关安全方面的文件、报告和信访接待以及相关事务的处理。③、在公司授权的范围内，开展调查研究，协助经理处理好安全日常事务，并及时将工作情况、处理结果向经理汇报。④、做好档案管理工作中的安全管理。⑤、负责组织编制员工安全教育和安全技术培训长远规划和年度计划。⑥、负责组织新工人的“三级”安全教育，按规定做好岗位人员培训考试工作，负责特殊人员的换证工作。⑦、参加工伤事故调查处理和善后工作以及工伤鉴定工作。⑧、参加公司安全大检查，督促有关部门对事故隐患进行整改，参加工伤事故的调查处理和和善后工作。⑨、协同有关部门组织安全活动、知识竞赛。做好宣传、总结推广安全先进事迹和经验。⑩、参加安全事故调查处理，协助办理有关事宜。3.4.2运营部安全职责①、认真贯彻执行国家、行业各项安全法律法规、方针政策、规章制度及标准等。②、保证国家安全生产法规和企业规章制度在本科室贯彻执行，把安全生产工作列入议事日程，做到“五同时”。③、组织制订并实施本科安全生产管理规定，安全技术操作规程和安全技术措施计划。④、组织本科安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急