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ISO14001环境管理体系基础知识ISO14000系列标准特点全员参与ISO14000系列标准的基本思路是引导建立起环境管理的自我约束机制，从最高领导到每个职工都以主动、自觉的精神处理好与改善环境绩效有关的活动，并进行持续改进ISO14001环境管理体系基础知识ISO14000系列标准特点广泛的适用性ISO14000系列标准，在许多方面借鉴了ISO9000族标准的成功经验。ISO14001标准适用于任何类型与规模的组织，并适用于各种地理、文化和社会条件，既可用于内部审核或对外的认证、注册，也可用于自我管理。ISO14001环境管理体系基础知识ISO14000系列标准特点灵活性ISO14001标准除了要求组织对遵守环境法规、坚持污染预防和持续改进做出承诺外，再无硬性规定。标准仅提出建立体系，以实现方针、目标的框架要求，没有规定必须达到的环境绩效，而把建立绩效目标和指标的工作留给组织，既调动组织的积极性，又允许组织从实际出发量力而行。标准的这种灵活性中体现出合理性，使各种类型的组织都有可能通过实施这套标准达到改进环境绩效的目的。ISO14001环境管理体系基础知识ISO14000系列标准特点兼容性在ISO14000系列标准的标准中，针对兼容问题有许多说明和规定，如ISO14000标准的引言中指出本标准与ISO9000系列质量体系标准遵循共同的体系原则，组织可选取一个与ISO9000系列相符的现行管理体系，作为其环境管理体系的基础。这些表明，对体系的兼容或一体化的考虑是ISO14000系列标准的突出特点，是TC207的重大决策，也是正确实施这一标准的关键问题。ISO14001环境管理体系基础知识ISO14000系列标准特点全过程预防预防为主是贯穿ISO14000系列标准的主导思想。在环境管理体系框架要求中，最重要的环节便是制定环境方针，要求组织领导在方针中必须承诺污染预防，并且还要把该承诺在环境管理体系中加以具体化和落实，体系中的许多要素都有预防功能ISO14001环境管理体系基础知识ISO14000系列标准特点持续改进原则持续改进是ISO14000系列标准的灵魂。ISO14000系列标准总的目的是支持环境保护和污染预防，协调它们与社会需求和经济发展的关系。这个总目的是要通过各个组织实施这套标准才能实现。就每个组织来说，无论是污染预防还是环境绩效的改善，都不可能一经实施这个标准就能得到完满的解决。只有通过坚持不懈地改进，实现自己的环境方针和承诺，最终达到改善环境绩效的目的。ISO14001环境管理体系基础知识ISO14000基本要求1.要求建立文件化的环境管理体系2.制定环境方针，作出环境保护的承诺3.识别企业的环境因素，制定目标指标以改善环境状况4.要求污染预防，持续改进；遵守法律法规5.针对企业的重要环境岗位，建立作业程序加以控制6.注意各方面的信息沟通7.要求对紧急突发事件，建立应急和响应计划ISO14001环境管理体系基础知识ISO14001标准内容ISO14001中文名称是环境管理体系—规范及使用指南，于1996年9月正式颁布。ISO14001是组织规划、实施、检查、评审环境管理运作系统的规范性标准（见图2—1），该系统包括五大部分，17个要素。ISO14001环境管理体系基础知识ISO14001标准内容五大部分内容概括如下1、环境方针2、规划3、实施与运行4、检查与纠正措施5、管理评审ISO14001环境管理体系基础知识ISO14001标准内容17个要素是指：1、环境方针2、环境要素3、法律与其他要求4、目标与指标5、环境管理方案6、机构和职责7、培训、意识与能力8、信息交流9、环境管理体系文件编制10、文件管理11、运行控制12、应急准备和响应13、监测14、违章、纠正与预防措施15、记录16、环境管理体系审核17、管理评审ISO14001环境管理体系标准要求1.范围本标准规定了对环境管理体系的要求，使一个组织能够根据法律要求和重大环境影响信息，制定环境方针与目标。它适用于那些可为组织所控制，以及可能希望组织对其施加影响的环境因素。但它本身并未提出具体的环境表现（行为）准则。ISO14001环境管理体系标准要求本标准适用于任何有下列愿望的组织：a）实施、保持并改进环境管理体系；b）使自己确信能符合所声明的环境方针；c）向外界展示符合性；d）寻求外部组织对其环境管理体系的认证/注册；e）对符合本标准的情况进行自我鉴定和自我声明。ISO14001环境管理体系标准要求本标准中所有的要求都适用于任何一个环境管理体系。其应用程度取决于组织的环境方针、活动性质、运行条件等因素。本标准还在附录A中对如何使用本规范提供了提示性的指南。对于本标准的任何应用，都应明确界定其范围。注:为使用方便起见，规范部分和附录A中的条目采用了互相对应的序号，例如，4.3.3和A3.3的内容都是关于环境目标和指标的叙述,4.5.4和A5.4的内容都是关于环境管理体系审核等。ISO14001环境管理体系标准要求2.引用标准目前尚无引用标准。ISO14001环境管理体系标准要求3.定义下列定义适用于本标准：3.1.持续改进continualimprovement强化环境管理体系的过程，目的是根据组织的环境方针，实现对整体环境表现（行为）的改进。注:该过程不必同时发生于活动的所有方面。ISO14001环境管理体系标准要求3.2.环境environment组织运行活动的外部存在，包括空气、水、土地、自然资源、植物、动物、人，以及它们之间的相互关系。注:从这一意义上,外部存在从组织内延伸到全球系统。ISO14001环境管理体系标准要求3.3.环境因素environmentalaspect一个组织的活动、产品或服务中能与环境发生相互作用的要素。注:重要环境因素是指具有或能够产生重大环境影响的环境因素。ISO14001环境管理体系标准要求3.4.环境影响environmentalimpact全部或部分地由组织的活动、产品或服务给环境造成的任何有害或有益的变化。ISO14001环境管理体系标准要求3.5.环境管理体系environmentalmanagementsystems整个管理体系的一个组成部分，包括为制定、实施、实现、评审和保持环境方针所需的组织机构、计划活动、职责、惯例、程序、过程和资源。ISO14001环境管理体系标准要求3.6.环境管理体系审核environmentalmanagementsystemaudit客观地获取审核证据并予以评价，以判断组织的环境管理体系是否符合所规定的环境管理体系审核准则的一个以文件支持的系统化验证过程，包括将这一过程的结果呈报管理者。ISO14001环境管理体系标准要求3.7.环境目标environmentalobjective组织依据其环境方针规定自己所要实现的总体环境目的，如可行应予以量化。ISO14001环境管理体系标准要求3.8.环境表现（行为）environmentalperformance组织基于其环境方针、目标和指标，对它的环境因素进行控制所取得的可测量的环境管理体系结果。ISO14001环境管理体系标准要求3.9.环境方针environmentalpolicy组织对其全部环境表现（行为）的意图与原则的声明，它为组织的行为及环境目标和指标的建立提供了一个框架。ISO14001环境管理体系标准要求3.10.环境指标environmentaltarget直接来自环境目标，或为实现环境目标所需规定并满足的具体的环境表现（行为）要求，它们可适用于组织或其局部，如可行应予以量化。ISO14001环境管理体系标准要求3.11.相关方interestedparty关注组织的环境表现（行为）或受其环境表现（行为）影响的个人或团体。ISO14001环境管理体系标准要求3.12.组织organization具有自身职能和行政管理的公司、集团公司、商行、企事业单位、政府机构或社团，或是上述单位的部分或结合体，无论其是否法人团体、公营或私营。注:对于拥有一个以上运行单位的组织，可以把一个运行单位视为一个组织。ISO14001环境管理体系标准要求3.13.污染预防preventionofpollution旨在避免、减少或控制污染而对各种过程、惯例、材料或产品的采用，可包括再循环、处理、过程更改、控制机制、资源的有效利用和材料替代等。注:污染预防的潜在利益包括减少有害的环境影响、提高效益和降低成本。ISO14001环境管理体系标准要求4.环境管理体系要求4.1.总要求组织应建立并保持环境管理体系。本章描述了对环境管理体系的要求。ISO14001环境管理体系标准要求4.2.环境方针最高管理者应制定本组织的环境方针并确保它:a.适合于组织活动、产品或服务的性质、规模与环境影响；b.包括对持续改进和污染预防的承诺；c.包括对遵守有关环境法律、法规和组织应遵守的其它要求的承诺；d.提供建立和评审环境目标和指标的框架；e.形成文件，付诸实施，予以保持，并传达到全体员工；f.可为公众所获取。ISO14001环境管理体系标准要求4.3规划（策划）4.3.1.环境因素组织应建立并保持一个或多个程序，用来确定其活动、产品或服务中它能够控制，或可望对其施加影响的环境因素，从中判定那些对环境具有重大影响，或可能具有重大影响的因素。组织应确保在建立环境目标时，对与这些重大影响有关的因素加以考虑。组织应及时更新这方面的信息。ISO14001环境管理体系标准要求4.3.2.法律与其他要求组织应建立并保持程序，用来确定适用于其活动、产品或服务中环境因素的法律，以及其它应遵守的要求，并建立获取这些法律和要求的渠道。ISO14001环境管理体系标准要求4.3.3.目标和指标组织应针对其内部每一有关职能和层次，建立并保持环境目标和指标。环境目标和指标应形成文件。组织在建立与评审环境目标时，应考虑法律与其他要求，它自身的重要环境因素、可选技术方案、财务、运行和经营要求，以及各相关方的观点。目标和指标应符合环境方针，并包括对预防污染的承诺。ISO14001环境管理体系标准要求4.3.4.环境管理方案组织应制定并保持一个或多个旨在实现环境目标和指标的环境管理方案，其中应包括：a.规定组织的每一有关职能和层次实现环境目标和指标的职责,b.实现目标和指标的方法和时间表。如果一个项目涉及到新的开发和新的或修改的活动、产品或服务，就应对有关方案进行修订，以确保环境管理与该项目相适应。ISO14001环境管理体系标准要求4.4.实施与运行4.4.1.组织机构和职责为便于环境管理工作的有效开展，应当对作用、职责和权限作出明确规定、形成文件，并予以传达。管理者应为环境管理体系的实施与控制提供必要的资源，其中包括人力资源和专项技能、技术以及财力资源。组织的最高管理者应指定专门的管理者代表，无论他（们）是否还负有其他方面的责任，应明确规定其作用、职责和权限，以便：a.确保按照本标准的规定建立、实施与保持环境管理体系要求；b.向最高管理者汇报环境管理体系的运行情况以供评审,并为环境管理体系的改进提供依据。ISO14001环境管理体系标准要求4.4.2培训、意识与能力组织应确定培训的需求。应要求其工作可能对环境产生重大影响的所有人员都经过相应的培训。应建立并保持一套程序，使处于每一有关职能与层次的人员都意识到：a.符合环境方针与程序和符合环境管理体系要求的重要性；b.他们工作活动中实际的或潜在的重大环境影响，以及个人工作的改进所带来的环境效益；c.他们在执行环境方针与程序，实现环境管理体系要求，包括应急准备与响应要求方面的作用与职责；d.偏离规定的运行程序的潜在后果。从事可能产生重大环境影响的工作的人员应具备适当的教育、培训和（或）工作经验，从而胜任他所担负的工作。ISO14001环境管理体系标准要求4.4.3信息交流组织应建立并保持一套程序，用于有关其环境因素和环境管理体系的a.组织内各层次和职能间的内部信息交流；b.与外部相关方联络的接收、文件形成和答复