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更多人力资源HR资料，微信搜索“人事资料库”微信公众号关注获取！更多人力资源HR资料，微信搜索“人事资料库”微信公众号关注获取！1顾问咨询合同甲方：联系地址：联系人：联系电话：乙方：身份证号：联系电话：根据《中华人民共和国合同法》和有关法规的规定，甲、乙双方经友好协商，就甲方委托乙方向其提供企业经营管理咨询服务的相关事宜达成一致意见，签订本合同，以资共同遵守： 第一条服务范围 甲方委托乙方提供以下管理咨询服务： 领导力、业务流程、销售管理、销售技巧等方面的咨询；1.培训体系、培训制度、课程研发方面的咨询和服务；2.提供企业文化大纲设计方面的咨询；3.培训项目实施方面的模板和流程咨询；4.协助完成相关通用课程及业务方面的教材开发；5.协助完成编撰团队经理工作中常见经典案例集；6.协助完成团队经理和营业部经理层面的领导力、执行力、业务运营等方面7.的课件；协助完成团队经理、营业部经理训练班流程模板设计；8.协助绘制业务线各层级学习地图；9.应甲方要求每年不少于6次现场协助，具体时间由双方协商，并安排在双休10.日或节假日，所有差旅费由甲方报销。更多人力资源HR资料，微信搜索“人事资料库”微信公众号关注获取！更多人力资源HR资料，微信搜索“人事资料库”微信公众号关注获取！2第二条服务期间本合同约定的咨询服务期间自年月日至年月日止，期限一年；1.乙方通过现场指导、电话、邮件、传真、信件以及其他方式向甲方提供不2.定时服务；乙方提供服务的时间一般仅限双休日或节假日，工作日仅接收邮件，如因3.甲方事项紧急，乙方应在不晚于收到邮件次日予以回复。第三条咨询费用及支付方式本合同约定咨询服务费用为人民币元（大写人民币），甲方通过银行转1.账的方式汇至乙方指定账户：开户银行：银行账号：咨询服务费用自签约之日起，共分四期支付，具体付款计划如下：2.序号付款期金额一二三四乙方应在每期要求甲方付款前提供等额增值税专用发票，甲方在收到增3.值税专用发票后3个工作日内支付。乙方应甲方要求到甲方提供现场指导时，甲方应当派遣车辆负责接送，4.若甲方不能派车接送，则乙方往来车费实行实报实销。第四条咨询服务要求为保证本合同的顺利进行，甲方应确定1位主要联系人，负责与乙方进行接1.洽与沟通；乙方在甲方所在地的工作期间，甲方应提供完善的办公条件，包括提供食2.宿和办公室；更多人力资源HR资料，微信搜索“人事资料库”微信公众号关注获取！更多人力资源HR资料，微信搜索“人事资料库”微信公众号关注获取！3甲方应给予乙方适当的授权,即乙方对认为与本合同履行有关的企业资料有3.知晓的权力,并可要求甲方配合提供有关资料。如甲方无法提供部分资料,应与乙方进行沟通,协商解决。第五条双方权利义务（一）甲方的权利义务有权委托乙方办理第一条服务范围内事项，并要求乙方按时提交工作成果；1.与乙方诚信合作，为乙方开展工作提供便利，及时、全面、客观、合法地提2.供乙方为履行本合同义务所必需的有关文件、资料、信息，并保证其真实、合法、有效；如有关的情况和事实发生变化，应及时告知乙方；3.对乙方提供的有关建议和方案，应及时反馈意见和做出决策，并对乙方为项4.目实施而提出的合理要求给予积极配合；按照约定支付服务费；5.向乙方提出的要求不应与法律规定相冲突。6.（二）乙方的权利义务乙方应按照甲方要求办理第一条服务范围内事项，及时提供咨询意见，并协1.助完成工作成果；乙方在本合同期限内，应当遵守职业道德和执业纪律，应尽足够的勤勉和谨2.慎，为甲方提供准确、全面、充分的咨询意见和建议，保证其提供的所有分析报告及实施方案具有合法性、有效性和可操作性；应当勤勉尽职，依法在合同约定范围内维护甲方的最大利益；3.乙方利用专业经验和应有的职业审慎，按照双方约定的时间及时向甲方发表4.顾问意见；对甲方的商业秘密或个人隐私应当保守秘密。5.第六条保密乙方对甲方提供资料和信息承担保密义务。合同终止时，乙方应返还甲方为本合同履行所提供的相关资料，对已掌握的上述信息应予保密，如需公开、更多人力资源HR资料，微信搜索“人事资料库”微信公众号关注获取！更多人力资源HR资料，微信搜索“人事资料库”微信公众号关注获取！4援引或向其他第三方提供，需经甲方书面同意。不论本合同是否变更、解除、终止，本条款长期有效。第七条违约责任甲方擅自变更或解除本合同，乙方有权不退还甲方已支付的费用，并要求1.甲方支付合同总金额的20%作为违约金；乙方擅自变更或解除本合同，应按比例退还甲方已收取的费用，并按照合同总金额的20%向甲方支付违约金；除上述约定外，合同有效期内，任何一方违反合同义务给守约方造成损失2.的，应当向守约方支付合同总金额的20%作为违约金，约定的违约金不足以弥补守约方损失的，还应当负责补足差额。因乙方原因，导致未能按时完成甲方委托事项超过2次，或乙方完成甲方委3.托事项存有重大瑕疵（包括但不限于专业性、合法性、可操作性方面的问题），甲方有权解除本协议，并要求乙方返还当期的服务费，造成甲方损失的，还应赔偿损失。第八条其他事项1．本合同自双方签字或盖章之日起生效；2．若因履行本合同或与本合同相关的事项，发生争议的，双方应当进行友好协商，在无法通过协商解决的情况下，可向甲方所在地人民法院提起诉讼；3．本合同未尽事宜，甲乙双方应持积极态度友好协商解决，并达成书面的补充协议；4．本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等的法律效力。（以下无正文）更多人力资源HR资料，微信搜索“人事资料库”微信公众号关注获取！更多人力资源HR资料，微信搜索“人事资料库”微信公众号关注获取！5（签字盖章部分）甲方（盖章）： 乙方：__________________法定代表人或授权代表（签字）：年月日年月日