就业形势与就业政策-文档资料

大学生就业指导李瑾[e-mail]就业课程安排•大一：•大学生职业生涯发展与规划•大二：•职业素养•大三：•大学生择业指导•大四：•大学生就业指导（系列讲座形式）《大学生就业指导》课程安排•第一讲：就业形势和就业政策•第二讲：职业选择及就业信息获取•第三讲：就业观念及就业心理•第四讲：特殊群体学生择业•第五讲：大学生创业实务•第六讲：创业者素养分析•第七讲：适应社会，走向成功•第八讲：择业案例•第九讲：模拟面试•第十讲：课程设计——考试第一讲•就业形势和就业政策（李瑾）•——第二周••分析当前的就业环境和形势以及大学生就业政策,促使学生做好充分的就业准备，引导学生树立合理的期望值。第二讲•职业选择及就业信息获取（陆伟）•——第三周••在考研、考公务员、出国、自主创业等方面对毕业生进行指导，引导选择适合自己的职业；帮助学生掌握就业信息收集方法和途径，促使学生科学地筛选应用就业信息，提高信息搜集的有效性。第三讲•就业观念及就业心理（杨一哲）•——第四周••分析就业过程中常见的就业观念和就业心理问题，帮助学生树立正确的就业观念，有效调节就业心理，顺利择业。第四讲•特殊群体学生择业（陈武）•——第六周••分析家庭经济困难学生、女大学生等群体在求职中的不利条件和有利条件，通过往年就业数据和案例，提高特殊群体择业自信，积极地面对社会竞争。第五讲•大学生创业实务（赵冬鸣）•——第八周•使学生通过讲座了解学生创业的背景、内涵、意义，以及自主创业的挑战与机遇；通过大学生创业案例成败分析，使大学生了解自主创业注意事项。第六讲•创业者素养分析（张冬生）•——第九周•以理论探讨和实践案例相结合的授课方式，梳理创业者应该具备的品质、能力，引导学生珍惜大学生活，提升自身素质、强化锻炼自身能力。第七讲•适应社会，走向成功（屈朝霞）•——第十周•讲述职场与大学环境的差异，促使毕业生尽快适应新环境，建立和谐的人际关系，成功走向社会。第八讲•择业案例（彭建章）•——第一周••讲述符合学生实际的择业典型案例，通过案例引导学生正确对待择业过程中出现的问题，扬长避短，成功就业。第九讲•模拟面试（彭建章）•——第十一周•通过安排仿真的面试现场、正规的面试流程，让求职者亲身感受面试的全过程，培养学生面试技巧、提高学生面试能力。第十讲•课程设计——考试（彭建章）•——第十二周••计划在第七讲（第十周）布置，第十讲（第十二周）收取。第一讲：就业形势和就业政策•▲大学生就业形势：•一、我国总体就业形势•二、大学生总体就业形势不容乐观•三、行业环境和形势•四、我校就业情况•五、当前高校毕业生就业难题成因分析•▲大学生就业政策•一、国家就业政策•二、我校相关规定•▲我们如何应对当前形势一、我国总体就业形势•1．劳动力供求总量矛盾突出，就业形势不容乐观•2．劳动力就业结构性矛盾突出，就业工作压力加大•3．城镇登记失业率急剧攀升，而下岗失业人员再就业率逐年下降•4．农村富余劳动力向城市转移加大了就业压力•5．高校毕业生数量大幅上升•6．金融危机的余波二、大学生总体就业形势不容乐观•1．大学毕业生数量不断增加•2．用人单位吸纳毕业生的能力有所下降•3．不同类型高等学校毕业生就业情况不同•4．不同层次、不同专业毕业生就业情况差异大•5．毕业生就业观念存在误区三、行业环境和形势•自动化程度提高，需求人员减少。•非传统电力行业院校的冲击。四、我校就业情况•（一）06-10届毕业生总体情况•（截至每年9月1日）•（二）2005-2009年招聘单位数量及岗位需求统计•（截至每年9月1日）1、2006—2009届各类别毕业生就业率84.00%86.00%88.00%90.00%92.00%94.00%96.00%98.00%100.00%2006年2007年2008年2009年专科生本科生研究生总就业率附表：2006-2009年全体毕业生就业率届别类别毕业生数就业总人数就业率2006届全体毕业生研究生44243698.64%本科2336226897.09%专科37734190.45%总计3155304596.51%2007届全体毕业生研究生44343999.10%本科2386231597.02%专科37133490.03%总计3200308896.50%2008届全体毕业生研究生52151699.04%本科2706258695.57%专科524790.38%总计3279314996.04%2009届全体毕业生研究生59657997.15%本科2738263796.31%专科504590.00%总计3384326196.37%（1）三方率届别本专科毕业生人数签约人数三方率2006届2336174174.5%2007届2386167770.3%2008届2706182967.6%2009届2738196271.6%2010届2506149259.5%（2）考研率届别本科毕业生数考研人数考研比例毕业生报考主要院校华北电力大学清华大学浙江大学其他院校2005届179133018.43%176441452006届209535516.95%206551392007届238635114.71%26668712008届275837913.74%27319962009届273843615.92%274491492010届250638015.16%24228128（3）出国率届别本科毕业生数出国人数出国率2006届2095170.8%2007届2386160.6%2008届2758200.7%2009届2738311.1%2010届2506421.7%2、签约电力系统情况届别签约人数签约电力系统人数占毕业生比例占签约人数比例2006届1741107051.1%61.46%2007届167799541.7%59.33%2008届1829118442.9%67.73%2009届1962124645.5%63.51%2010届1492100139.9%67.09%3、签约单位地域统计0%10%20%30%40%50%60%70%2005届2006届2007届2008届2009届六省市比例西部比例其他省比例附表：签约单位地域统计届别签约人数北京广东河北江苏山东浙江六省市比例西部省西部比例其他省其他省比例2006届17411351453808111213556.75%33119.01%42224.24%2007届1677106153331565910548.30%36221.59%50530.11%2008届182911617529613611015353.91%46025.15%38320.94%2009届1962761613319111415947.50%48924.92%54127.58%（二）1、发布需求信息单位数量统计4375785977857176788071367196817372314315127383053300705001000150020002500300035002004-20052005-20062006-20072007-20082008-2009到校招聘单位数与学校联系发布信息的单位数学校收集的有需求信息的单位总数附表年度到校招聘单位数与学校联系发布信息的单位数就业指导中心搜集的有需求的单位数量总共收集的有需求信息的单位数量2004-20054371115119923142005-20065781385176631512006-2007597196477427382007-20087851968108530532008-20097171737127030072、各专业岗位需求专业类别20052006200720082009人数岗位数供需比人数岗位数供需比人数岗位数供需比人数岗位数供需比人数岗位数供需比电力类51443051:844844131:1045543651:1051649821:1051950311:10动力类36436211:1033338471:1135823981:748637211:850641661:8自动化类20814021:726019451:826020371:9机械类22720111:923117541:725820501:827522161:831215581:5计算机2258571:43128121:32766921:32757031:32736771:25管理类44116111:442915681:433712511:428911661:42799981:3环境化学类1195611:51026141:61185221:41516141:41546041:4电子信息类2636171:22858741:33286311:23305081:22934821:2社科类714121:4894641:61694961:21765021:31924041:2建筑类2302691:22322431:22502591:2合计2454142641:62713145891:52454140661:52758163561:62788159571:6五、当前高校毕业生就业难题成因分析•（一）高校毕业生自身存在的问题•（二）高校教育存在的问题•（三）用人单位存在的问题•（四）社会大环境的制约与政府工作存在的问题大学生就业政策•一、国家就业政策•（一）国家相关的就业文件•（二）鼓励毕业生到基层就业•（三）选调应届优秀大学毕业生到基层培养锻炼•（四）鼓励高校毕业生应征入伍•（五）鼓励和支持大学生自主创业•（六）积极聘用高校毕业生参与国家和地方重大科研项目•（七）对海外留学回国人员的优惠政策•（八）对于就业困难毕业生的优惠政策二、我校相关规定•《华北电力大学2010届毕业生就业工作办法》、《就业工作实施细则》、《校级优秀毕业生评选办法》、《协议书管理办法及违约问题的补充规定》等•1、协议书管理•2、上报就业计划的时间•3、需要出具接收函的地区有哪些？•4、就业派遣及改派•5、报到证丢失处理•6、违约处理•7、综合素质测评•8、校级优秀毕业生评选我们如何应对当前形势•不盲目悲观，也不盲目乐观•1、端正学习态度，牢固掌握专业知识，注重对自己各种能力的培养•2、转变择业观念，明确就业定位•3、树立动态的就业观•4、培养创业意识•5、积极的态度、百倍的努力祝愿每一位同学：都有一个满意的就业岗位！！！