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电信学院志愿服务中心2012-2013学年度建设方案一、背景为鼓励和规范我院志愿服务活动，保障志愿者机构、组织、志愿者和志愿服务对象的合法权益，倡导“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神，推动“志愿者之校”建设，经学院研究决定，制定志愿服务中心2012-2013学年度建设方案。组织和指导全院青年志愿者服务活动，以“奉献、友爱、互助、进步”为宗旨，推动社会主义精神文明建设，发挥大学生在推进两个文明建设中的作用，全面提高青年素质，为社会协调发展和全面进步做出贡献。立足学院，面向全校乃至社会开展志愿者服务活动。二、部门简介为积极响应学校号召，继续发扬大运志愿精神，弘扬志愿文化，电子与通信工程学院决定成立电子与通信工程学院志愿服务中心。志愿服务中心是由原电子与信息工程学院的分团委实践部、一元爱心基金会、调研部三个部门合并而成。一直以来，电信学子和老师们都能够积极参与志愿服务工作，并获得高度评价，在社会上产生广泛影响。志愿服务中心在校内大力开展各种志愿活动，如：回收水瓶环保活动、一元爱心基金募捐义卖、校园爱心行活动等。同时，电信人积极开展走出去战略，主动与其他部门和公益组织联系。目前，电信学院共有四处志愿服务基地，并与各基地签定了志愿服务协议书，开展各项志愿服务工作。为更好地开展服务，中心的老师同学还与学院的社团组织进行合作，一起进社区服务。在以后的工作中，志愿服务中心将秉承志愿服务精神，继续组织老师和同学进社区开展志愿服务活动；关爱社会弱势群体；宣传与倡议公益活动；继续开展“山区计划”，关爱贫困山区儿童。志愿服务中心将用行动和爱心推动学校精神文明建设，促进学校志愿服务体制的建立和完善，提高志愿者的整体素质，营造志愿氛围，为学校“志愿者之校”建设做出应有的贡献。三、中心口号志在，愿在，我在四、中心2012-2013学年度工作要点（一）学校内部：1、组建电信学院义工分会分会内设助学组、活动组、维修组、节能组，在义工分会组建前期做好宣传工作，并完成分会义工的招募和培训、以及注册档案的整理工作。2、建立起校内“小家电”预约维修在校内也将建立起“小家电”预约维修站，为全校师生提供义务维修服务。维修站将设立在中222，每周的周一至周四会安排人员在维修站值班，接收维修物品并做登记。周五我们会统一将一周接收的物品送到电子精英协会进行维修。不同物品的维修时间不同，维修时间需根据实际情况而定，物品维修好后将会有专人联系物品所有者，在值班时间到中222领回物品即可。（二）学校外部：1、梳理志愿服务基地，建立校外志愿服务基地对校外志愿服务基地进行系统梳理（福华社区、华富街道莲花一村社区、西丽丽城工作站、南山二外、麻岭社区），并与基地负责人取得联系，拟定新的合作方案。整合学院艺术团，各社团力量在社区开展相应的志愿服务。以书记项目为抓手，重点突破“空巢老人”项目，在一批社区形成“多对一”的帮扶对子。2、建立校外“小家电”预约维修站建立校外“小家电”预约维修站，由学院电子精英训练营提供义务维修电家服务，居民平时可以将损坏的家电送至维修站，由基地进行统一预约登记，学院志愿服务队将根据登记情况提前做好维修准备，并按约定时间进站维修。修好的家电再由基地工作人员通知居民领回。维修站还将定期组织一些宣传活动，向居民普及家电日常维护常识，以帮助居民更充分地利用家电产品；3、加强校社合作加强学校与社区、社会间和合作，特别是与福田区义工联的合作，更好地开拓福田区市场。同时联系新的志愿服务地点，如：会展中心、深圳博物馆、深圳中心书城、音乐厅等，让志愿服务涉及不同领域，做到志愿服务的多样化。4、承接深圳市大型活动（赛事）志愿服务项目充分利用团市委、深圳市慈善会等大型组织、机构资源，结合深圳市的重大活动和节庆时间，让我们的志愿服务团队能够服务于深圳市的各类大型活动（赛事）。五、中心具体工作内容1.负责我院的义工招募与培训工作；2.负责我院大型志愿活动的组织与服务工作；3.在校义工联的指导和协调下开展义工活动；4.积极巩固和开辟本单位的志愿服务基地，组织学生开展丰富多采的志愿服务活动；5.安排每学期的假期社会实践，并协助组织部做好社会实践的评比和表彰工作；6.组织社会实践报告会，做好社会实践成果的总结和宣传工作；7.负责本单位青年志愿队的建立、审批和考核评比以及工作开展等工作；8.广泛开展青年志愿者活动和社会公益活动，扩大学院的影响；9.负责对全院学生思想、生活、学习、工作等方面的调研，发现问题及时上报辅导员及分团委；10.负责课题研究的组织管理工作，提出研究方案，包括研究方法和手段，经费预算，人员组织分工，项目进度计划、跟踪反馈等；11.定期向分团委汇报调研工作情况；12.协助配合其他部门的调研工作；13.根据校团委的有关精神，积极配合学校党委，团委和各部门工作；14.策划举办2-3次“变废为宝”为主题的培训活动，以及义卖活动；15.利用周末时间，组织在校干事，到养老院慰问老人，为老人家们服务；16.继续开展支教活动，关爱贫困山区儿童读书；17.与南山区社会捐助站联系，开展募捐书本和衣物活动；18.开展双休日志愿活动，让学生以项目申请方式，利用节假日和自身拥有的社会资源，在深圳市各地开展志愿活动，学院对立项批准的项目给予一定的经费支持。六、中心组织保障干部是一个部门的灵魂和基础，是部门工作得以有序开展的有力保证。而志愿服务中心是刚成立的部门，因此，干部的吸收和培养，是部门力量壮大发展的前提和保障。为增强志愿服务中心的生命力和发展潜力，将从下面两个方面入手。1、注重吸收新干部新的力量，预示着新的成长；新的成长，彰显着新的生命活力。新干部的吸收是一个团体后续力量的必要准备，为了部门长远发展，我们将大力注重新干部的发现和吸收。为此，在11级新干事中，我们将加大宣传力度，打造一个更宽更好的平台，积极开展选拔活动，面向全院招收新干事。2、加大干部的培养力度干部的培养是部门工作得以顺利开展的重要保障，部门干部工作能力的高低直接影响全院志愿者精神传承工作成绩的好坏。因此我们将与校其他组织定期开展一系列的干部培训，增强干部的认知感悟能力、干部和干部之间的交流。在良好的交流基础上，开展人才交流机制，互相学习，取长补短。组织推选部分优秀干事当上优秀干部助理，与干部一起为发展志愿者之院服务，更进一步了解建设志愿者之校工作的发展趋势。同时，下放干部深入到学生群众中去了解学生群众动态，为志愿活动出谋划策。以此为契机，建立起部门与校组织、学生群众的良性交流机制，达到共同交流、共同学习、共同进步的目的。另外，为干事提供机会，鼓励和激发干部的工作积极性和主观能动性，在实践中发挥干事的作用，最大可能地做到人尽其才。七、建设时间表2012.10完成义工分会成员的招募，建立校内“小家电”预约维修站，启动针对2012级学生的双休日志愿服务工作2012.11完成义工分会骨干志愿者的培训；梳理校外志愿服务基地，重新签订服务协议；与福华社区完成“多对一”帮扶“空巢老人”计划；与华富街道青少年中心完成“助学成才”计划；与丽城社区完成“小家电”预约维修站的建设工作2012.12完成与福田区义工联的合作研讨工作，探索在市民中心公共文化设施中施行常态化的志愿服务工作2012.1完成双休日志愿服务的阶段性总结工作；布置寒假社会实践工作；认证义工们的义工服务时间；完成电信学院义工分会成员数据库建设工作2012.3完成学院寒假社会实践的总结表彰大会；阶段性总结“小家电”预约维修站的工作成效，吸纳其他专业性的社团参与其中；完成义工分会各小组的交流，培训2012.4-5完成雷锋月相关志愿服务工作；完成各个服务基地的服务计划；计划安排电信学院志愿服务年度成果展；完成义工分会的年度考核，表彰2012.6完成志愿服务中心的换届工作，组建新一届的学生管理团队；计划学院暑期社会实践；总结，表彰双休日志愿服务工作