QP-501 管理架构图和岗位职责(C版)

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1航天科技通信电子技术(深圳)有限公司品质系统程序文件文件名称管理架构图和岗位职责页码共65页,第1页文件编号QP-501版本号C发行日期2011年02月18日分发部门1.CEO2.MK3.R﹠D4.PD5.QA6.AD7.DCC8.PMC9.PC制定:日期:审核:日期:(部门负责人)复审:日期:(管理者代表)批准:日期:(总经理或其代理人)非蓝色印章文件为不受控文件,请参阅受控版本文件。受控印章2航天科技通信电子技术(深圳)有限公司品质系统程序文件文件名称管理架构图和岗位职责页码共65页,第2页文件编号QP-501版本号C发行日期2011年02月18日1、目的制订管理架构图和岗位职责以明确各岗位人员的要求,从而招聘或培训人员满足该岗位要求。2、适用范围适用于全公司的组织架构和岗位职责制定。3、相关文件3.1QM-01《品质手册》4、定义无5、职责5.1公司总经理制定公司总架构。5.2公司总经理制定各部门经理的岗位职责。5.3各部门经理根据公司架构制定本部门架构、各职位岗位职责、任职资格。6、运作程序:6.1公司组织架构、主要领导的职责和权限3航天科技通信电子技术(深圳)有限公司品质系统程序文件文件名称管理架构图和岗位职责页码共65页,第3页文件编号QP-501版本号C发行日期2011年02月18日6.1.1公司组织架构图人事行政部部财务部生产部技术部市场部品质部PMC部采购部管理者代表总经理副总经理(1)副总经理(2)顾客代表4航天科技通信电子技术(深圳)有限公司品质系统程序文件文件名称管理架构图和岗位职责页码共65页,第4页文件编号QP-501版本号C发行日期2011年02月18日6.1.2主要领导的职责和权限6.1.2.1总经理总经理全面负责公司的一切运作,其职权包含产品品质、开发、采购、生产、物料控制有关的领域及行政人事,并具体分管市场部和财务部。6.1.2.2副总经理(1)主要负责技术开发、生产工程、产品生产及行政人事的工作,保证所管辖职能部门的运作符合公司品质方针与目标。6.1.2.3副总经理(2)主要负责品质保证、物料控制、采购及储运的工作,保证所管辖职能部门的运作符合公司品质方针与目标。6.1.2.4管理者代表由总经理委任,协助建立和推行品质管理体系。其职责和权限是确保本公司员工了解、实施及维护品质方针和目标、保证品质管理体系的有效运作与持续改善、定期组织内部审核并向领导层汇报品质体系施行情况,与认证机构联络有关品质体系的审核事宜;促进内部人员对满足客户要求的意识。6.1.2.5顾客代表由总经理委任,与客户沟通了解客户(新)产品要求、以客户观点选择新产品特殊特性、参与公司质量方针和质量目标的建立、以顾客的观点监督生产及制造中的产品质量、采取纠正预防措施的方式以及与客户沟通产品质量标准和质量问题。5任职资格:总经理:大学本科以上学历,六年以上相关岗位工作经验,熟悉企业经营管理,具有较强的管理能力和团队精神。副总经理:大学本科以上学历,四年以上相关岗位工作经验,熟悉企业经营管理,具有较强的管理能力和团队精神。管理者代表:大学专科以上学历,具有五年以上品质管理方面的经验与实践,熟悉ISO9000质量管理体系的运作规程,工作责任心强。顾客代表:中专以上学历,具有二年以上相关产品的品质管理经验,熟悉市场、采购、开发工作运作流程,具备一定的沟通能力,工作责任心强。航天科技通信电子技术(深圳)有限公司品质系统程序文件文件名称管理架构图和岗位职责页码共65页,第5页文件编号QP-501版本号C发行日期2011年02月18日66.2PMC部的组织架构图和岗位职责6.2.1PMC部组织架构图航天科技通信电子技术(深圳)有限公司品质系统程序文件文件名称管理架构图和岗位职责页码共65页,第6页文件编号QP-501版本号C发行日期2011年02月18日经理计划主管仓库主管综合台帐员仓管员物控计划员国内OEM跟单员文员ERP专员储运人员76.2.2PMC部的岗位职责和权限6.2.2.1PMC部经理1负责制定物料需求计划、监督物资的采购、收发、存贮、运输过程。确保物资供应配合生产计划。2监督并审核新产品的报价。3负责审核本部门发出的有关报表、文件与传真。4指导检查部门各项业务工作。5负责指导相关成本的核算工作。6委派计划员按审批的销售预算、销售合同(订单)、生产任务、试生产申请或产品维修合同编制工作指令,审核并上报审批。7监督制造系统绩效,保证各项计划进度符合工作指令要求。8根据生产需要,决定外发加工计划。任职资格:大学专科以上学历,五年以上相关工作经验,工作态度严谨、认真,沟通能力强,有很强的组织协调能力,具团队精神。培训需求:WORD、EXCEL、ERP等工具的使用,ISO/TS16949知识、基础电子知识、品质5大手法。航天科技通信电子技术(深圳)有限公司品质系统程序文件文件名称管理架构图和岗位职责页码共65页,第7页8文件编号QP-501版本号C发行日期2011年02月18日6.2.2.2PMC部计划主管/计划跟单员1根据审批的销售预算、销售合同(订单)、生产任务、试生产申请或产品维修合同编制工作指令。2汇总工作指令,制定季度生产预算。3依据工作指令、物料计划、生产工时及生产现状制定生产计划。4根据生产需要,草拟外发加工计划。5参与降低物资损耗、降低物资成本、选用物资等各类物资管控的活动。6按生产计划审查生产资源预备情况。7参与生产活动,协调解决生产能力。8按外发加工计划,审查外发加工厂的生产资源预备情况。9监察外发加工厂生产活动,协调解决生产进度问题。10处理合同、订单、生产任务、试生产申请等,安排发货。11定期向上司汇报各项计划的进度及落实情况。任职资格:大专以上学历,有三年以上大中型电子厂相关工作经验和两年以上电子厂生产管理经验,有较强的沟通能力与组织协调能力,工作态度严谨认真,英文程度和计算机能力良好。培训需求:WORD、EXCEL、ERP等工具的使用,ISO/TS16949知识、基本电子工艺知识。航天科技通信电子技术(深圳)有限公司品质系统程序文件文件名称管理架构图和岗位职责页码共65页,第8页9文件编号QP-501版本号C发行日期2011年02月18日6.2.2.3物控计划员1根据审批的工作指令,参考物资采购周期、库存状况、出货要求等制定物资需求计划。2下达物料采购申请单,并跟进完成各项采购计划。3处理各类更改的技术文件,并修正相关资料。4根据生产需要,协调解决生产过程中的各类物资齐套进度问题。5制作各类物资发放单。6控制物资的存贮量以及呆滞物资的处理。7参与降低物资损耗、降低物资成本、选用物资等各类物资管控的活动。8定期向上司汇报各项计划的进度及落实情况。任职资格:大专以上学历,有三年以上大中型电子厂相关工作经验。有较强责任心,工作态度严谨、认真,有较强沟通能力和组织协调能力。培训需求:WORD、EXCEL、ERP等工具的使用,熟悉ISO9001知识。航天科技通信电子技术(深圳)有限公司品质系统程序文件10文件名称管理架构图和岗位职责页码共65页,第9页文件编号QP-501版本号C发行日期2011年02月18日6.2.2.4储运人员1办理报关手册的备案工作。2按海关条例编制进、出口货物单据,完成进、出口货物的报关及检疫工作。3依据外汇管理条例完成外汇核销工作。4负责办理物料转厂手续。5办理与海关、商检、核销、转厂等有关的其它事项。任职资格:中专以上学历,有二年以上相关工作经验。有较强的责任心,工作态度严谨、认真,沟通能力强,有一定的协调能力,持报关证、商检证、外汇核销证。培训需求:熟悉计算机应用软件Windows/office/Internet)的操作、使用,熟悉公司产品。航天科技通信电子技术(深圳)有限公司品质系统程序文件11文件名称管理架构图和岗位职责页码共65页,第10页文件编号QP-501版本号C发行日期2011年02月18日6.2.2.5仓库主管1组织完成各仓库管理工作。2负责仓库的安全、卫生、纪律检查及教育。3负责各类仓库单据报表的审核。4接收厂商送货,办理收货结算手续。5负责跟进物料送检。6管理收货台帐及记录。7制作退料清单,与厂商办理退料手续。任职资格:大学专科以上学历,五年以上相关工作经验,熟悉产品及其生产过程。培训需求:WORD、EXCEL、ERP等工具的使用,熟悉ISO9001知识,掌握ROHS管理。航天科技通信电子技术(深圳)有限公司品质系统程序文件12文件名称管理架构图和岗位职责页码共65页,第11页文件编号QP-501版本号C发行日期2011年02月18日6.2.2.6仓管员1负责来料清点及记录。2负责物料的保管、收发及记录。3定期盘查物料数量及储存情况。4协助装卸搬运货物。5办理物资的退仓手续。6负责产成品管理。任职资格:初中以上学历,有二年以上相关工作经验。勤奋好学,有较强的责任心,工作态度严谨、认真,具有团队精神培训需求:了解计算机应用软件(Windows/office)的操作、使用、ISO9001知识,熟悉ROHS基础知识。航天科技通信电子技术(深圳)有限公司品质系统程序文件13文件名称管理架构图和岗位职责页码共65页,第12页文件编号QP-501版本号C发行日期2011年02月18日6.2.2.7综合台帐员1负责录入所有物资的收、发、存等记录,并将相关资料归集存档。2负责每月末和各物料员核对记录卡,并总结核对情况。3负责检查指导物料卡的填写工作。4协助仓库主管处理仓库各项行政事务。任职资格:高中以上学历,有二年以上相关工作经验。勤奋好学,有较强的责任心,工作态度严谨、认真,具有团队精神。培训需求:WORD、EXCEL、ERP等工具的使用。航天科技通信电子技术(深圳)有限公司品质系统程序文件14文件名称管理架构图和岗位职责页码共65页,第13页文件编号QP-501版本号C发行日期2011年02月18日6.2.2.8PMC文员1接受经理、主管的工作分配,积极开展工作。2负责日常文书工作及文件、受控文件的更新、归档及分发,以及文具用品和文件用品和文件的处理分发记录。3日常文件的打印、复印以及传真的分发。4保管日常用的工具、文具以及管理各种文件资料。5日常用品、工具等的分发,做好相关领用、归还记录。6负责部门会议记要及部分文件的起草。7文件及资料的收发、登记及原稿的存档。8完成部门主管交办的其它工作。任职资格:中专以上学历,熟悉工厂ERP系统,有较强的责任心,工作态度严谨、认真,较强的沟通能力和组织协调能力。品行端正,良好的自律能力。培训需求:WORD、EXCEL、ERP等工具的使用。航天科技通信电子技术(深圳)有限公司品质系统程序文件文件名称管理架构图和岗位职责页码共65页,第14页15文件编号QP-501版本号C发行日期2011年02月18日6.3技术部的组织架构和岗位职责6.3.1技术部组织架构图航天科技通信电子技术(深圳)有限公司品质系统程序文件文件名称管理架构图和岗位职责页码共65页,第15页经理开发组资产及网络文件中心文控文员仪表工程师生产工程师软件工程师电子工程师结构工程师技术员技术员PE组16文件编号QP-501版本号C发行日期2011年02月18日6.3.2技术部的岗位职责和权限6.3.2.1技术部经理1负责本部门人员的任务分配、部门管理架构的设置和划分各工作岗位的职责。2统筹部门员工的培训,增强部门员工的工作技能。3考核部门员工的工作成绩。4协调处理部门间的关系,处理与其他部门在运作上出现的问题。5负责整个产品开发的全过程,组织、保证产品开发的顺利进行。6参与制定公司产品开发方向及目标,收集并确认有关新产品的信息。7负责审批设计开发计划。8负责审批设计输出技术文件。9监督各项目的开发进度,定期向公司领导层汇报。10审批生产用工艺文件。11兼任工程师工作职责。任职资格:大学本科以上学历,五年以上大型电子行业或同类产品的管理经验,有面对面与外国客户沟通的能力。培训需求:1.会使用POWER-PCB或PRETEL或CAM350等PCB设计软件。2.熟练使用O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