员工录用通知书执行部门审批人员批准日期_____________先生/女士:您应聘我公司的________________岗位,经评审合格,依本公司任用规定将予以录取,真诚欢迎您的加入。报到的有关事项如下,请参照办理,如有疑问请致电咨询。1.请您于______年____月_____日9∶00来公司人力资源部报到。报到时请携带以下资料,以便办理入职手续。(1)身份证原件及复印件。(2)学历/学位证书原件及复印件。(3)资格证书或上岗证书原件及复印件。(4)半年之内区级以上医院或专业体检机构的体检证明材料复印件。(5)一寸免冠白底彩色照片三张。2.您的试用其是个_____月。试用期内基本工资为_______元,试用期满,经考核通过后,予以转正。转正后公司将根据您的工作业绩、能力及实际表现,重新制定您的薪酬待遇。3.您如果不能近期报到,请及时与人力资源部联系并确定最终报到时间。若存在其他特殊情况,《录取通知书》将自动失效。4.联系方式:地址:___________________电话:__________________________________公司人力资源部日期:______年_____月_____日