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SMS员工问卷1、机务部SMS的建设是依据：A、AC-121-26B、AC-145-15C、AC-396-15D、AC-135-262、机务部安全管理体系的最终负责人。A、责任经理B、安全总监C、生产经理D、质量经理3、机务部安全总监是。A、周卫东B、汤建其C、李海然D、林向群4、安全管理体系（SMS）的四大支柱是A、系统工作分析、风险评估、持续监控、安全培训B、安全政策、风险管理、安全信息、安全文化C、政策、风险管理、安全保证、安全促进D、政策、风险控制、内部审核、安全文化5、安全管理体系（SMS）的核心是A、系统管理B、安全文化C、风险管理D、信息管理6、SMS中对安全的定义，下列说法中正确的是A、安全就是零事故。B、安全是指人员伤害或财产损失的风险在可以接受水平或者其以下的状态。C、安全是指没有潜在的危险。D、安全是基于差错管理的要求。7、您是否了解本单位的SMS?A．与本职工作没有太大关系，不了解B．只是会议或谈话中经常听到，不知道怎么回事C．只知道自己在SMS建立和运行过程中的职责D．非常了解，且非常明确自己在其中的职责8．您认为SMS能在改善安全状况方面发挥很大作用吗?A．和以前没什么区别，反而增加了工作量B．和以前没什么区别，本人的工作量也没什么变化C．能发挥一定的作用，但是投入这么多的资源有点不值得D．能够发挥很大作用，值得我们投入更多资源去完善9．您是否会主动报告您发现的安全缺陷、危险源或者不安全事件?A．不会报告，报告了会引起不必要的麻烦B．不会报告，因为不会引起重视C．会主动报告10．您是否了解在SMS运行的过程中您需要履行哪些职责?A．不了解B．了解但是不知道如何履行C．了解并且知道如何履行11．您是否了本单位和您所在部门的安全目标?A．都不了解B．只了解本单位的C．只了解部门的D．都了解12．您能否随时查询到与您工作有关的技术和规章信息?A．能B．不能13．您是否提交过事件报告或者安全建议?是否得到反馈?A．未提交过B．提交过，没有反馈c．提交过，得到了反馈14．您认为，您所在的部门领导是否获得足够的权利和资源用以支持其在必要的时候采取适当的措施?A．是B．否C．不清楚15．您近两年是否参加过应急演练?A．是B．否16．您近两年是否参加过应急程序的培训?A．是B．否17.您是否熟悉本岗位的危险源。A．是B．否18.您是否熟悉本岗位危险源相关的控制措施。A．是B．否19.机务部安全管理指导方针是“安全第一，预防为主，综合治理”。A．是B．否20.机务部安全管理宗旨是“保持安全质量领先，有效地减少乃至消除影响安全的各类不安全因素，把安全打造成为核心竞争力，为客户提供安全可靠的维修服务”。A．是B．否21、机务部的长期安全目标是：A、通过建立和不断完善安全管理体系，杜绝维修事故。B、杜绝重大航空地面事故和重大航空器维修事故。C、成为系统完善、持续安全的航空器维修单位。D、至2015年，将维修原因的事故征候万时率控制在0.035以下。22.以下对机务部安全管理政策描述正确的是哪些？（多选）A．持续改进安全水平，牢固树立持续安全理念。坚持安全发展、协调发展、持续发展、和谐发展的科学发展观念，正确处理安全与生产、安全与效益、安全与服务、安全与发展的关系，始终把保证安全放在第一位，以安全求生存，以优质求发展。B．建立有效的信息报告制度和沟通机制，鼓励员工进行安全问题报告信息，大力推行“主动报告减免处罚”政策、保证主动报告问题的员工不受报复，营造良好的安全氛围。C．建立清晰的可接受的行为规范，建立有效的运行安全文件系统，不断完善各项规章制度，优化各种作业程序，做到有章可循，有法可依。D．建立与全体员工和责任方的沟通机制，就安全政策、安全目标、安全责任、工作标准和安全绩效进行有效的沟通。