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丁香路项目人事部工作总结一年来，在公司的正确领导下,在项目部领导的大力支持与各部门的积极配合下,及时更新观念，持续改进工作方法，积极配合，突出工作重点，充分发挥“组织、协调、服务、管理”的职能作用，各项工作有序推进、成效明显。一年的时间我的角色已经发生了巨大的转变，从一名学生到一名奋斗在工作岗位的一线员工，我体会到自己肩上的责任越来越重大。但是我不会胆怯，只会更加努力去把工作做到最好！在南京丁香路项目从事政工工作期间，我主要负责人事劳资、党群工团工作及办公室日常事务。现将主要工作情况汇报如下：一、后勤方面：1、宿舍严格执行宿舍管理制度，通过召开安全会议对员工遵守制度进行教育，特别是冬季用电方面，要求各职工注意安全，避免事故的发生。从而使员工遵守制度的自觉性有了提高。2、随时了解各部门办公用品使用情况，进行及时合理地采购，对电脑、打印设备等及时维护，保证各部门工作需要。做好办公用品发放及登记工作，控制成本，节约开支。二、行政方面：1、根据要求，及时修改和调整项目部相关管理办法，对于各部门职责也进行了更新，做到每个部门工作职责上墙公示的要求。2、收、发文件做到及时准确，文件传阅实行签名传阅，需要发放的文件都能做到及时传达、转发，确保文件的时效性。3、强化卫生、安全工作，做好项目部卫生工作，未出一起安全事故。注意项目部职工生活，做到及时告知危险，保证了安全。4、完成项目部党群工作，注意进行积极沟通，带动项目部党员进行学习中央精神。项目部对于新到员工，进行定时思想交流工作。5、开展了各项工会组织的文体活动，让项目部职工在工地愉快地度过了元旦、春节、国庆等节日。三八妇女节、中秋节等节日。6、做好了各方面的接待工作，让各级领导及检查组的工作顺利完成。7、完成了对于项目部各类聘用人员保险的落实工作，做到人员更换，保险资料及时更换，确保人员无脱保状态，降低了项目部人员使用风险。对于解除劳动关系人员，做到及时停保，为项目部节省相关开支。三、人力资源管理方面1、做好薪酬管理方面的工作，及时完成了花名册、工资表等的制作工作，及时完成了各类报表的月报、季报、年报的报送工作，及时完成了人力资源信息的存档工作。2、本年度按照文件要求及相关计划，完成各类培训数十次，涉及各层次的培训，让各类人员通过培训对工作能力进行了不断的提升。3、完成人员入职及辞职的相关工作。均按要求进行入职和辞职相关手续的办理，确保相关工作顺利进行。及时完成项目部职工调入调出工作，完善与各相关人员手续及资料的交接程序，保证调令、介绍信、离场清单等资料的完整。4、完成对上一年职工、部门负责人的考核工作，做到相关人员对考核结果无不满情绪。根据一年中的工作情况，也存在以下不足：1、管理工作仍需加强，需要更加细化各类物品的管理，使采购工作更加合理，更大程度上的节约开支。2、生活安全工作还需加强，更大力度的保证用水、用电安全，保证工作区域办公安全，保证各类人员生活安全。3、对于新到员工多做思想工作，了解他们的真实想法，积极解决他们生活和工作中的困难，让他们更好的融入到这个环境中来。改正不足、展望未来（一）工作和学习一样，都要找到适合自己的工作方法，一味的耗费时间，不仅会耽误工作进度更会浪费自己的时间。因此在今后的工作中，我要根据自己的工作习惯和工作性质早日找到适合自己的工作方法，提高工作效率。（二）工作虽然琐碎，但是都很重要，容不得出现半分差错，因此，在做工作之前，我要理清工作顺序，遇到着急的工作，要特事特办，不耽误施工进度。（三）当工作原则与人情世故冲突时，一定要保持清醒的认识。凡是要以工作原则为先，这是不变的准则。经过一年的努力，我已经具备了作为一名出纳的基本专业要求，也可以独立完成出纳各项工作。接下来我将进一步夯实专业知识，考取相关专业资格证书，提升自己的硬件水平；其次，在以后的工作中，我除了做好自己的本职工作以外，还要多学、多听、多看，尽量多学习会计工作，提升自己的综合素质。工作中总会遇到各种问题，我们要做的不是回避它而是要正视它解决它。我相信发现问题，解决问题的过程也是一种进步，更是一种锻炼。如果工作中没有困难来挑战自己，那么我相信这份工作一定是无趣枯燥的，这样的工作无疑是一种慢性毒药，它只会让人满足于现时的安逸，从而磨灭人的斗志。工作如逆水行舟，只有历经狂风暴雨才会驶向梦想的彼岸。2018年是收获的一年，经过一年的历练，我觉得自己提高了，成长了。从一个刚毕业的学生到在工作岗位上可以独当一面的职场员工，我用了整整一年的时间，纵使有过挫折，但我都可以鼓起勇气去面对，去解决，这其中的酸甜苦辣，我都可以自己去品尝去消化。当然一年的时间太短，对于我来说真正的职场生活才敢刚开始。以后也会遇到更多的考验，我要做的还有很多。一方面要加强专业知识的学习，另一方面更要注重经验的积累。“努力”不仅是一个词，它更是一个辛苦的过程，在今后的工作中，无论遇到什么挫折困难，我都会用自己的努力和汗水去面对，争取成为一名优秀的员工，为海威公司的的建设奉献出自己的一份力量！总之，一年中，人事部能够按时保质地完成各项本职工作和领导安排的其他工作，从而能保证项目部其他部门的正常工作和生活。在以后的工作中，我部门更需要对工作严肃认真，有高度的责任心，争取工作的主动性，努力提高工作效率和工作质量，踏踏实实的完成好每一项工作。人事部张鑫怡2019年1月