优衣库面试经验大全

校园招聘优衣库面试经验大全一、优衣库招聘流程店经理储备干部岗位：生成管理及服装设计岗位：二、优衣库面试题目1.你遇到最困难的事是什么？没有最困难的事，但是困难的事情生活中每天都会有，比如：写不出正确的代码、数学题做不出来、比赛临近但是还没有准备好……。但是我会尽最大的力量去解决难题，当然能自己解决的事情尽量自己解决，实在是解决不了的可以请教老师同学，。2.你的人生理想是什么？说的笼统点，就目前来说我的人生理想就是顺利毕业，签一家好的公司，有一份稳定的工作，工资也还满意，最好是我感兴趣的工作，和同事相处融洽，工作能得到领导的认可，不断的提升自己。3.你为什么加入优衣库？（1）因为我是应届生，对社会对工作有许多憧憬也有很多的迷茫，优衣库给员工指出的职校园招聘业发展规划我觉得很明确，让我知道自己朝什么方向去努力。（2）而且我也很喜欢快销这样的工作，能让我快速的融入社会并且接触形形色色的人，这种方式培养出来的社交能力是在学校学不到的。（3）俗话说干一行爱一行，我也很喜欢服装方面的东西。（4）优衣库的目标是2020年成为世界第一，这说明优衣库是有梦想、敢梦想的团队，让我很清楚的明白企业奋斗的目标是什么。4.如果你做一名店长，会注意店里的哪些方面？（1）商品的摆设（2）货架是否及时的补齐（3）店内商品是否及时更新（4）商品所处位置的指示是否明显（5）售货员是否微笑服务（6）售货员对商品的了解程度（7）售货员有没有及时的服务（8）员工之间的团队合作能力（9）领导应该关心爱护自己的员工5.你认为企业中最重要的是什么？企业形象好，服务好，产品好，管理制度完善，团队合作能力强（贪心算法），6.如果你去二线城市，最大的挑战是什么？人流量和消费水平相对的低下所带来的销售量的问题7.优衣库在一线城市好还是去二三线城市好？都很好。因为在一线城市，人流量大消费水平高，销售量自然不会差，在二线城市，因为优衣库主张低价格好品质，同样也会吸引顾客购买，而且人工成本、租金比较便宜。当然不管是在一线城市还是二线城市，款式第一，质量处在第二，价格第三。8.职业规划9.你的优势OR缺点说不上是我的优势，但是我曾经当过班长和文艺部部长，有一定的组织能力。在家里也经常卖东西，有一定的售货经验。当然这些能力都很弱，还需要进一步学习。而且喜欢时尚，喜欢服装，有责任，性格好，人际关系融洽我的不足就是有时过于心软培训第一天让你在店里打扫卫生你怎么看？有句广告语是这样的，城市是我家，爱护靠大家。在这里，我可以说，店铺是我家，爱护靠大家，比如我看到地上有脏东西，我顺手就打扫了也没什么不妥，能自己做的事我尽量自己做。10.准备几个问题问HR（1）员工除了工作外，有没有集体活动？（2）优衣库在日本算是一个物美价廉的东西，销量很好。那在中国他确实物美，但是价廉却谈不上，因为中国的大多数消费群体还没到那个层次，那优衣库是怎么来使自己占领中国市场？（3）优衣库的很大部分的生产都在中国，但是大家都知道中国人现在不像以前那么便宜了，优衣库怎么保持它的低价优质？（4）如今的消费者追求差异化，希望穿着有个性，而优衣库要符合大众品位，让大家都穿优衣库的衣服，就会违背现在这种消费理念，你们是怎么做到的？材料分析：一家美国知名服装零售行业（世界排名第一）进军大陆市场，分别介绍了定位、风格、价格等，问是否对优衣库有影响，怎么样应对？肯定有影响。所谓知己知彼，百战百胜，最大限度的了解对手的具体情况，分析中国市场对这个企业的承载力，并将优衣库和该企业做对比，得出我们自己的优势，补足不足之处。价格：价格不能随意变动，但是可以适当的做些优惠活动、宣传活动、购物送礼品、会员卡、学生卡、购物积分换购（网上搜集）等等、偶尔在现实或在网上做些民意调查，不断改善企业完善企业。款式、颜色、尺寸一定要多、全，质量一定要好。作为研究生到了优衣库后也需要从最底层开始学习，你对此有何看法？如果不是本专业，进入优衣库就像是进入一个全新的领域，从底层做起是应该的，因为什么都不懂，很多东西需要学习。但是我希望公司能够灵活的掌握每个员工的具体实践效果，以此来决定员工底层学习的时间，做到人尽其用。13.如果你进入优衣库，你5年的职场计划是什么？第一年努力学习各方面的知识：普通销售、收银、管理、调度人员等等。第二年争取做到店长代行，14.你的目标是个什么样子？是否有过领导团队的经验？如何处理队员间的矛盾？还有哪些做的不够好？团队中的冲突是不可避免的，这其实是个好现象，当然不是指个人之见争锋相对那种的冲突。因为它对于创造性合作是不可或缺的，如果没有不同意见，就不会有关于重大问题的争论，或者对各种想法的综合。我记得有个人说过，如果两个人意见总是一致，有一个人就是多余的。15.如果你进入优衣库，你的规划是什么样子的？你做店长最看重的什么哪三点？说出你自身的三个特质。规划：看重;1.服务质量2.经济效益3.和同事之间的工作氛围特质;1.性格好2.责任心强3.细心16.大学的遗憾没有考一所好大学。17.大学生活哪些难忘，哪些受益匪浅？大一时候的军训，以及每次班级活动都比较难忘当班长去带家教去当兼职老师以及在学生会工作，增强了我的胆识。18.大家好，这次讨论总共时长XX分钟，我们先用XX分钟独立思考一下，之后我们开始讨论，我来负责计时。19.是应该请明星代言还是赞助漫画或者电影。讨论时间是20分钟明星的成本与动漫的版权漫画或电影:受众群，要选择知名度广的产品，这些产品影响力大，需求量大明星效应的时间短费用上来考虑明星的偏向性如何使网络运营销售额提高一倍？①一部分产品只在网络上销售，不在实体店里销售，这样才能使U的网店拥有忠实FANS②限时抢购③免邮费④积分换购⑤过季商品、往年款可以放网店打折销售，因为这样不需要占用店铺，而且想买衣服但是又觉得正价商品价格高的顾客选择网上购物比在商店里购物额要大很多。28.总结一下你在大学里的表现29找工作时，你最看重公司的什么？（1）公司的目标，我觉得做任何事都应该有具体的奋斗方向，这样才不至于盲目的奋斗（2）公司给员工的培养计划是否明确（3）是否是自己感兴趣的行业，只有自己喜欢这个行业，才能够事半功倍，才能够苦中作乐30.“去过优衣库哪些店？这些店铺有什么好的及不好的地方？”“你觉得优衣库现阶段存在的问题”等“你觉得现在优衣库热销的商品是什么？”31.你觉得做店长最重要的一个特质是什么？为什么？最重要的特质是：自身得优秀，但是不能目中无人店长负责店铺的人、财、物，主要分为六大业务：商品管理、人事管理、损益管理、营业额管理、卖场管理、业务管理。三、优衣库面试技巧应聘优衣库以我的经验说说自己几点深刻的面试技巧：第一，不论是对服装零售行业还是优衣库的了解，最好都准备一下，当然准备之后是为了思考，要有自己的想法；第二，真诚，把一个真实的自己展现出来，自我介绍一定要言简意赅。提炼出几个特点，然后每个特点一句话概括。第三，也是网上有人说过的，要对自己的大学生涯进行总结，要回一下大学生活，哪些事让自己难忘，哪些让自己觉得受益匪浅；第四，着装一定要正式。当你去了发现有四分之三的人都穿西服，只有很少一部分人穿休闲装的话，你自己的自信会受影响的。而且确实穿正装，显的形象更好！第五，面试的时候要签到，会根据签到情况分组，建议大家不要太早和太晚，最好在中间的位置，这样自己有充足的思考时间，也不会让别人把自己知道的都说完。如果大家一面顺利，三天之内，最晚五天就可以收到二面通知了。二面一般是区域经理面试，我是华南区李经理（很厉害的一个人物）。一般是5人共同进行，主要就是Q&A环节。校园招聘二面之后等了一周都没有收到通知，一度让我以为自己被pass，没想到一周后来了三面通知，很欣喜，不过中间的过程让人很揪心。三面是总经理面试，时间大概会间隔近一个月，给大家时间准备，三面地点也会根据城市进行安排。这就是优衣库面试的流程，提醒后面参加面试的朋友能总结经验，多多搜集优衣库企业资料，掌握相关的面试技巧，争取在面试中顺利过关四、优衣库面试分享优衣库面试经验分享在搜索优衣库相关资料的时候无意中发现现在第三弹已经开始了，想起当初自己参加第二弹的时候，也感觉很无助，所以在这里写下自己的经历和进入U的过程，跟大家分享，希望可以让大家心中稍微减少一些无助感。我参加第二弹，本来只是抱着“宁可错杀一千，不可漏过一个”的想法报的，没想到自己后来居然就进了，现在想想，颇有一些运气的成分。开始根本不关注服装零售行业，也没听过这个品牌，也就是在填简历的时候百度了一下才知道的，在经过了解之后，开始喜欢这个地方，向往这个地方。先说测评，大概是我投简历之后十天左右了大概，不过记不大清楚。测评内容是数量关系的一些内容，还好我备考公务员，对这一部分内容做了一些练习，大家如果还没有做测评的可以现在去看看，会有所帮助的。测评过后大概有半个月的时间，是一面的通知了，面试地点是在南昌。一面是无小组领导讨论，大概6-10人，网上也有很多高人给了意见，在此不多说。问题我知道的有两个：一个是选择一线城市还是二线城市；另外一个，也是我们的讨论问题是在控制成本前提下明星代言方式和制作动漫宣传衫你会选择哪个。这不存在对错的问题，只要言之成理就可以了。提醒大家一面要正装出席，因为是委派的人力公司进行一面。如果大家一面顺利，三天之内，最晚五天就可以收到二面通知了。二面一般是区域经理面试，我是华南区李经理（很厉害的一个人物）。一般是5人共同进行，主要就是Q&A环节。二面之后等了一周都没有收到通知，一度让我以为自己被pass,没想到一周后来了三面通知，很欣喜，不过中间的过程让人很揪心。三面是总经理面试，时间大概会间隔近一个月，给大家时间准备，三面地点也会根据城市进行安排。校园招聘别的太多经验没有，我只说自己几点感触深刻的：第一，要准备充分，不论是对服装零售行业还是U的了解，最好都准备一下，当然准备之后是为了思考，要有自己的想法；第二，真诚，把一个真实的自己展现出来；第三，也是网上有人说过的，要对自己的大学生涯进行总结，要回一下大学生活，哪些事让自己难忘，哪些让自己觉得受益匪浅；第四，面试的时候要签到，会根据签到情况分组，建议大家在23面地时候不要太早和太晚，最好在中间的位置，这样自己有充足的思考时间，也不会让别人把自己知道的都说完。关于待遇，因为前段时间刚参加了录用沟通会跟李臻总监询问过此事，所以一便告知。其实大家的offer上都会有，店储备经理属于J-2级别，那个贴说的2500是管理培训生而不是店储备经理。店储备经理的月薪是4200,每个月1000-1500的租房补贴，没有绩效，每年一般会有奖金，保险根据所在的城市上保险。店储备经理要通过考试考到店长代行，然后是店长，最后是3S店店长，每高一个级别工资会相应提高。之前最短的是半年成为店长，现在一般是一年时间。优衣库面试心得体会~~优衣库怎么样？”想找工作的我，看到优衣库的招聘信息后，就把优衣库的企业文化，发展历程了解了一个大概，很庆幸在投递简历后第三天，接到了面试的通知，现在我就用亲身经验，来谈谈优衣库面试流程和技巧吧！在面试前，公司会先进行一个测评，测评内容是数量关系的一些内容，还好我备考公务员，对这一部分内容做了一些练习，大家如果还没有做测评的可以现在去看看，会有所帮助的。之后是最重要的面试，下午2点20开始，我提前40分钟到的，还没几个人，算较积极的呵呵。考官一开始就让我们先做个自我介绍，提醒，想要参加优衣库面试的朋友，一定要提前做好准备，尤其是这道面试题，千万不能忽视。另外，优衣