IF函数练习(含答案)

题号1234合计成绩0本练习共17分姓名职称性别基本工资职务津贴奖金姓名刘小军副教授男1200600500刘小军陈新洪讲师男1000200200陈新洪孙卫国讲师女900150200孙卫国王明副教授男1200450500王明胡广华助教女700100200胡广华刘芳副教授女1250600500刘芳吴建军助教男700100200吴建军李平讲师男1000250200李平吴玉花副教授女1500700500吴玉花王小林讲师男900200200王小林1、用IF函数算出各人的奖金：要求基本工资在1200（含1200）以上的奖金为500；基本工资在1200以下的奖金为2001、用嵌套IF函数算出各人的奖金：要求基本工资在1200（含1200）以上的奖金为500；基本工资在800-1200（含800）的奖金为300；基本工资在800以下的奖金为100职称性别基本工资职务津贴奖金副教授男1200600500讲师男1000200300讲师女900150300副教授男1200450500助教女700100100副教授女1250600500助教男700100100讲师男1000250300副教授女1500700500讲师男9002003001、用嵌套IF函数算出各人的奖金：要求基本工资在1200（含1200）以上的奖金为500；基本工资在800-1200（含800）的奖金为300；基本工资在800以下的奖金为100题号12合计成绩0记录号初始值结束值标记00130.4230.15-100225.8425.76-100320.1220.51100418.3918.38-100511.8710.86-100619.4921.1010077.487.24-100816.8517.51100926.5426.5400109.4510.84101141.2241.98101219.0519.7910138.688.82101419.3523.96101512.4312.36-11.输入嵌套IF函数设置标记：结束值大于初始值的为1；结束值等于初始值的为0；结束值小于初始值的为-1。（4分）题号567合计成绩0本练习共18分1.计算每个学生的三科平均分，保留1位小数。（4分）学生成绩表班别姓名性别语文数学英语平均分评价2阮敬业男88767981.0优秀3石峻男72689076.7良好1王静怡女85858785.7优秀2冯文坚男89756877.3良好1毛建敏女49665958.0不及格1王建文男55486054.3不及格2田晓彦女48878071.7良好3劭伯铭男74397863.7及格1王安琪女86555866.3及格2利晓东男83786976.7良好1曾静怡女45726059.0不及格3袁健锋男61556359.7不及格2俞伟光男60807571.7良好1王文凯男44788268.0及格1游振国男69575259.3不及格2苏德才男75678274.7良好3申展鸿男84717476.3良好1王淑芳女95979194.3优秀2鲁盛辉男86746876.0良好3原伟明男86797078.3良好2.在“评价”列中使用IF函数，求出：当平均分大于等于80分者为“优秀”；当平均分大于等于70分为“良好”；当平均分大于60分者为“及格”；剩余的都为“不及格”。（8分）题1123成绩01).当病假=7天或事假=4天时，则扣除全部事业津贴。（共5分）2).病假一天扣除事业津贴金额的15%，事假一天扣除事业津贴金额的30%。（共4分）3).若“扣款”金额大于“津贴款”金额，则“应发金额”取0。（共4分）题2、输入公式计算各人的实发金额（事业津贴应发金额+补发款+其他款）。（本题共2分）请假天数事业津贴病假事假其他津贴款扣款应发金额032197吴惠北5438.30328.73109.5822.0045.00032196陈郭南22465.00418.5046.50032147毛一平9331.70331.700.0017.00032269姚磊志4224.30224.300.00032216曾冲52249.30336.560.0038.00032200傅舟7249.300.00249.30032134肖华正31206.300.00206.30032109邝雅兰2227.30136.3890.9212.00032150鞠梅兰134.700.00134.70分析：（扣款）分析：（应发金额）扣款津贴款扣款津贴款0津贴款-扣款全部津贴全部津贴全部津贴病假天数*事业津贴*15%+事假天数*事业津贴*30%病假=7病假7事假4题1、某单位给员工发放事业津贴，津贴金额依各人的职称和职务而定；若员工请假（仅指事假、病假），须按规章制度扣除事业津贴金额（其他类型的请假不作扣除）。请输入公式，计算各人的“扣款”金额和“应发金额”，规则是：（本题共13分）题号合计题2编号姓名补发款其它款事假=4事假4事假=42).病假一天扣除事业津贴金额的15%，事假一天扣除事业津贴金额的30%。（共4分）题2、输入公式计算各人的实发金额（事业津贴应发金额+补发款+其他款）。（本题共2分）图样：176.5846.5017.000.0038.00249.30206.30102.92134.70题1、某单位给员工发放事业津贴，津贴金额依各人的职称和职务而定；若员工请假（仅指事假、病假），须按规章制度扣除事业津贴金额（其他类型的请假不作扣除）。请输入公式，计算各人的“扣款”金额和“应发金额”，规则是：（本题共13分）实发金额题号1234成绩99级初三(4)班学生成绩姓名旷课平时(10%)期中考(30%)期末考(60%)总评成绩成绩等级王陈呜491838082.0及格陈艳丹578625961.8及格张媛宜691988287.7不及格李旖旎381605257.3中夏瑶琳069788078.3及格何丽兰090918889.1优陈晓敏185808382.3及格帅际晟388657673.9及格张小凤262665860.8及格陆晓呜092908788.4优余齐杰096888687.6优分析:成绩等级先自己分析等级，再移开黄色矩形看下面的提示旷课=0总评成绩=80优优总评成绩=70中中总评成绩=60及格及格总评成绩60不及格不及格旷课=5总评成绩=80良良总评成绩=70中中总评成绩=60及格及格总评成绩60不及格不及格旷课5总评成绩=80不及格总评成绩=70不及格总评成绩=60不及格题3、根据下表数据：(本题共12分)1).输入公式，计算出每个学生的“总评成绩”(各项成绩占总分的比例见表的标题栏)。(共2分)2).输入公式，给出每人的“成绩等级”：总评成绩=80且未旷课者为优；有旷课且旷课=5者，当总评成绩=80者为良，总评成绩=70者为中，总评成绩=60者为及格；其余均为不及格。(共6分)合计0先自己分析等级，再移开黄色矩形看下面的提示1).输入公式，计算出每个学生的“总评成绩”(各项成绩占总分的比例见表的标题栏)。(共2分)2).输入公式，给出每人的“成绩等级”：总评成绩=80且未旷课者为优；有旷课且旷课=5者，当总评成绩=80者为良，总评成绩=70者为中，总评成绩=60者为及格；其余均为不及格。(共6分)