岗位责任制(石油开采)

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资源描述

作业区经理岗位责任制一、经理是作业区全面工作的第一责任者。二、负责作业区领导班子成员的工作分配和调整。三、组织制定各种经济承包责任制,建立建全各种规章制度,及时开展经济分析,提高经济效益。四、负责作业区内人、财、物的使用与管理工作,完成公司下达的生产经营指标。五、组织审定作业区年、季、月生产经营等各项工作计划。六、负责指导、检查作业区的安全、环保、治安工作,确保安全生产。七、组织贯彻、传达上级的各项工作指示精神,并确保实施。八、抓好作业区的双文明建设。九、负责作业区的队伍建设工作,做好党、政、工、团各项工作。生产副经理岗位责任制一、协助作业区经理开展好日常生产管理工作,完成生产任务。二、掌握油、气、水井的生产动态,审定生产计划、措施运行,并负责组织落实与实施。三、拟定作业区油、气、水井的管理方案,筛选合理的管理模式,提高作业区的生产管理水平。根据所管理油田油井的特点,审核把关措施方案,提高方案的有效率和准确率。四、参与审定作业区生产成本分配情况,控制成本使用。五、组织落实安全生产的有关条例,确保安全生产。六、搞好环境保护及井站规格化建设工作。七、审定作业区的生产管理制度,并组织落实。经营副经理岗位责任制一、协助作业区经理开展好经营管理工作。二、负责审核作业区生产经营的各种报表,定期对本作业区生产经营活动进行分析、总结,及时向经理汇报生产经营情况。三、负责制定作业区经营管理规章制度,测算作业区内经营成本。四、积极掌握生产动态,及时发现生产、安全、环保等工作中的问题,协助生产副经理搞好生产管理工作。五、负责审核与其它单位发生的劳务、协作服务费用,监督财务部门按价格进行结算,把好劳务支出关。六、定期召开成本分析会,及时掌握财务收支情况,保证经营承包方案的顺利实施。七、组织作业区内节约挖潜工作,定期协助经理搞好劳动竟赛,促使各项管理工作上水平。八、做好月度总结及下月工作安排部署。责任地质师岗位责任制一、在作业区经理的领导下开展好地质工作。二、全面掌握所管辖区块的开发动态,及时分析油井生产状况,搞好措施挖潜。三、根据年度承包指标及公司的月度配产要求,制定合理的配产方案。四、严格把好作业区地质资料关,做好各项地质资料录取整理工作,并组织好各项资料检查验收。五、参与实施新技术的实验和推广工作。六、经常与上级主管部门取得联系,及时了解公司的有关规定和指令,保证作业区各项地质考核指标的顺利完成。七、负责编制油、气生产的年、季、月度计划,并进行月、季、年度总结。八、配合作业区生产副经理搞好生产运行。责任工程师岗位责任制一、在作业区经理的领导下开展好本职工作。二、负责作业区内的井下作业、注汽质量监督。三、积极开展新工艺实验,提高采油工艺技术水平。四、掌握现有流程工艺情况,制定标准的工艺流程,设法使油、气、水的流程更为合理。五、组织落实上级下达的各项任务,保证作业区技术指标顺利完成。六、监督采油队执行各种生产制度、技术标准、操作规程。七、定期组织有关人员编制技术月、季、年报。八、配合作业区生产副经理搞好生产的组织工作。调度长岗位责任制一、掌握作业区的重点工作内容,及时了解工作进度,并负责结果检查。二、负责组织协调作业区的日常生产工作,并及时向主管部门、领导汇报工作情况。三、负责作业区的各种设备一般性维修工作,并做好记录。四、抓好作业区的环境保护工作,杜绝污染。五、抓好调度管理工作,安排调度员的日常工作,并定期检查。六、协调好作业区的拉油车辆,保证原油拉运外输工作的顺利进行。七、做好与生产有关单位的横向联系,确保各项工作及时完成。安全、环保员岗位责任制一、协助作业区分管副经理全面抓好安全及环保工作。二、负责制定各项安全、环保管理的规章制度,并组织实施,进行监督检查。三、传达、贯彻上级有关安全生产、环境保护的指示精神,参加并组织各种安全活动。四、负责安全资料的整理、填报,做好安全环保工作信息及反馈工作。五、负责全体职工的安全、环保教育工作,使其达到标准化。六、负责日常安全、环保检查,隐患整改,安全设施的配备,做好事故的调查分析及上报工作。七、负责组织每月的安全、环保检查及事故隐患整改,及时向作业区主管安全、环保工作的领导汇报。采油队长岗位责任制一、负责全队的各项工作,完成好各项生产经营承包指标。二、负责全队职工的人事安排,奖金分配,切实抓好各项制度的具体落实。三、负责全队成本费用的管理使用,定期组织成本分析活动,制定出各项节支措施方案。四、负责全队的日常生产工作,了解生产动态,及时解决生产中存在的问题。五、抓好岗位责任制的落实,搞好队伍建设,加强各项管理工作。六、全面负责全队的安全、环保、治安综合治理等管理工作,确保队伍的稳定,为创建双文明单位扎实做好基础工作。七、关心职工生活,解决好职工中存在的实际困难,为职工排忧解难。采油副队长岗位责任制一、全面了解掌握全队的生产经营状况,协助队长抓好日常的生产经营管理及各项事务。二、协调好各项工作的衔接,完成好各项生产任务。三、组织开展好群众性的挖潜工作,与技术人员共同制定好各项挖潜措施。四、开展好岗位练兵活动,定期检查考核各井站活动的落实情况。五、认真抓好岗位责任制及操作规程的落实,抓好设备的维修保养及修旧利废等活动。六、定期召开班站长会议,总结检查安排布置各项安全生产等工作。七、队长不在时履行队长职责,抓好全队各项工作。技术员岗位责任制一、负责起全队的地质资料录取和设备管理与新技术推广应用工作,当好队长的助手。二、技术员要熟悉全队的生产经营状况,定期分析好生产形势,及时提出切实可行的挖潜措施和实施方案。三、工程技术员要熟悉全队各井站的流程和设备使用情况,建立好设备档案,定期检查落实设备维修保养情况,抓好日常管理工作,带领职工积极开展科技攻关和新技术推广使用等工作。四、切实抓好岗位练兵和岗位技术培训工作,结合生产实际上好每周技术课,努力提高职工技术素质。五、地质员要严格执行资料录取标准,组织全队职工取全取准各项资料,严把质量关,做好检查考核工作。六、搞好全队油、水井的作业监督工作,努力提高油、水井的修井复产率和修井质量。大班工人岗位责任制一、协助站长开展好全站的生产经营管理及挖潜工作,掌握井站的工艺流程,独立完成和处理在日常生产管理过程中出现的各种难题和故障。二、负责并能较好的开展井站修旧利废工作,协助站长开展经营分析,当好助手。三、认真分析各站的生产状况,掌握生产规律,制定挖潜攻关等可行性的措施。四、负责井站的设备维修保养工作,做好安全预防工作,使岗位责任制落到实处。五、全面搞好生产设备运行,做好本站设备管理工作。六、当站长不在时,要全面承担起站长的责任,开展好各项工作,完成好各项生产任务。小班工人岗位责任制一、了解掌握井站的生产经营情况,任务目标明确,能够认真执行岗位责任制,努力工作。二、掌握井站工艺流程及井站生产情况,严格遵守岗位操作规程,做到在岗位期间安全生产无事故。三、严格执行资料录取标准,取全取准各项资料。四、开展好岗位练兵和技术学习,提高自身的技术素质,进行油、气、水井的简单分析,为挖潜增效献计献策。五、完成好日常的巡井、计量、原油倒运等工作,填写好各项资料和工作记录。六、搞好承包井及设备的规格化建设,杜绝“跑、冒、滴、漏”现象发生。七、加强安全生产的自检自查工作,出现问题及时汇报解决。八、坚持开展好效益分析活动,确保各项承包指标的实现。站长岗位责任制一、认真落实本作业区的生产经营责任制,做到全站职工任务明确,职责清楚,生产经营指标落实到人。二、负责安排好本站日常的生产经营工作,全面掌握本站油、水井生产情况,懂得设备性能和工作原理及维修保养,熟悉掌握工艺流程,能够处理好生产中出现的一般性问题。三、切实抓好班组的安全工作,认真贯彻落实岗位责任制,抓好各项检查和整改工作,消除事故隐患。四、抓好岗位技术学习和培训,提高全站人员的技术素质。五、组织开展好班组经济效益分析及挖潜增效的劳动竟赛。六、做好班组的思想政治工作,解决好在日常工作过程中存在的各种矛盾,达到团结协作,文明生产的目标。出纳员岗位责任制一、负责本作业区现金收付和银行存款结算业务,登记好日记款帐。二、库存现金一定要控制在银行核定的额度内,超过部分及时存入银行。三、负责保管库存现金和各种有价证券,保管有关印章。四、负责记帐凭证统一编号工作,做到帐目清楚;库存准确、日清月结、帐款相符。五、合理使用现金,不挪用公款,不用白条抵库,认真复核会计凭证。保管员岗位责任制一、负责作业区物资入库上帐工作,材料进库必须核对,实物和料单相符。二、负责材料发放,特殊材料需经主管领导同意后方可发放,材料发放的手续必须齐全合格。三、严格掌握库房储备定额,将库存情况经常向有关人员通告。四、负责物资建帐,料单日清月结,齐全准确,各种报表及时上报。帐、卡、单据填写清楚。五、指定一名采油队干部负责材料领取,若换人领料需请示领导同意。六、每月底前,将所用材料及重点超节原因汇成材料汇报给主管领导,并分队核定各队的用料金额。资产管理员岗位责任制一、掌握本作业区国有资产的使用动态、了解闲置设备情况及机械设备的技术状况。二、负责本作业区各种机械设备建立帐、卡、档,相符率达100%。三、负责作业区设备的修保计划,大修计划的编制工作。四、负责制定各类资产管理制度,设备的操作规程,并负责检查监督执行。五、负责做好资产统计、上报工作,做好月、季、年的总结工作,资产管理工作向公司负责。六、负责组织资产事故的调查和处理工作。电工岗位责任制一、负责作业区动力、照明等电器设备运行,巡回检查,定期对电器设备进行维修保养。二、负责保管好电工维修仪器、仪表、工具,确保完好无缺,灵敏准确。三、严格执行各项安全操作规程,停电检修设备线路事先通知有关人员在现场设专人监护。四、发现电器设备、线路故障,立即投入抢修,对违反用电安全的设备有权建议拆除。五、做好夜间值班工作,特殊天气要坚守在工作岗位。资料、化验员岗位责任制一、负责作业区报表的编制,资料的录取和整理工作。二、负责资料的保管,严守资料的保密规定,做到不丢失、不损坏、不随意外借。三、负责本作业区的统计工作,认真填写各种报表,数字齐、全、准。四、负责本作业区油井含水的监测工作,按要求及时进行取样、化验,并报告化验结果。五、根据作业区的油井生产情况,安排好采油队的油井取样,重点井要加密取样。六、负责化验操作室的安全、卫生工作及各种化验仪器、仪表的维修保养工作。会计岗位责任制一、负责本作业区的财务会计工作,制定本单位的财物会计制度,并监督执行。二、严格执行财务会计制度,负责本单位各项承包项目的结算工作,进行成本分析,及时向领导提供收支情况。三、按规定时间编制资金平衡表,与其它会计报表相符,对于有对应关系的数字保持一致。四、按时完成会计凭证收集汇总工作,负责会计凭证和帐本的整理装订,并妥善保管。五、年终决算后,应该将全年会计凭证、帐本、报表等各种资料收集齐全,整理清楚分类排列,以便查阅。材料员岗位责任制一、负责本作业区年、月物资采购与使用计划的编制工作,并及时上报有关部门。二、负责本作业区各种物资材料的统计、发放、管理工作。三、严格执行财务制度,专款专用、帐目清楚、月清年结。四、定期清点库存物资,搞好资金汇总分析,对清库中发生的盈亏、报损、淘汰及差错应及时汇报。五、负责库存管理和物资保管,坚持“四号定位”(库号、架号、屋号、位号),“五五摆入”,做到“四化”(管理科学化、摆放规格化、保养经常化、整洁卫生化),“四清”(数量清、规格清、质量清、用途清),“五无”(无损失、无差错、无丢失、无霉烂、无变质)和四对口(帐、卡、物、资金)。调度员岗位责任制一、掌握作业区内日常生产、作业、注汽、基建施工进度,并向领导汇报目前生产情况。二、及时收集好各队、站当日生产情况,每天早上向作业区有关领导做生产汇报,并提出当日重点工作。三、做好值班工作,认真填写各种记录报表,做好上传下达工作。四、负责作业区原油外运盘库统计工作,抓好原油外运计量工作,发现问题及时处理,处理不了的问题及时上报。五、严格交接班,交接清上班发生的各类问题,采取措施及实施进度和需要本班处理事务,复查各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